【浜松市/転勤なし】ラインマネージャー/今後も需要が見込まれる電装部品 夜勤・休日出勤なし・土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日本ロック [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 静岡県
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/04
仕事内容
【浜松市/転勤なし】ラインマネージャー/今後も需要が見込まれる電装部品 夜勤・休日出勤なし・土日祝休
【変化し続ける自動車業界を支える】EV化の加速や高度な安全性能の追求により、電装部品の重要性はますます高まっています。最先端の現場を支えるラインマネージャーとして、あなたの経験を活かしませんか。
\おすすめポイント/
・自動車のEV化や安全性能の高度化に伴い、電装部品の需要は今後も拡大が見込まれます。ガソリン車だけでなくEVにも不可欠なスイッチ部品を扱うため、将来性の高い分野で経験を活かせます。
・ 裁量を持ってマネジメントに挑戦できます。入社後すぐに10〜15名規模のスタッフマネジメントや複数ラインの統括を担当。工程改善や生産性向上、人材育成など、現場運営の中心として活躍できるポジションです。
・ワークライフバランスが整っている:夜勤なし、土日祝休みの完全週休2日制、年休120日。残業も月20〜30時間程度で、休日出勤もなく長期的に働きやすい環境が整っています。
会社説明
当社は自動車部品や産業機器向けの電装部品を開発・製造するメーカーです。主要製品のスイッチ部品はガソリン車だけでなく、今後の普及が見込まれるEV(電気自動車)にも不可欠なコア技術です。単なる請負企業ではなく、次世代のモビリティ社会を支える共創パートナーとして、顧客へ付加価値の高い提案を行っています。
業務イメージ
入社後すぐにマネジメント業務をお任せしたいと考えています。
10名〜15名程度のスタッフをマネジメントし、複数ラインを統括していただきます。
職務内容
・機械部品・電子部品の製造ラインにおける工程管理・人員配置・進捗管理
・作業手順の改善、生産性向上に向けた施策の立案・実行
・製造現場における品質維持・管理(IATF・ISO準拠)
・現場スタッフのマネジメントおよび育成(定年退職等に伴う人員体制の再構築)
はたらき方
月平均残業は20〜30時間程度
夜勤なし
土日祝休みの完全週休2日制で年間休日は120日確保されています
休日出勤もなく、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
やりがい
電装品はクルマの快適性能や安全性能に直結する重要なパーツです。市場ニーズを先取りした製品づくりに携われるため、モノづくりの手応えをダイレクトに実感できます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・製造現場におけるラインマネジメント(現場管理)の経験
歓迎要件:
・自動車部品や機械・電子部品メーカーでの製造ラインの管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜340,000円
<月給>
240,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。
賞与:年2回※昨年度実績:4ヶ月分
【昇給】あり(2,000円〜9,000円/月※ベースアップ込みの前年度実績)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
<勤務地詳細>
技術センター
住所:静岡県浜松市浜名区平口320-1
勤務地最寄駅:遠鉄 鉄道線/美薗中央公園駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- マイカー通勤可
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:小学生の子ども1人につき3,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上対象
<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
退職金共済
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
各種同好会(フットサル、バスケット、テニス他)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
条件面の変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇
育児休業、介護休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日本ロック
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:自動車、産業機械、オートバイなどの電装部品の設計開発