【東京本社】経理職(将来的な管理職候補) キヤノングループ/年休125日/平...

キヤノンシステムアンドサポート株式会社

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【東京本社】経理職(将来的な管理職候補) キヤノングループ/年休125日/平均残業6.4時間【dodaエージェントサービス 求人】

キヤノンシステムアンドサポート株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/07/20 更新日:2026/07/20

仕事内容

【東京本社】経理職(将来的な管理職候補) キヤノングループ/年休125日/平均残業6.4時間

【経理実務の幅広さ × 経営に近い役割/業務改善・効率化を主導できる裁量/チームを牽引し、育成に関われるポジション】

日常経理から決算、管理会計まで一貫して担い、部門内でのリーダーシップ発揮を期待するポジションです。正確性と倫理観を軸に、経営に近い視点で数値を扱い、業務改善や育成へ役割を広げたい方に適した環境です。

採用背景
経理機能の安定運用と将来を見据えた体制強化のため、実務を自走しつつ部門を牽引できる人材を募集します。

業務内容
ご経験に応じ、会計税務・予算管理・債権管理のいずれかを主軸に担当します。仕訳・伝票入力、勘定管理、計算書類作成、税務対応、内部統制、監査対応など、日常経理から決算まで一連の業務を担い、数値の正確性と再現性を確保します。加えて、予算・見通し策定、業績分析、経営向けレポート作成を通じ、経営判断に資する情報提供を行います。債権管理では、与信管理、滞留債権の把握、請求・回収管理を関係部門と連携し推進。Excelを用いた集計・分析により課題を可視化し、業務改善・効率化を構想から定着まで主導します。将来的には部門内でのリーダーシップを発揮し、メンバー育成・指導を担うことを期待します。

業務の魅力
・会計・税務・管理会計・内部統制まで幅広い工程に携われる
・経営に近いレポーティングを通じ、数値で会社に貢献できる
・改善提案を自ら推進し、業務品質向上を実感できる

働く環境
本社機能として、関連部門と連携しながら業務を進める環境です。

働き方
・経理の専門性を活かし、腰を据えて取り組める
・部門横断でのコミュニケーション機会が多い
・改善活動を評価する風土

キャリアパス
実務の中核として専門性を深めながら、部門内リーダー、管理職候補として役割拡大が可能です。育成・体制づくりを通じ、組織とともに中長期で成長できます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須要件:
・簿記2級レベルの知識
・経理実務経験(目安8年以上)
・Excelを使った集計・データ分析作業などの経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円〜400,000円

<月給>
265,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収はあくまで想定であり、選考を通じて上下いたします。
昇給:業績昇給、プロモーション昇給
賞与:年2回(6月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南2-16-6 キヤノンSタワー
勤務地最寄駅:各線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業目安(前事業年度の月平均所定外労働時間):6.4時間
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に基づき支給
住宅手当:住宅援助金
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
自社研修センターあり/職種別基礎研修、レベルアップ研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、商品知識研修、コミュニケーションスキル、管理職研修、キヤノングループの研修プログラム/e-ラーニング

<その他補足>
財形貯蓄制度(一般財形・住宅財形・年金財形)、確定拠出年金、社員持株会制度、保養所(健康保険組合)、健康診断(年1回)、勤務地コース別キャリアプラン(ナショナル、エリアの2つのコース選択)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

完全週休2日制(土日・祝日)・年末年始・夏季休業・年次有給休暇(初年度13日、2年目以降20日)・マイバカンス・リフレッシュ休暇・時間単位休暇・結婚休暇・出産休暇・育児休業・忌引休暇・傷病積立休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
キヤノンシステムアンドサポート株式会社
業種
家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
事業内容
事業内容:
1980年の設立以来、キヤノングループにて製造する、機器・ソリューションならびに他社製システム機器のコンサルティングセールスやオフィスのネットワーク構築、サポート、メンテナンスサービスを行っています。
取扱商品:
(1)複合機、プリンター、プロダクションプリンター、スキャナー、プロジェクター、ビデオ会議、デジタルサイネージ
(2)ネットワークカメラ、通信・ネットワーク、セキュリティ、クラウド・インターネットサービス、モバイル・スマートフォン、バックアップ
(3)文書管理・複合機関連ソフトウェア、基幹業務システム、CAD(二次元・三次元)、快適空間、AED/全自動血圧計、郵便料金計器
同社の特徴:
同社はキヤノングループの主事業であるドキュメントソリューション機器及びITソリューション機器(事業分野全体の約50%)の販売、サービス及びサポート業務を行っており、キヤノングループにおける販売部門の中核として位置づけられています。顧客が抱える問題点に対して、業種や形態に合わせた解決方法を提案しています。顧客満足度の向上を第一に、全国約160ヶ所の拠点より営業・エンジニア・サポートが一体となり、コンサルティングから導入後のサポート、保守サービスに至るまでワンストップで提供し、顧客の要望に応えています。キヤノンのオフィス機器はもちろんのこと、ソフトウェアやネットワーク製品、さらには他社のオフィス機器までも含めたあらゆる解決策を追求、提供できることが同社の強みです。
企業理念:
キヤノングループの企業理念は「共生」です。共生は文化、習慣、言語、民族等の違いを問わず、すべての人類が末永く共に生き、共に働いて、幸せに暮らしていける社会をめざします。現在、地球上には共生を阻むさまざまなインバランスが存在しています。貿易インバランス、所得インバランス、そして地球環境のインバランス等があります。キヤノンは、共生に根ざした企業活動を通じて、インバランス解消に積極的に取り組んでいきます。真のグローバル企業には、顧客、地域社会に対してはもちろん、国や地域、地球や自然に対してもよい関係をつくり、社会的な責任を全うすることが求められます。キヤノンは、「世界の繁栄と人類の幸福のために貢献していくこと」をめざし、共生の実現に向けて努力をつづけます。
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