【東京】人気アメカジブランドの商品企画担当 企画〜指示書作成など/働きやすさ...

株式会社TSI

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【東京】人気アメカジブランドの商品企画担当 企画〜指示書作成など/働きやすさ 【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社TSI [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02

仕事内容

【東京】人気アメカジブランドの商品企画担当 企画〜指示書作成など/働きやすさ

〜アメカジ好き必見!/TSIグループ/フレックス/年休123日/「ナノ・ユニバース」「アヴィレックス」「マーガレットハウエル」等、約40のブランドを展開するファッションカンパニー〜

業務概要:
アメカジ好き必見!更なる事業拡大の為、オリジナルブランド(AVIREX、Alpha industries)の商品企画として、以下の業務をお任せいたします。
※ブランドは面接を通じて決定いたします

業務詳細:
・シーズンごとの商品企画
・サンプル作成〜修正、量産までの手配
・仕様書作成、パターン依頼、サンプル依頼
・商談、ミーティング等
・その他、業務遂行に必要な付帯業務

※MD等とコミュニケーションを取り、企画から指示書作成、パターン依頼、メーカーとの商談をしつつ、生産部や営業部と連携し、サンプル作成から量産までの一連の商品作りの業務になります。

ブランド:
・AVIREX(アヴィレックス)
1975 年に米空軍正式指定業者として誕生。数々のフライトジャケットをタウンユースとして復刻。長年培った技術を駆使して生まれるミリタリーアイテムは優れた機能性とデザイン性ゆえに世界各国の人たちに愛用されている。

・ALPHA industries(アルファ インダストリーズ)
1954年にアメリカで設立。米国防総省が軍用ジャケットの生産を同社に依頼して以降、50年以上に渡って製品を提供。クオリティとファッション性、革新的なクリエイティビティで、世界中のファンから支持を集めています

当社について:
株式会社TSIは、「ナノ・ユニバース」「アヴィレックス」「ジル バイ ジル スチュアート」「マーガレットハウエル」等、約50のブランドを展開するファッションカンパニーです。パーパス実現のため、従来のアパレルビジネスの方程式や概念を捨てて、全てのステークホルダー(社会・環境・顧客・株主・社員)にとって世界一幸せなファッションカンパニーを目指します。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・メンズアパレル企画、もしくは生産実務経験3年以上
・仕様書作成可能な方
・基本的なPCスキル(Word/Excel/Illustrator)

歓迎条件:
・英会話 (日常会話程度) が出来る方。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜550万円

<賃金形態>
月給制
賞与年2回(6月・12月)

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜392,800円

<月給>
250,000円〜392,800円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は想定での年収です。これまでのご経験・スキルならびに面接での評価の上、決定致します。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂8-5-27 住友不動産青山ビル東館
勤務地最寄駅:大江戸線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30

<その他就業時間補足>
就業時間は標準的な勤務時間例
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限50,000円まで
寮社宅:補足事項なし
社会保険:

退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT/研修あり


<その他補足>
退職金制度  通勤手当 社会保険完備(雇用・健康・厚生・労災)  社員割引販売  全国宿泊施設、飲食施設割引制度  フィットネス、エステ等の割引制度  共済会  社員持株会  自己啓発支援制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏期休暇、年末年始休暇 年次有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 その他(通院休暇、生理休暇、罹災休暇及び公務公職休暇)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社TSI
業種
ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)
事業内容
「ナノ・ユニバース」「ジルバイジルスチュアート」等、約40のブランドを展開するファッションカンパニー
事業内容:
衣料品の企画・生産・輸入並びに専門店・百貨店への卸売及び直営店での小売販売

当社について:
TSIグループの歴史は、株式会社東京スタイル・株式会社サンエー・インターナショナルという二つの老舗アパレル会社から始まっています。二社が共同持株会社として(株)TSIホールディングスを設立した後、様々なアパレル会社・関連領域の会社を子会社化していきました。そのうちの9社を2021年に統合し、新しく出来上がったのが株式会社TSIです。
衣料品の企画・生産・輸入並びに専門店・百貨店への卸売及び直営店での小売販売が主な事業内容です。セレクトショップからスポーツアパレルまで幅広いブランドを展開しています。
また、「脱アパレルONLY企業」を掲げ、デジタルエンターテイメントへの進出、コミュニティイベントの開催、体験型店舗の創出など、アパレル以外の事業へ拡大しています。

経営理念
私たちは、ファッションを通じて、人々の心を輝かせる価値を創造し、明日を生きていく歓びを、社会と共に分かち合います。
VISION
時代の流れを先取りする、最高のクリエーションとライフスタイル提案を通じて、世界で最も愛されるグローバルグループを目指します。
ディビジョン
流動的で多様化する市場・価値観・ニーズに対して、積極的な投資を行うために、成長領域を明確に定義し、4つの事業ドメインを設定しています。
1.ウェルネス&ライフスタイル
└生活者の健康や幸せ、ひいては社会へ良いインパクトを与えるファッションエンターテインメントを創造する。
2.ストリート&カルチャー
└ストリートカルチャーを育成し、社会や環境をポジティブにするファッションエンターテインメントを創造する。
3.ファッションキャピタル
└ブランドの体験価値を磨き、高感度なアパレルを中核としたファッションエンターテインメントを創造する。
4.デジタルジェネレーション
└デジタル × ファッションによる、デジタルネイティブ世代 に向けたファッションエンターテインメントを創造する。
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