【三菱地所G】インフラエンジニア※PM候補 モバイルデバイス管理／大規模インフラに関与 ／在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
三菱地所ＩＴソリューションズ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/09 更新日:2026/07/09
仕事内容
【三菱地所G】インフラエンジニア※PM候補 モバイルデバイス管理／大規模インフラに関与 ／在宅可
三菱地所グループ／ITを通じてグループ事業の成長を支える「IT戦略機能」を担う会社
魅力：
三菱地所グループ全体を対象とした大規模インフラに関与できる
数千〜数万規模のユーザー基盤に対する統合・標準化を推進できる
システム運用に留まらず、IT戦略・ガバナンス設計にも関与可能
街づくりを支えるITインフラに携わるという社会的意義のある仕事
内製主体のため、企画〜実行まで一貫して意思決定に関わることができる
業務概要：
iPhone・iPad等端末管理に関わる案件に参画し、PMとして業務に携わっていただきます。
当社のインフラ部門について：
三菱地所グループ各社のシステム基盤となるインフラ環境について、クライアント環境、サーバー環境、ネットワーク環境を構築・管理しており、アプリケーションチームと協力し、ユーザーの状況に合わせ最適なインフラ基盤の企画・構築、運用・保守を担っております。
ゆくゆくは経験に応じて下記業務もお任せ：
プロジェクトの企画（スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など）
開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど）
内部／外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート
開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主宰など）
・プロジェクトの立ち上げ（計画作成）、推進、完了
・プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援
・プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守
・オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークホルダー間の調整
・プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーの指導、育成
・DXを含めた新たな技術、取り組みへの積極的な情報収集、習得
・上記に付随して発生するプロジェクト管理業務全般
案件事例：
・モバイルデバイス管理（MDM：Jamf Pro／Intune等）を軸にしたゼロトラスト対応
・全社セキュリティ／認証基盤との連携
・クライアント管理高度化の中核ポジション
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・PMの経験をお持ちの方
・iPhone、iPad等モバイルデバイス管理の知見
歓迎条件：
・Intune等、MDMを用いての導入設計・運用設計・実運用の知見
・PC機器等の管理経験
・顧客との折衝の経験
・ベンダーコントロール等の経験
・要件定義など上流工程の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
628万円〜951万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：279,500円〜422,500円
その他固定手当/月：60,500円〜135,500円
＜月給＞
340,000円〜558,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
その他固定手当：ライフプラン支援金27,500円（一律）、固定手当33,000円〜108,000円
昇給・昇格：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
根津オフィス
住所：東京都台東区池之端2-9-7 池之端日殖ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※いずれかの拠点にて勤務いただきます。
在宅勤務：週1〜2日利用可
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:15〜17:45
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月23.9時間（全社平均）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限150,000円／月）
住宅手当：月額33,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金制度（企業型DC）
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得受験料負担制度：対象資格の受験・更新費用を会社負担※資格により負担内容が異なる
ベンダー資格取得支援制度：年間15万円を上限とし、受験費用や講習会受講費用を会社が補助
研修制度
＜その他補足＞
役職手当
ライフプラン支援金：老後資産形成のための福利厚生制度の一つ、任意で確定拠出年金に拠出可能
財形貯蓄制度
慶弔見舞金
三菱地所グループ従業員持株会
共済会
福利厚生サービス加入
契約保養所の利用料補助
介護休業制度（介護を必要とする人1名に対して通算1年6ヶ月を上限として取得可能）
育児休業制度（子供が2歳になるまでを上限として取得可能）
※女性の育児休業取得、復帰率100％、男性の育児休業取得実績もあります。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件の変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日
年末年始休暇、夏期休暇、積立休暇制度などの特別休暇
有給休暇平均取得日数：13日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱地所ＩＴソリューションズ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：
三菱地所ＩＴソリューションズ株式会社は、まちづくりの総合デベロッパーである三菱地所グループのIT戦略を担う企業として、ITコンサルティングからシステムの開発、運用・保守の事業展開をしています。日本の玄関口「東京駅」に隣接した「丸の内エリア」に代表される複合的まちづくり（ビル事業）に加え、全国に展開する住宅事業、設計監理事業、ホテル事業、資産活用事業などの三菱地所の事業に対して、クライアントの立場に立ったシステムの企画・提案を行っています。