【京都・南区/転勤無】ルート営業(電子機器)ノルマ無し/キャリアアップ可/年休123日【dodaエージェントサービス 求人】
グローバリーテック株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/07/06 更新日:2026/07/06
仕事内容
【京都・南区/転勤無】ルート営業(電子機器)ノルマ無し/キャリアアップ可/年休123日
〜顧客の悩みに寄り添う営業/残業平均20h/年休123日/完全週休2日制/転勤無し〜
電子計測・制御機器を中心に、大手電子デバイスメーカーや機器・装置メーカーに対する、既存顧客への営業をお任せします。
テレアポや飛び込み営業は無く、長年お付き合いのあるお客様への定期訪問を通じてお困りごとをヒアリングし、お客様からの要望を形にし、解決していくやりがいのある仕事です。
職務内容:
・ヒアリング:お客様の「困りごと」や「新製品の要望」を伺います。
・社内ミーティング:社内で先輩や設計・製造部門と実現方法を検討
専門的な仕様は技術者がサポートするので安心です。
・見積り・手配:各部署からの試算書を基に、見積り書を作成
受注後、社内関係部署への発注票を作成
・進捗・納期管理:完成までのスケジュール管理と、納品対応
業務スタイル:
・訪問頻度:1日2〜3社(午前1社、午後2社といった、ゆとりをもったスケジュールです)
担当顧客数:15~25社
・エリア:京都・滋賀・大阪がメイン。(社用車での移動)
愛知、三重、兵庫などの遠方は月1回程度です。
取扱い製品
・ハーネス、実装基板、電源・制御ユニット、制御盤、半導体や電子部品の検査装置、自動化・省力化装置
民生向け機器、医療向け装置、産業用機器等
組織構成:
営業5名、営業事務3名の組織です。
(20代1名 30代1名 40代2名 60代1名)
年齢層は幅広いですが、中途入社者が多く、すぐになじめる風通しの良い環境です。
評価・働き方について
・評価は売上だけでなく、日々の行動や取り組み姿勢も重視
・単月ノルマで追い込まれるような環境ではありません
・インセンティブ型ではないため、社内は落ち着いた雰囲気です
・残業は月20時間程度
・Web商談や直行直帰も一部導入しています。
当社の強み
ワンストップの対応力:開発・設計から調達・製造、品質管理・メンテナンスまで自社で一貫して行えるため、頼りにされています。
半導体、医療、環境、エネルギーなど、幅広い業界での実績があり、特定の業界に依存しないため、景気の波に強く、営業としても提案の幅は無限大です。
既存顧客との長期取引が中心で、業界内での一定のポジションを確立しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・普通自動車免許
・メーカーや商社、製造業での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜340,000円
固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
240,000円〜380,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・スキル・前職の給与を考慮の上、(職位・給与を)決定
賞与:年2回(昨年度実績2.4ヵ月分)
入社 5年目(30代/係長):年収500万円(月給35万円+賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市南区久世中久世町3-68
勤務地最寄駅:JR東海道本線/桂川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※休憩は5分(10時台)、45分(12時台)、10分(15時台)に分かれています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:共済加入(勤続1年以上)
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
制服(上着)支給
社内イベント(期頭会議(懇親会)、納涼会、忘年会、慰安旅行など)
※任意参加
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
完全週休2日制
休暇:GW,お盆,年末年始,バースデー休暇(1日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- グローバリーテック株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- 事業内容:
・電子計測器 設計製造
・FA機器 設計製造
・情報通信関連機器 設計製造
主要製品:
ハーネス、実装基板、電源・制御ユニット、制御盤、半導体や電子部品の検査装置、
自動化・省力化装置、民生向け機器、医療向け装置、産業用機器等
同社の特徴:
開発・設計から調達・製造、品質管理・メンテナンスまで自社で一貫して行えるため、お客様の無理難題にも「グローバリーテックさんなら何とかしてくれる」と頼りにされています。
半導体、医療、環境、エネルギーなど、幅広い業界での実績があり、特定の業界に依存しないため、景気の波に強く、営業としても提案の幅は無限大です。