募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・管理系部門の幅広い知見（役会での報告や全体統括のご経験）
・マネジメント経験

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
650万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：502,000円〜586,700円
その他固定手当/月：40,000円

＜月給＞
542,000円〜626,700円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年1〜2回（6月、12月）※業績による（過去実績3.5ヶ月分）
※選考でスキルやご経験を考慮して、最終的に決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都板橋区成増2-10-3 三栄ドメール305
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円
家族手当：配偶者12,000円、子供1人ごとに6,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：自己都合の場合は、在籍3年以上が対象

＜定年＞
60歳
希望があれば65歳まで嘱託として勤務可能

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
慶弔見舞金制度
育児休暇制度
介護休暇制度
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
嘱託社員（1年更新の有期契約）

＜試用期間＞
6ヶ月

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇
※社内カレンダーによる休日出勤が年に1度あります。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ユーテクノロジー

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

事業内容：
・マシンビジョン分野向けLED照明
・検査機器向け近赤外LED照明
・医療機器＆バイオ分野向けLED照明
・検査装置分野

事業ビジョン：
「可視化技術で新たなソリューションを創造する」今までの照明手法では可視化できなかった傷や欠陥などを新たなライティング技術と画像処理ソフト技術で顧客の課題を解決していきます。透過性のいい近赤外線領域のLED照明を駆使し、物体内部の異物や欠陥などの可視化技術を追求していきます。

当社の強み：
産業用照明メーカーとして27年の実績を持つ当社は、光ファイバーを使用したライトガイドやLED照明などに強みを持ち、画像処理分野に特化した照明を提供し続けています。
近赤外線LED照明に注力しており、従来の可視光証明では発見できなかった欠陥などを可視化する事業に注力しています。また検査装置自体の製作も行っています。
定期的に参加している展示会でも各種取引先より、好評をいただいています。
※参加展示会一覧（毎年）…MEDTEC（医療系）・インターフェックス（医薬品・化粧品系）・OPIE（光学機器系）・国際画像機器展（画像系）