<東京駅/月給35万円〜>総務担当(オフィス管理・管財・許認可対応) 住宅手当アリ/転勤無/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社 モリモト [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16
仕事内容
<東京駅/月給35万円〜>総務担当(オフィス管理・管財・許認可対応) 住宅手当アリ/転勤無/土日祝休
〜会社の成長を支える総務職/業界経験不問!/経験に合わせ業務をお任せするので未経験分野があっても安心〜
業務概要:
組織全体を支える重要なポジションです。
オフィスレイアウト変更や、設備管理に加え、官公庁への許認可対応など、幅広い業務を通じて会社の成長をサポートします。
また、社内行事の企画、立案も行います。社内外との調整やコミュニケーションを通じて、働きやすい環境をつくり、社員のパフォーマンス向上に貢献できるやりがいのある仕事です。
「人と組織を支える仕事に挑戦したい」「幅広い業務でスキルを磨きたい」という方を歓迎します!
業務詳細:
業務内容ごとに担当を分けております。今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。
まずは総務として幅広い実務経験を積んでいただき、将来的には総務人事グループの中核メンバーとして、役職に就きご活躍いただくキャリアを想定しています。
・オフィス管理:備品発注、設備管理
・管財管理:固定資産の管理、リース契約、保険契約、社有車管理、自社ビル管理
・許認可対応:官公庁への年次報告、申請・届出、更新手続き、書類準備(申請や更新手続きは行政書士と一緒に依頼して進めます)
・社内イベント企画、立案・運営:研修、社内催事(入社式、内定式等含む)
・その他総務・コンプライアンス業務全般
配属組織:
グループ総務人事部 総務人事グループに配属予定。
グループ総務人事部は9名体制。うち総務人事グループは6名(男性3、女性3)。
働き方:
完全週休二日制(土日祝)/年休123日
残業月30h程度 *年間の平均です。繁忙期は大事な社内イベントのある12月
福利厚生充実(資格支援制度、住宅手当など)
産前産後休暇、育児介護休暇あり
同社について:
・同社は不動産関連企業4社の集合による総合不動産グループ「モリモトグループ」の中核企業です。「高品位」・「高品質」・「高付加価値」が強みの高級レジデンスを手がけており、お客様より業界トップクラスの評価をいただいております。都心・城南・城西エリアに特化しマンション開発を行っており他にもリノベーション事業や、投資用不動産事業など多角的に事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
応募要件:<業界未経験歓迎>
総務または管理部門での実務経験者
歓迎条件:
許認可対応の実務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜430,000円
<月給>
350,000円〜430,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年1回
賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング14F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月30h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
住宅手当:実家については補助なし
社会保険: 各種社会保険完備
退職金制度:補足事項無し
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
宅地建物取引士取得補助(登録費用)
新入社員研修、部門別研修、自己啓発支援
<その他補足>
財形貯蓄制度
確定拠出年金制度
総合福祉団体定期保険
定期健康診断、人間ドック、ストレスチェック
各種研修制度
資格取得支援制度
自己啓発支援
宅地建物取引士取得補助(登録費用等)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
休日:完全週休2日制(土・日)、祝日
休暇:夏季(計画年休)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 等
有給日数について:初年度は入社時期により付与日数が異なります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社 モリモト
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 〜1983年7月に設立以来立地・デザインにこだわった良質なマンションを供給。「モリモト」のこだわり「事業展開エリアを限定した地域密着」、「その立地でしか成立しない物件を手づくり感覚」、「その土地ですべてにおいてNo.1クオリティを実現」それが「モリモト」の考えるものづくりです〜
事業内容:
マンション供給を都心・城南・川崎・横浜エリアに限定したドミナント戦略で展開。そこに住む人、働く人、または利用する人が誇りを持てる快適な住環境を実現するための「デザイン」にこだわった物件を生み出しています。土地入手の段階から、企画、マーケティング、開発がチームとなって参画し、そこから洗練され、かつ実現可能なコンセプトを成立させます。
マンションシリーズとして、「モリモト」が誇る空間仕様を贅沢に施した「ディアナ」、都市にこだわり独創性を追求した「ピアース」、流行に染まらず様式にとらわれることのない白い芸術を意味する「アールブラン」、住み続ける程にまるで満月のように輝きを増していく「クレッセント」を展開しています。
特徴:
(1)事業戦略…創業以来、デザイン性に強みを持った分譲マンションの開発を行っており、都内城南エリア、川崎、横浜を中心とした地域に集中するドミナント戦略を推進し、当該地域における高いブランド力を確立することに成功しています。ブランド力の顧客への浸透を背景に大手デベロッパーと同等、もしくはそれ以上の価格帯の物件で勝負しています。今後も「モリモト」らしい物件の供給を進めていきます。
(2)デザイン…独自に調査したターゲット顧客層(富裕層、ファミリー層、DINKS層など)の嗜好性や立地などの条件から、計画に最適な建築家・デザイナー・設計事務所を選出し、機能性の高い居住空間を実現しています。尚、2004年初エントリー以来、実に33のプロジェクトでGood Design賞を受賞しています。※2024年は2件受賞
(3)現在モリモトグループとしての経営を推し進めており、マンション事業以外にも、 戸建て事業(モリモトホーム、創建ホームズ)や、不動産管理事業(モリモトクオリティ)などを手掛けており、またリノベーション事業や、投資用不動産事業など新たな事業にも着手しております。