【福岡／天神】賃貸物件アドバイザー 自社物件／入居率96％以上で案内しやすい／接客に専念できる環境【dodaエージェントサービス 求人】
ＧＬＣ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2026/07/09 更新日:2026/07/09
仕事内容
【福岡／天神】賃貸物件アドバイザー 自社物件／入居率96％以上で案内しやすい／接客に専念できる環境
【自社ブランド物件を活かした賃貸営業／事務負担軽減で接客・提案に集中／成果を正当に評価する環境】
業務概要
当社賃貸管理部にて、個人・法人の入居希望者に対し、物件提案からご案内、契約まで一連のアドバイザー業務をお任せします。自社ブランド「LIBTH」の高い商品力を強みに、ポータルサイトでの物件プロモーションや、企業への社宅提案活動も行い、入居希望者と最適な物件をつなぐ役割を担っていただきます。
業務詳細
入居希望者への丁寧なヒアリングを通じて要望を把握し、ニーズに合う賃貸物件をご提案します。現地案内や内見対応、契約の締結まで一貫して担当することで、顧客満足度の高いサービス提供を実現します。物件の魅力を伝えるための写真撮影や、ポータルサイトへの物件情報掲載も行い、集客強化に貢献します。既存の取引先企業には社宅利用時に当社物件を選んでいただけるよう積極的にアプローチします。契約書類の作成などの事務作業は専門スタッフが担当するため、営業はお客様対応・提案活動に専念できる環境です。
扱うサービス
高いデザイン性と機能性を兼ね備えた自社ブランド「LIBTH」賃貸物件をメインで取り扱います。
組織構成
20〜30代のメンバーが中心となり、チームワークを重視しながらも個人の成果を正当に評価する風土があります。
業務の魅力
高い商品力で成約率の高い営業活動が可能。駅近築浅の好条件の物件が多いため、提案が自信を持ってできます。また、事務作業の負担が少なく、顧客への接客・提案に集中できます。
教育体制
宅建資格を活かし未経験からでも安心してスタートできるOJTや研修、先輩社員のサポート体制が整っています。
就業環境
完全週休2日制、年間休日125日、長期休暇や各種手当も充実し、ワークライフバランスを大切にできる職場です。
想定されるキャリアパス
賃貸仲介経験を活かし、将来的には営業リーダーや仕入れ営業など多様なキャリアアップが可能です。
企業の特徴/魅力
上場グループの安定基盤と風通しの良い社風があり、腰を据えて長期的なキャリア形成ができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・宅地建物取引士を取得されている方(宅建をお持ちであれば業界未経験の方も歓迎します！)
・不動産業界での経験がある方
歓迎条件
・賃貸仲介営業経験のある方
＜必要資格＞
歓迎条件：宅地建物取引士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
370万円〜540万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：266,000円〜391,100円
固定残業手当/月：51,000円〜75,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
317,000円〜466,100円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年収は経験・能力等を考慮して決定します。上限には役職手当・資格手当を含みます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
＜勤務地詳細＞
LIBSTORE天神店
住所：福岡県福岡市中央区天神5-6-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：10〜15h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限26,000円
住宅手当：上限25,000円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり
＜その他補足＞
資格取得支援制度、社用車、社用携帯、深夜勤務手当、出張手当、役職手当、資格手当、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は本採用時と同条件となります。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
GW・夏季・年末年始・慶事・産前産後・育児・介護・リフレッシュ休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＧＬＣ株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 事業内容：
不動産投資家様（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンションの企画・開発（アセットマネジメント事業）と、オーナー様が所有する不動産の運営（プロパティマネジメント事業）を行うサービスをワンストップで提供しています。
経営理念：「 GOOD LIFE 」
私たちは、賃貸マンションへの入居者様をお客様、賃貸マンションのオーナー様を、
当社グループ理念に共感し、共に事業を行うパートナーと位置づけ、お客様のことを第一に考えた賃貸マンションの企画開発をご提案しております。
いい住まいの提供を通じ、人々の暮らしを良くすることが当社グループの存在意義であると考え、
お客様、パートナーの皆様、取引先の皆様、そして従業員、当社に関わる全ての人々に「 GOOD LIFE( いい人生 」を送って頂きたいという想いから、
当社グループでは「 GOOD LIFE 」を経営理念として定めています。
事業スローガン：「いい住まいは、いい暮らしをつくる。いい暮らしは、いい人をつくる」
いい住まいで、いい暮らしをしていく。住まいを通じて一人でも多くの幸せを生み出していく。
そのことが結果としてすべてのステークホルダー、ひいては社会のためになる。
住まいは人の暮らしに寄り添うものであり、暮らしに関わることはその人の人生に関わることだと考えます。
「いい住まいとは何か」という問いに対しては、もしかすると永遠に答えがないかもしれません。
だからこそ、私たちは、たくさんの人の暮らしと向き合い、その答えを追求し、導き出していきたいと考えております。