【エンタープライズフィールドセールス】在宅可/大手設DXを牽引する|IPO準備中/フレックス商業施【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社COUNTERWORKS [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/09 更新日:2026/07/09
仕事内容
【エンタープライズフィールドセールス】在宅可/大手設DXを牽引する|IPO準備中/フレックス商業施
ルミネ・丸井など大手商業施設への導入実績あり/導入施設数1,000超のSaaSプロダクトを展開/約10兆円規模の商業不動産市場のDXを推進/IPO準備中・リモート可
\\こんな方のご応募お待ちしております//
・法人営業経験を活かし、大手企業への提案営業に挑戦したい方
・顧客の課題を深く理解し、最適な解決策を提案する営業をしたい方
・成長企業で裁量を持ちながらキャリアアップしたい方
企業概要
「すべての商業不動産をデジタル化し、商いの新たなインフラをつくる」というミッションのもと、商業不動産業界のDXを推進するSaaSおよびプラットフォームを展開しています。
ポジション概要
本ポジションでは、大手商業施設や不動産ディベロッパーに対し、自社SaaSサービスの提案営業を担当していただきます。
単なる製品販売ではなく、
・顧客の課題把握
・業務改善提案
・導入支援
まで一貫して担当し、商業施設運営の効率化や収益向上を支援します。顧客との長期的な関係構築を通じて、サービス活用の拡大や新たな価値提供にも携わることができます。
業務内容
(1)大手企業への提案営業
・商業施設運営企業への提案活動
・顧客課題のヒアリング
・サービス導入提案
(2)導入支援・活用促進
・導入時のフォロー
・利用拡大提案
・運用課題の解決支援
(3)既存顧客との関係構築
・追加導入提案
・他施設への展開提案
・継続利用に向けた支援
(4)社内連携
・顧客要望の共有
・プロダクト改善提案
・カスタマーサクセスとの協業
このポジションの魅力
<大手企業への提案経験を積める>
ルミネ・丸井など業界を代表する企業への提案活動を通じて、高い営業力や課題解決力を身につけることができます。
<成長市場で経験を積める>
デジタル化が進んでいない商業不動産業界において、DX推進の最前線で活躍できます。
<顧客と長期的な関係を築ける>
単発の営業ではなく、導入後の活用支援や追加提案を通じて顧客と長期的な関係を構築できます。
<IPO準備中の成長企業>
事業・組織ともに拡大フェーズのため、成果次第で早期のキャリアアップも可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・法人営業経験3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
800万円〜1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):8,000,000円〜10,000,000円
<月額>
666,666円〜833,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
当社規定によります。ご経験・スキル、担っていただく役割を考慮し決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新本社
住所:東京都港区六本木1丁目8−7 MFPR六本木麻布台ビル9F
勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<その他就業時間補足>
※1日の標準労働時間 8時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費一律支給(上限3万円/月)
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入サポート
・勉強会等への費用サポート
<その他補足>
・ストックオプション制度
・産休/育休制度
・オフィスグリコの設置
・インフルエンザなどの予防接種
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
原則3ヶ月間
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇(3日間)
・年次有給休暇
・慶弔休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社COUNTERWORKS
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- カウンターワークス企業概要
カウンターワークスは、10兆円規模の商業不動産市場のデジタル変革を推進するテックカンパニーです。
解決する課題
商業不動産業界は情報が閉じており、テナント探しやスペース活用に多大なコストと時間がかかっていました。また、EC時代の到来により、実店舗の役割が「販売の場」から「体験・ブランディングの場」へと変化する中、短期出店ニーズが急激に拡大しています。
提供サービス
ショップカウンター
ポップアップストアや催事イベント向けの商業スペースを簡単に予約できる、日本最大級のオンラインプラットフォーム。出店希望者7.3万社以上とスペース2.5万件以上をマッチングし、検索・予約・支払いをワンストップで提供します。
ショップカウンター エンタープライズ
大手商業施設・デベロッパー向けSaaS。テナント募集からリーシング、契約管理までをデジタル化し、業務効率化を実現。イオン、丸井、ルミネなど大手企業が導入済みです。
事業の特徴
単なるマッチングを超え、商業不動産業界全体のDX基盤を構築。短期取引をエントリーポイントに、施設運営全体へと事業を拡大中です。
企業文化
「正解のない領域」だからこそ、すべての判断基準は「ユーザー価値」。職種を問わずフラットに議論し、革新的な事業・サービスを生み出すチャレンジングなメンバーが集っています。私たちは「商いの新たなインフラ」となることで、意志ある人々を制約から解放し、多様な商いを可能にする世界を目指しています。