【京都/南丹市】飲料の品質管理(メンバー) 東証プライム上場/様々なキャリア形成が可能 /転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ライフドリンクカンパニー [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/07/06 更新日:2026/07/08
仕事内容
【京都/南丹市】飲料の品質管理(メンバー) 東証プライム上場/様々なキャリア形成が可能 /転勤なし
〜引っ越し補助・社宅制度充実 /大手スーパーのプライベートブランドを担当する東証プライム上場飲料メーカー〜
募集概要:
食品工場での品質管理経験者はもちろん、食品工場で製造や食品衛生の知識があり、経験を活かして品質管理へのキャリアチェンジをご希望の方のご応募も大歓迎です。品質管理未経験の方にはOJT研修で各種検査方法を一から丁寧にレクチャーいたします。また、本社との連携や協力会社の対応、管理業務など、いずれは品質管理に関わる幅広い業務をお任せいたします。
業務内容:
使用水の官能検査、pH検査、テーブルテストの実施
お客様からのお申し出(不具合)に対する原因究明、および対策立案
工場内の品質改善及び、規定、手順書などの改定、整備
工程巡視に伴う記録、および記録の管理
規格(ISO/FSSC22000等)の監査対応
安全衛生管理、QC活動、社外均衡 等
美山工場の特徴:
美山工場では関西のスーパーやドラッグストア、ショッピングモールで販売している「お茶」を作っています。20代〜40代を中心に45名程度のスタッフが在籍しており、誰でも意見や改善提案を発信しやすい環境です。のどかで落ち着いた環境で京都市内まで40分程度の立地に家具家電付き社宅もあり、休日は京都市内を散策するスタッフもいます。
<働きやすく働きがいのある会社>
高卒からの入社、製造未経験者、機械系工場経験者等様々なキャリアの社員が働いており、全国各地からのIターン者も半数近く在籍しています。現在、美山工場では生産量を増やすプロジェクトを進めており、これまでのバックグラウンドを活かして成長フェーズに携わることで、様々なキャリア形成が可能です。オートメーション化による効率化・負担軽減や有給休暇の取りやすい環境づくり等、工場の成長と働きやすさをどちらも実現していきます。
当社について:
当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、独自のビジネスモデルで高品質、低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップクラスのシェアを誇ります。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・製造現場経験のある方(1年以上)
歓迎条件:
・夜勤経験のある方
・食品品質管理経験のある方(微生物検査、理化学検査)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
437万円〜482万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,006,000円〜3,330,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:39,900円〜44,100円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
300,400円〜331,600円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※想定される残業代を含んだ年収となります。
昇給:年1回(4月)
別途決算賞与支給あり
4年連続ベースアップ(2026年4月から月15,000円のベースアップ)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
美山工場
住所:京都府南丹市美山町島神田1-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
※社宅から工場の送迎対応あり
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1960時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
6:55〜19:00(交替制)
<勤務パターン>
6:55〜19:00
18:55〜7:00
<その他就業時間補足>
・2交代シフトが基本となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:※車通勤の場合は、距離に応じてガソリン代支給
寮社宅:社宅支援制度有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・OJTでの現場研修
・資格取得支援制度
<その他補足>
制服貸与
クルマ通勤OK、駐車場完備
会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
入社祝い金(10万円)※規定あり
引越補助制度(10万円)※規定あり
社内懇親会(年2回)
インフルエンザ予防接種(年1回)
寮社宅:あり/社宅支援制度 ※規定あり
次世代育成手当(子1人につき3,000円/月)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与・待遇は変わりません。
最大6ヶ月まで延長する場合あり。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ライフドリンクカンパニー
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- 企業概要:ミネラルウォーター(業界第2位)、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカーです。茶葉加工からペットボトル製造、ボトリングまでを一貫生産し、高品質で低価格の茶葉飲料を製造している国内でも数少ない企業。2021年12月にスタンダード市場への上場、2023年6月にはプライム市場への市場変更を果たし、現在更なる飛躍を目指しています。