【東京都中央区】情報システムリーダー候補 住友化学の子会社/月平均残業10h/高シェア剥離紙メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
住化加工紙株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【東京都中央区】情報システムリーダー候補 住友化学の子会社/月平均残業10h/高シェア剥離紙メーカー
住友化学のグループ会社として剥離紙を製造
両面テープ剥離紙ではシェア1位！自慢の自社製品「スミリーズ」を製造
情報システムリーダー候補として活躍いただく方を募集
職務概要：
住友化学のグループ会社として剥離紙を製造する当社にて、情報システムリーダー候補として以下業務をご担当いただきます。
・基幹システム（RossERP、SAP：S4/HANA）の運用・保守
・社内ヘルプデスク対応（PC・アカウント・システム関連）
・外部ベンダー2社との調整・管理
・社内手続き対応（支払い処理、伝票入力、電子帳簿保存対応等）
・社内サーバー・ネットワーク（グループWAN含む）の管理
※業務は運用業務が中心となります。
システム環境
・基幹システム：RossERP、SAP（S/4HANA）
・データ活用ツール：Dr.Sum DataLizer
・インフラ：グループ専用WAN環境、社内LAN Windowsサーバー
・利用ツール：Microsoft365
DX推進
・ペーパーレス化の推進
・システム刷新に関する検討・対応
※今後の検討フェーズとなります
組織構成：
配属先の業務室 経理・システムグループには4名が活躍中です。
（経理担当3名、情報システム担当1名）
・外部ベンダー2社と連携
・親会社のサポートあり（WEB申請ベース）
魅力：
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・時間外労働平均10時間/月
・年間休日125日
製品に関して（詳細はHPをご参照ください）：
剥離紙と呼ばれる特殊紙の専業メーカーです。身近な製品ですと、絆創膏の白い紙や、両面テープや湿布についている捨てる紙が剥離紙に該当します。
魅力：
住友化学株式会社100％子会社ですので、経営的にも安定した環境でご就業いただけます。また就業環境も整っており、ワークライフバランスを保つことができます。同社の剥離紙が使用される粘着ラベルは情報源として利用され、バーコードなどの追跡情報、認証デバイスとしても利用されています。世界的に見ても伸長している市場であり、今後ますます同社の製品が必要とされます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
事業会社における全社システムの運用・保守経験5年以上、業務統括経験
歓迎条件
会計システムの運用・保守経験
ＤＸ推進経験
IT全般統制（J-SOX等）の対応経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜606万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：311,000円〜351,000円
＜月給＞
311,000円〜351,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給あり
賞与あり※年２回
住宅手当、家族手当別途支給（例：配偶者有・世帯主の場合 月額29,500円）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区日本橋小網町1-8 茅場町髙木ビル4F
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
東京メトロ日比谷線・東西線 茅場町駅 4a出口から徒歩5分
https://www.sumika-kakoushi.co.jp/access/
＜転勤＞
当面なし
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：10時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当： 会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者15,000円、扶養する子1人8,000円
住宅手当：世帯主に対し支給（8,000円〜14,500円）
社会保険： 社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
高年齢者再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
入社時研修、コンプライアンス研修等
＜その他補足＞
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
確定給付企業年金制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
土曜、日曜、祝日、GW、夏季休日、年末年始休日あり
有給休暇は、試用期間（入社2か月）後に10日（10月〜翌年3月入社は、入社月により付与日数が異なります。）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 住化加工紙株式会社
- 業種
- 紙・パルプ(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
当社の剥離紙「スミリーズ」は、高性能・高品質、かつ広範囲の仕様に対応可能な製品です。「スミリーズ」は電気・電子、自動車、各種工業用部品に使用されます。軽剥 離から重剥離、原紙の種類等多様な要求品質に対応しております。
経営理念
1. 事業を通じて社会に貢献することにより企業の繁栄を実現する。
2. 創造性を発揮し、社会の進歩、変化を先取りする。
3. ユーザー志向に徹し、誠意と積極性をもって業務を遂行する。
4. チャレンジ精神に溢れた創造、開発型企業体質を確立する。
企業メッセージ
当社は創立以来、技術革新の道を歩み続けてまいりました。
昭和30年には日本で初めてポリエチレンラミネート紙の製造に成功した後、昭和39年には剥離紙「スミリー ズ」の開発にも成功し、さらなる研究を重ね工程紙・剥離紙等を供給するメーカーへと発展し、国内市場はもとより海外市場への進出も行っております。当社は「環境にや さしく、生活に密着した製品の開発」を求め、常に高度な技術と優秀な人材を擁し、創造性豊かな開発型企業として、独自の技術力で社会に貢献していくことが永遠のテー マでもあります。今後も目まぐるしく変わるマーケットニーズを先取りし、常に未来への可能性を求めてチャレンジする企業でありたいと願っています。
製品使用例
建装材や家電、自動車、医療医薬、文具など幅広い分野で同社の製品は使用されています。 例)マーキングフィルム、反射シート、内装用化粧フィルム、ブチルテープ、工業用両面粘着テープ、電子材固定用テープ、FPC関連（カバーレイシート）、絆創膏、サージカルテープ、文具用両面テープ等