【近江八幡】食品や水質に関する微生物検査 賞与5か月分実績 幅広く経験が積める 分析法開発なども担当【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社日吉 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 滋賀県
掲載開始日:2026/07/02 更新日:2026/08/04
仕事内容
【近江八幡】食品や水質に関する微生物検査 賞与5か月分実績 幅広く経験が積める 分析法開発なども担当
【転勤なし/正社員/滋賀県内の幅広い顧客から支持される企業 分析検査など様々な環境保全事業を展開/残業平均20h・年間休日120日】
職務内容:
食品や水質に関する微生物検査(衛生検査)をメインにお任せします。
<具体的な業務内容>
・食品・飲料水・環境水等の微生物検査
・衛生点検およびサンプリング業務
・バイオアッセイ業務(ご経験・適性に応じて担当)
※前処理業務はパートさんが担当するなど、分析業務に集中できる環境です。
※検査業務がメインとなりますが、業務改善や新しい分析項目の開発もお任せする予定です。
<顧客>
・行政から、公民館・学校の水道検査の依頼や、民間の工場排水の分析を受託することが多いです。
入社後のフォロー体制:
一緒に作業するメンバーがいるため、わからないことは聞きながら作業を進めることができます。また、先輩社員からも都度フォローしながら進めます。
魅力ポイント
・滋賀県内の幅広い顧客から支持されており、単に分析をして終わりではなく、上下水道の管理や水質改善の薬品も販売しているなど、ワンストップでソリューション提供していることが同社の強みです。
・まずは担当業務に習熟していただきますが、ご希望やスキルに応じて、広い視野を持ち多様な業務へチャレンジすることも可能です。
キャリアパス:
・環境分析を幅広く取り扱っているため、入社後に別の研究項目に移ることは可能です。
・管理職を目指す場合も、上長に柔軟に相談できる環境です。
組織構成:
遺伝子衛生検査係
└パート社員を含めて9人所属
※社員の平均年齢:30代前半
※メンバー同士が協力し合いながら業務を行っています。
働き方:
・残業平均20h程度
・基本土日祝休み/年間休日120日
当社について:
1955年の創業、環境インフラサービス企業として、一般廃棄物収集を起点に廃棄物処理、上下水道施設・排水処理施設の維持管理、分析検査、工業薬品の販売、各種工事など、環境保全関連事業を展開しております。「社会に無くてはならない環境インフラサービス企業」として社会を支え続けます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・微生物検査
・バイオアッセイ等の無菌操作の経験
※学生時代のご経験でもOKです
歓迎条件:
・臨床検査技師
・顕微鏡観察経験者(菌、プランクトンの同定等)
<業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜470万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜280,000円
<月給>
230,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与/年2回(7月/12月)、年間5ヶ月分程度
昇給/年1回
※売上実績により期末配当有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 滋賀県
<勤務地詳細>
本社
住所:滋賀県近江八幡市北之庄町908
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
基本的に月20時間程度。繁忙期は増加する場合がある。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給
家族手当:家族手当(扶養の配偶者1万円、子供一人毎に5千円)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上
<定年>
60歳
再雇用:あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
スキルアップ支援制度
各種研修(中途社員研修、中間管理職研修、安全衛生研修、技能研修、資格取得支援研修)
メンター制度
OJT
<その他補足>
資格取得奨励制度、作業服一式貸与、健康診断、表彰制度、全社懇親会、各種作業手当、出向手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、求人内容の変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
基本土日祝休み。有給休暇は入社3か月後に付与されます。
その他夏季休暇、年末年始休暇、育児介護休暇(男性の取得実績あり)、特別休暇あり。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社日吉
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
・水や大気などの環境試料や食品等の分析測定
・浄水場や下水処理施設、工場排水施設等インフラ施設の維持管理、廃棄物処理や道路維持管理
・工業薬品販売など
会社の特徴
環境インフラサービス企業として、廃棄物運搬・上下水道施設/排水処理施設維持管理・分析検査・工業薬品販売・各種工事など70年にわたり環境保全事業を展開してきました。「はかる・みる・まもる・つくる」をキーワードに持続可能な社会に貢献できる環境インフラサービスを提供しています。
外国人や女性等幅広く活躍しており、2017年には滋賀県企業で初めて、経済産業省より新・ダイバーシティ経営企業100選の選定や地域未来牽引企業の選定、2019年将来世代応援企業賞の受賞、2020年から5年連続で健康経営優良法人認定など外部評価を多く頂いています。
また、滋賀県内では7社目となる「プラチナくるみん」認定企業となり、従業員がいきいきと働ける環境づくりに取り組んでいます。