【東京都八王子市】シニアプロダクトマネージャー 世界トップクラス顕微鏡メーカ...

株式会社エビデント

情報提供元

【東京都八王子市】シニアプロダクトマネージャー 世界トップクラス顕微鏡メーカー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社エビデント [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 英語を使う
  • 管理職・マネジャー
  • 外資系企業
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/07/09 更新日:2026/07/09

仕事内容

【東京都八王子市】シニアプロダクトマネージャー 世界トップクラス顕微鏡メーカー

【科学機器・産業機器・製造・イメージング・顕微鏡・その他B2Bテクノロジービジネスにおける技術製品のプロダクトマネジメント・製品企画・ビジネス管理の経験をお持ちの方へ】

職務内容
材料科学事業における製品戦略の立案、技術ロードマップの策定、製品リリース管理、製品ラインの損益(P&L)管理を担います。R&D・営業・マーケティング・オペレーション・各地域のステークホルダーと連携し、市場ニーズを特定しながら顧客・ビジネス要件を製品計画へ落とし込み、製品ローンチを推進します。

主な業務
・R&D・営業・マーケティング・サプライチェーン・各地域ビジネスチームと連携し、製品戦略および技術ロードマップを策定・管理する
・市場トレンド・顧客ニーズ・競合動向・ビジネス機会を特定し、製品企画活動をリードする
・製品ラインのP&Lを管理する(収益成長・マージン改善・価格戦略・コスト管理・ライフサイクル収益性を含む)
・新製品・機能強化・ライフサイクル施策に関する製品ロードマップ・ビジネスケース・投資提案書を作成・維持管理する
・コンセプトからローンチまでの製品リリースを管理する(要件定義・開発マイルストーン・ローンチ準備・ローンチ後の実績追跡を含む)
・顧客・市場要件をR&Dチーム向けの製品仕様・優先事項へ変換する
・製品計画がビジネス戦略・技術方針・顧客ニーズと整合するよう、グローバル・リージョナルのステークホルダーと連携する
・製品パフォーマンス・販売トレンド・収益性・顧客フィードバックをモニタリングし、改善機会を特定する
・ポジショニング・価格設定・セールスイネーブルメント・トレーニング・GTM計画を含むクロスファンクショナルなローンチ活動をリードする
・主要顧客エンゲージメント・VOC活動・フィールドフィードバック収集を通じて製品意思決定を支援する

必須条件の続き
・市場トレンド・顧客ニーズ・競合情報・ビジネスパフォーマンスデータの分析能力
・プロジェクトマネジメントスキルとクロスファンクショナルなイニシアチブをリードできる能力
・オーナーシップ・柔軟性・アジリティを持って自律的に働ける能力

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・科学機器・産業機器・製造・イメージング・顕微鏡・その他B2Bテクノロジービジネスにおける技術製品のプロダクトマネジメント・製品企画・ビジネス管理の経験8年以上
・グローバル企業での就業経験および海外ステークホルダーとの協働経験
・R&Dチームとの連携による製品要件定義・技術ロードマップ策定・開発優先順位設定の経験
・製品ローンチ・リリース計画・製品ライフサイクル管理の経験
※必須条件の続きを職務内容欄に記載

<語学力>
必要条件:英語上級、日本語上級

<語学補足>
必須:ビジネスレベルの日本語および英語
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
1,220万円

<賃金形態>
月給制
Base salary: 1220万+Target bonus15%

<賃金内訳>
月額(基本給):1,016,666円

<月給>
1,016,666円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※記載年収については、あくまで目途となっておりますので、こちらの金額を保証するものではございません。ご経験・スキルに応じて最終確定となりますのでご了承ください。
昇給:年1回
賞与:年1回(夏)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
八王子事業場 高倉事業所
住所:東京都八王子市高倉町67-4
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 原則定時退社
  • 英語を使う
  • 管理職・マネジャー
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:30
時間外労働有無:無
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:次世代手当(子1人につき2万円/月※満18歳まで)
住宅手当:社内規定による
寮社宅:社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金制度(DB・DC)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
各種教育制度が充実しています。

<その他補足>
【福利厚生】
退職金制度(DB・DC)、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、遺族維持育英年金、法定外災害補償、リフレッシュ休暇、社宅、クリエイティブホリデー、在宅勤務など
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数129日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、私傷病特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、有給休暇(入社時期に応じて付与)等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社エビデント
業種
精密機器・計測機器(メーカー)
事業内容
株式会社エビデントは、オリンパス株式会社の祖業である顕微鏡を含む科学事業を承継し、2022年4月に誕生した新しい会社です。
現在、主力製品である顕微鏡を基盤に、データやクラウドを活用したソリューションビジネスへの拡大を進めています。
事業内容: 生物顕微鏡、工業用顕微鏡等の開発、製造、販売、及びソリューションの提供等に関する事業
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録