＜東京／週4在宅＞生産推進 業務効率化・仕組み化 土日祝休・年休120日／急成長の建設DXメーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＢＡＬＬＡＳ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/09/06
仕事内容
＜東京／週4在宅＞生産推進 業務効率化・仕組み化 土日祝休・年休120日／急成長の建設DXメーカー
〜業界不問 建設DXの最前線で、顧客・設計・工場をつなぐ改善型PMへ／週4在宅勤務／年休120日×土日祝休×フレックス／30代での早期昇進も！〜
調達や進行管理だけでなく業務改善にも携われるポジション
役職経験不問 課題整理や進め方の工夫をしっかり評価
シリーズB・累計43億円調達の成長企業で将来性も安心
業務内容
図面を起点に、調達・製造・納品までを一気通貫で管理します。案件を進めるだけではなく、手戻りや非効率の原因を整理し、次の案件でも活かせる仕組みへ落とし込むことがミッションです。「なぜ滞るのか」「どうすれば再発しないのか」を考えながら仕事を進めたい方にぴったりです。
具体的には…
（1）仕様調整・図面確認
設計変更への対応や製作図面の確認を行います。顧客や設計担当と連携しながら、案件全体をスムーズに進める役割を担います。
（2）調達・進行管理
協力工場やパートナー企業と折衝しながら、品質・納期をコントロール。図面をもとに調達業務を進め、安定した供給体制づくりにも携わります。
（3）業務改善
案件ごとに発生する属人化や手戻りの要因を整理。再現性のある業務フローへ落とし込み、次の案件でも活用できる形へ整備します。
担当案件
プラント領域の設備部材や機械器具設置案件が中心です。決められたフローを運用するだけではなく、自ら考えながら改善を進められるため、試行錯誤を楽しめる方に向いています。
働き方
週4日程度の在宅勤務とフレックスタイム制を導入しています。
業務は属人化しない前提で設計されているため、一人に負荷が集中しにくい環境です。オンオフのメリハリをつけながら、無理なくキャリアを築けます。
当社魅力
当社は図面データを起点に、作図・調達・製造・納品までを一体管理する建設DXメーカーです。高砂熱学工業、ヒロセ、ジャパンエレベーターサービスHDなど大手企業との取引実績があり、累計3,500件以上を納品。さらにシリーズBで累計43億円を調達し成長を継続しています。建設×製造のニッチ領域で確かなポジションを確立しているため、将来を見据えて腰を据えて働きたい方にも安心の環境です
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
【いずれか必須】
・建設資材や特注商品の調達、納期管理のご経験（3年以上）
・協力会社・工場・施工現場との調整・折衝のご経験（3年以上）
歓迎条件：
・製作図面の読解経験
・新規パートナー／協力工場の開拓経験
・営業チームや現場チームのマネジメント経験
・課題改善プロジェクトのリード経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：326,000円〜453,000円
固定残業手当/月：94,000円〜131,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
420,000円〜584,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都千代田区神田須田町２丁目１−１ MA SQUARE AKIHABARA 5F
勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜14:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、14:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
固定残業有（40時間）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
補足事項なし
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始（3日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＢＡＬＬＡＳ
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容
BALLAS はメーカー機能を備えたテックカンパニーとして、集合住宅やビルなどの建築領域、工場などのプラント領域等で使用される建設部材をソフトウェアを使って供給しています。お客様である建設工事会社とパートナー様である製作・施工会社の取引コストを削減することで業界最大の課題である人手不足に対処しています。
想い
【建設業を最適化し、人々を幸せに。】
技術伝承や事業承継の課題が顕在化し、時間外労働規制なども相まって、建設業界を取り巻く環境がより激しく変化しています。このような状況下では局所的な業務改善だけではなく、業界全体の構造から見直す必要性を認識しています。BALLASは建設部材の最適な調達から生産性と創造性の両立を実現し、発注者である建設工事会社、および受注者である製作・施工会社など、各業界プレイヤーがそれぞれ得意分野に集中できる仕組みを構築しています。
※参考：https://www.ballas.biz/news/20250206-pressrelease?utm_source=chatgpt.com
特徴（TOPICS）：
世界最古の会社が金剛組と言われるように、建設業は歴史ある産業の一つで、社会に必要とされ続けてきた業界です。
世界の建設市場規模は1,300兆円、GDPの約15%を占める巨大産業でもあります。
しかし、過去20年の生産性成長率は1%/年に留まり、他産業と比べて著しく停滞していることも事実です。
生産性が経済一般の水準になれば200兆円の付加価値が創出されるとも言われています。
当社はこの莫大な社会課題に対して、「建設部材の調達」から改善しています
==================================================
＜当社は建設業界の構造改革の課題解決に取り組んでいます、＞
当社はオーダーメイド建材の製造販売メーカーです。
建材をWEBで簡単に調達できるサービスにより、効率的な生産システムを構築・提供しています。建設に関わる人々が自身の得意分野に集中できる、そして、より大規模・効率的に取引される仕組みを目指しています。
調達工数が掛かりやすいオーダーメイドの建設部材を中心に、設計の標準化から部材製作・納品まで、ご依頼いただけます。