【中之島】家電開発 企画〜量産一貫／OEM折衝／評価品質／海外（英中）／上場PB【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エディオン ［人材紹介求人］
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 英語を使う
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/07/06 更新日:2026/07/06
仕事内容
【中之島】家電開発 企画〜量産一貫／OEM折衝／評価品質／海外（英中）／上場PB
【企画〜量産一貫開発／ODM・OEM折衝／海外連携／語学活用／PB強化／家電知見／品質改善／プロジェクト推進】
家電製品の企画から市場投入後の改良まで関わる開発ポジション。海外パートナーとの連携を通じ、製品価値を高めたい方に適した環境です。安定基盤のもと、PB強化の中核として裁量を持って活躍できます。
採用背景
全国の店舗網と顧客接点を強みにPB商品の開発を強化。生活様式の変化に伴い、「使いやすさ」「品質」「価格」のバランスが求められる中、製品開発を牽引する人材を募集します。
業務内容
製品企画から仕様策定、設計・試作、評価、量産、生産管理、上市後の改良まで一連の開発工程を担当します。主な業務は、ODM／OEMとの仕様調整や技術折衝、開発スケジュールの管理、試作・量産前製品の評価と改善提案、社内関係部門と連携した品質確認です。社内外の関係者と協働し、技術的観点とユーザー視点を踏まえて仕様を最適化しながら進行します。将来的には海外出張による現地折衝や、IoT・新規領域の製品開発にも関与。変化するニーズを捉え、製品の価値向上に主体的に取り組む役割が期待されます。
業務の魅力
・企画〜量産・改善まで一貫して携わり、開発全体を俯瞰できる
・海外サプライヤーとの折衝で語学力と交渉力を活かせる
・ユーザー視点と技術視点の双方から価値創出に関与できる
働く環境
商品開発部は11名で構成。中途入社者も多く、落ち着いた協働的な雰囲気です。年齢や社歴に関係なく意見交換がしやすく、経験が尊重される風土があります。
働き方
・残業は月5時間程度
・転勤なし（本社勤務）
・土日祝中心の休日体制
キャリアパス
開発工程全体を担う中で、仕様設計や品質改善、プロジェクト推進の専門性を強化。将来的には新規事業やグローバル展開を見据えた商品開発にも関与し、開発リーダーとしての役割を期待されます。
企業魅力
株式会社エディオンは全国に店舗網を展開する家電専門店企業。PB強化やリフォーム、EC事業など多角的に事業を展開し、生活に密着した価値提供を行っています。安定した経営基盤のもと、新たな商品・サービス創出に取り組んでいます。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・家電製品の知見(家電量販店の販売レベルで可)
・何らかの開発・企画や品質管理のご経験
・ビジネスレベルの語学力（英語もしくは中国語※北京語）
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級、中国語（北京語）中級
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜400,000円
＜月給＞
300,000円〜400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・年齢・能力を考慮し決定します
※上記想定年収には賞与を含む
賞与：年2回
昇給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 英語を使う
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定による
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
社内購入割引制度
福利厚生施設
定期健康診断
冠婚葬祭給付金制度
子育て支援制度
レクリエーション補助金・リゾート補助金
提携リゾートホテル・施設
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
前提、試用期間3ヶ月終了後の4月または10月に正社員契約となります。
＜試用期間＞
3ヶ月
※入社年度は契約社員での契約となりますが、月給は、正社員と同水準の支給です。（地域限定コースは給与条件が異なります)
※就業規則に違反する、遅刻や欠勤など勤務態度に著しい問題があるなどの場合を除き、試用期間3ヶ月終了後の4月または10月に正社員契約となります。
正社員契約後：
・賞与：年2回
・退職金（確定拠出年金制度）加入
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
※原則として週5日勤務
月間休日9〜10日
有給休暇10~20日 ※入社時3日
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エディオン
- 業種
- スーパー・CVS・生協
- 事業内容
- 事業内容：
（1）家電専門店事業…北海道地方、北陸地方、関東地方、甲信越地方、東海地方、近畿地方、中国・四国・九州地方に「エディオン」のストアブランドで家電専門店を展開しています。
（2）フランチャイズ事業…地域には、大型店には足を運べない顧客や、大型店より身近できめ細かいサービスを求める顧客のため、大型店の展開エリア近郊での小型フランチャイズ店舗の展開を進めています。
（3）リフォーム・住宅関連事業…リフォーム、太陽光発電システム、エコキュート、IHクッキングヒーターなどのエコ・リビングソーラー商品の拡大に取り組んでいます。なかでも、リフォームは成長の柱と捉え、取り組みを強化しています。
（4）eコマース事業…家電市場において年々拡大するインターネット販売に対応するため「エディオンネットショップ」を運営しています。インターネットショップを利用する顧客の多様なニーズに応えられるよう、生活雑貨や飲料、食品などの新規商品の取り扱いをはじめ、家電以外の品揃えを拡充しています。
（5）エディスマ・エネルギー管理システム事業…同社は家庭や企業の省エネ・節電を実現する「エディスマ・エネルギー管理支援サービス」を提供しています。
（6）携帯電話専門店事業…「ドコモショップ」「auショップ」「ソフトバンクショップ」などの携帯電話専門店を展開しています。
（7）通信事業…「エディオンネット」の名称で、インターネットサービスプロバイダ（ISP）事業を行っているほか、WiMAXなどの高速モバイル回線対応のインターネット接続サービスと、光回線などを利用する固定回線サービスを提供。
エディオングループの特徴：
エディオングループは、日本各地の広範な地域に商圏規模に合わせた店舗を展開、地域に密着した事業活動を行っていながら、個別のエリアにおける収益基盤の強化に取り組んでいます。直営店の2024年3月末の店舗数は454店舗となりました。フランチャイズ店舗数は748店舗となり、直営店と合わせ総店舗数は1,202店舗になりました。