【大阪／南港】人事労務（管理職候補）／裁量大／土日祝休／転勤なし／創業69年貿易企業／キャリア形成 【dodaエージェントサービス 求人】
丸新港運株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/07/20 更新日:2026/07/20
仕事内容
【大阪／南港】人事労務（管理職候補）／裁量大／土日祝休／転勤なし／創業69年貿易企業／キャリア形成
＼安定企業で労務実務を続けながら、次のキャリアも見据えたい方へ・管理部門の中核として現場を支える重要ポジション・業務習得状況に応じて役割を拡大し、将来の管理職を目指せます／
業務概要
管理部人事チームの一員として、労務業務を中心に、管理部門メンバーとして幅広い業務をお任せします。現場や各事業所で働く社員を支え、会社運営の安定を根幹から支えるポジションです。
業務詳細
＜メイン業務 8割-9割＞
・勤怠管理
・給与計算
・入退社手続き
・社会保険関連対応
・労務管理業務全般
※使用システム：奉行シリーズ
＜サブ業務：労務管理 1-2割＞
・人事マスター管理
・年末調整
・算定基礎届
・メンタルヘルス・健康診断・労務相談対応など
入社後すぐにお任せすること
まずは勤怠管理・給与計算業務からスタートいただきます。
業務習得状況に合わせて、徐々に担当範囲を広げていく予定です。
周囲にすぐ相談できる環境があり、業務を一つずつ覚えていただけます。
組織構成
管理部門：10名体制
労務チームは課長（40代）を中心に、20代〜40代のメンバーと派遣社員で構成されています。穏やかな雰囲気で、分からないことはすぐに相談できる環境が整っております。
キャリアパス
年功序列の風土があり、腰を据えてキャリアを築けます。
将来的には管理職候補として、労務業務全般やメンバー育成、業務改善・DX推進なども担っていただく想定です。
主任：450万円
係長：550〜600万円以上
課長：650万円
部長：800〜900万円
働き方
・年間休日123日
・土日祝休み
・有給取得しやすい環境（取得日数を使い切る社員の方もいます）
・残業月20時間程度
企業の特徴
当社は東証プライム上場「株式会社日新」と「株式会社マルニコーポレーション」をパートナー企業とし、国際物流を支える総合物流会社として成長を続けています。 陸・海・空を網羅した物流ネットワークを強みに、輸送だけではなく、大型機器の解体・据付・移設までワンストップで対応可能。 安定した顧客基盤のもと、社会インフラを支える企業として事業を展開しています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※下記いずれかのご経験がある方
・労務／給与処理の実務経験1年以上
・労務／給与処理のアシスタント実務経験1年以上（一連の流れが分かる方）
・社会保険労務事務所で給与計算、労働保険・社会保険の手続きの経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜520万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜350,000円
＜月給＞
300,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1 回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）※別途、特別賞与の可能性あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市港区港晴2-13-35
勤務地最寄駅：OsakaMetro中央線／大阪港駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業：月平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限35,000円／月
社会保険：健保組合加入
退職金制度：勤続3年以上対象
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修（社内＆社外の外部機関）
社外教育機関
資格取得支援制度
＜その他補足＞
財形貯蓄
休日手当
団体扱生命保険
制服貸与
大阪港湾福利厚生協会（提携施設割引）
例：なんばパークスシネマ、海遊館、スパワールド、大阪フィルハーモニー、かんぽの宿など
http://www.o-fukuri.or.jp/teikeishisetsu/
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は変わりません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 丸新港運株式会社
- 業種
- 運輸・倉庫
- 事業内容
- 事業内容：
・一般港湾運送事業、船内荷役事業、沿岸荷役事業、荷役請負業、船舶代理店業、海運業、通関業
・上記各号に付帯する一切の事業
事業の特徴：
同社では顧客の物流ニーズに合わせ、海・陸・空の輸出入物流を一貫輸送できるトータルロジスティックスソリューションをご提供しています。さらに、各種大型機器の解体・移設・組み立て・据付までといった機工業務から特殊機器の輸送など、物流にかかわるすべてのサービスをワンストップで展開できる体制を整えています。具体的な事業内容は下記のとおりです。
（1）港湾物流
・港湾作業…大阪港を起点とする港湾運送事業者として安全第一にローコストな「港湾作業」を展開
・保税倉庫…保税倉庫を保有し、輸出入貨物の通関手続きに対応
・通関業務…輸出入貨物の通関手続きから通関後の国内配送まで一貫サポート
・機工／輸送サービス…大型貨物／特殊機器の現地搬入から据付まで一貫作業し、輸送サービスまでワンストップにて対応
（2）複合一貫輸送…日本と海外の輸出入や海外間の輸送など、顧客の要望に応じた総合物流を提案
（3）船舶代理店業…定期船／在来船／不定期船など、各船舶の安全かつ円滑な入出港をサポート
同社の設備：
・フォークリフト（4.5t…32輌、5t…1輌、7t…16輌、8t…2輌、12t…4輌、15t…6輌、20t…4輌、23t…3輌、24t…2輌、30t…1輌、37t…2輌、その他…64輌※合計137輌）
・移動式クレーン（200tクローラークレーン…1輌、100tクローラークレーン…1輌、35tレッカー…1輌※合計3輌）
・ばら貨物（Cargo in Bulk）作業用設備…ショベルローダー他8輌
・DICT内設備…トラクターヘッド6輌