募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・運用・保守・監視業務の経験1年以上
・開発への興味・挑戦意欲がある方

歓迎条件：
・プログラミングの経験（独学・スクール可）
・Web／業務システムなどの構造や仕組みの理解
・日常的にAIを使っている

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：218,500円〜360,000円
固定残業手当/月：31,000円〜60,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
249,500円〜420,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南青山5-11-9 レキシントン青山3F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
※プロジェクトにより始業・終業時間が変動する可能性あり

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月
家族手当：18歳未満で未就業者1名につき2,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金制度（中退共）加入

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修会（技術研修、セキュリティ研修会）
資格取得支援制度
研修支援制度

＜その他補足＞
東京都情報サービス産業健康保険組合（TJK）加入
在宅勤務
時短制度
出産・育児支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇
リフレッシュ休暇（6日、入社タイミングにより日数及び開始日が異なります）
特別休暇（育児休暇、出産休暇、介護休暇、誕生月休暇、結婚記念月休暇、慶弔休暇等）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ＪＮソフト

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

事業・サービス内容：
(1)高度IT人材育成・輩出
エンジニアの中でも高度IT人材としてAIやブロックチェーン等に特化した育成をおこない、世の中に最先端技術を提供できる人材輩出をおこなうサービス。
最先端技術によるシステム課題の解決や、高度IT人材による経営課題解決も可能なサービスです。
(2)システムエンジニアリングサービス
ＩＴシステムの開発(プログラミング ほか)における企画(要求分析・要件定義)、その開発設計と実装段階におけるテスト、運用／保守まで
一気通貫したエンジニアリングサービスを提供いたします。
(3)教育講師派遣サービス
実際のＩＴ業界で活躍する第一線のエンジニアが各地域の学校教育機関への出張ＩＴ講師、各企業向けの高度ＩＴ領域のエンジニア教育用の講師など、
バリエーション豊富なレベル感での講師派遣サービスです。