【フレックス】輸出入業務※フィギュア・雑貨等 玩具・雑貨の専門商社/残業10~20h程/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社トップス [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/07/02
仕事内容
【フレックス】輸出入業務※フィギュア・雑貨等 玩具・雑貨の専門商社/残業10~20h程/年休125日
国内外で有名なアニメ・キャラクター製品多数/「大手企業との継続取引」「幅広い商品ラインナップ」で安定経営
〜エンターテイメントグッズの企画・製造などモノづくりの総合企業〜
業務内容
キャラクターグッズ・玩具の企画・製造を行う当社にて、海外(主に中国)工場で製造された商品を輸入し、顧客へお届けするための「輸出入実務」全般をお任せします。
<具体的な業務内容>
・インボイス、パッキングリスト等の貿易書類の作成
・確認・海外工場やフォワーダー(国際物流業者)とのコレポン・調整業務(日本語可)
・通関業者への通関依頼、および必要書類の提出
・税関通過後の国内配送手配、および納品スケジュールの進捗管理
・社内外(営業、生産管理、得意先倉庫など)との連携
・データ入力、ファイリング業務等のサポート業務
過去入社者の声
【やりがい】
生産工場の多くが中国ということもあり、アジア圏との関わりが多いです。文化の違う国の方といっても、当然1人1人性格も違えば考え方だって違います。お互いに気持ちよく仕事をするためには、個々人とそれぞれ向き合うことが重要だと思っています。その都度、相手に合わせて話の仕方や連絡の取り方を工夫したりして、円滑に仕事を進めていけるようにすることが、やりがいでもあり楽しみでもあります。
魅力
アニメ、ゲーム、キャラクターなどのエンタメグッズの企画・製造などを行う専門商社です。フィギュアやラバー商品を中心に、ぬいぐるみ、文具、雑貨、タオル、Tシャツなど様々な商品を従来の枠にとらわれない柔軟な発想でモノづくりに取り組んでいます。
お客様の「こんなグッズを作りたい」 という想いを具体化していくことが私たちのミッションです。
働き方
・年間休日:125日
・残業:月10〜20時間程
・育休/産休制度:有(復帰率:100%)
・その他:フレックス制度あり
※入社時の語学力は不問
組織構成
「生産管理部」部長1名
∟輸入業務課(課長1名、メンバー1名)
※生産管理部全体では、女性12名・男性9名で20代〜50代まで幅広いメンバーが在籍しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須要件
・基本的な貿易知識・輸入実務のご経験(目安:3年以上)
歓迎要件
・通関士資格
求める人物像
・輸入実務の流れを一人で完結できる方
・「架け橋」としてのコミュニケーションを楽しめる方
・予期せぬ状況(出荷遅延、船便遅延など)が起きても臨機応変に対応ができる方
・アニメやゲーム、フィギュアなどのエンタメコンテンツが好き、または関心がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
440万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円〜280,000円
固定残業手当/月:43,220円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
318,220円〜323,220円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定いたします。
昇給:年1回(10月)
賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋箱崎町18-12
勤務地最寄駅:水天宮前駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(13:00〜14:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
<その他就業時間補足>
標準労働時間 1日8時間 残業: 月平均10〜20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(社内規定による)
家族手当:子1人月1万5千円、配偶者月1万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:会社規定に準ずる
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
産前産後休暇・育児休業制度
└女性の取得実績:ここ3年間で対象者4名中4名(取得率100%)
中小企業退職金共済(中退共)制度
福利厚生サービス「ベネフィットステーション」加入
リゾートホテル「エクシブ」法人会員利用権
定期健康診断
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の給与・待遇に変更はありません
入社後最長1年は10時〜19時の固定時間制。最短6ヶ月からフレックスタイム制へ切り替え。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇(7〜9日程度)、慶弔休暇
有給休暇: 入社日に10日付与
└7月〜10月の期間に連続した有給休暇の取得を推奨しています。
└有給休暇取得率:約50%
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社トップス
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(商社)
- 事業内容
- 事業内容:
キャラクターグッズ、ホビー、ファンシー雑貨からオリジナル商品開発まで、幅広い玩具・雑貨を取り扱う専門商社です。
<コンテンツグッズのデザイン、企画、製造>
SNSで話題になっているアニメキャラクターのフィギュアや、バラエティ豊かな商品構成で根強い人気のあるキャラクターくじ、ライトファンからコアファンまで、幅広い層に大人気のラバーキーホルダー、テーマカフェやイベント会場でしか手に入らない限定商品など、たくさんの人に注目されるコンテンツのグッズ。
私たちは、それらの商品の企画・製造をしています。
フィギュアやラバー商品を中心に、ぬいぐるみ、文具、雑貨、タオル、Tシャツなど様々な商品を従来の枠にとらわれない柔軟な発想でモノづくりに取り組んでいます。
お客様の「こんなグッズを作りたい」 という想いを具体化していくことが私たちのミッションです。
企業文化・特徴:
・幅広い商材を扱うネットワーク力と、お客様のニーズに応える企画提案力。
・「信頼」を最も大切にし、社員同士も「さん」付けで呼び合う落ち着いた社風です。