募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼働き方改善を行いたい方には最適な環境です／

必須条件：
どちらか必須
・損害保険募集人の有資格者で相応の販売経験がある方
・金融業界でのご経験をお持ちの方（銀行、信金など）

歓迎条件：
生命保険募集人の有資格者で相応の販売経験がある方

＜必要資格＞
必要条件：損害保険募集人初級資格
歓迎条件：生命保険販売資格一般

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
310万円〜440万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：194,000円〜275,000円

＜月給＞
194,000円〜275,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：あり
昇給：あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

札幌市 、その他北海道
＜勤務地詳細＞
函館支店
住所：北海道函館市本町7番18号 函館道銀ビル 4F
勤務地最寄駅：函館市電線／五稜郭公園前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:40〜17:00 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均4時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（公共交通機関）
家族手当：役職者未満の方のみ対象
住宅手当：月額2〜3万円（転居を伴う転勤の場合）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：3年以上の勤務が条件

＜定年＞
60歳
65歳までの継続雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
研修支援制度、外部も活用した研修制度有

＜その他補足＞
出産・育児支援制度
札幌市中小企業共済制度（さぽーとさっぽろ）加入

転居を伴う転勤の場合
単身赴任手当（月額10万円）
家具家電などのレンタル費用負担
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※1年経過後、勤務成績に応じて正社員登用を前向きに検討します。

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始（6日）
※有給休暇：入社直後5日、最高付与日数20日（入社直後5日／半年経過時に更に5日付与）
※特別休暇：有給とは別に3日間の休暇付与
リフレッシュ休暇2日、バースデー休暇1日


完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

北海道建物株式会社

業種

不動産

事業内容

事業概要：
（1）ビル・マンションの、賃貸・管理
（2）土地・建物の売買・賃貸仲介
（3）損害保険代理業（火災・自動車・傷害・新種など）
（4）生命保険の募集に関する業務（定期・終身・養老保険・がん・医療・介護など）
事業詳細：
（1）不動産管理…札幌・旭川・釧路・帯広の中心部にオフィスビルを、札幌・旭川には賃貸マンションをそれぞれ所有管理しています。また、分譲マンションの管理組合運営も受託しており、ライフスタイルにあった質の高い管理サービスを提供しています。
（2）不動産売買・賃貸仲介…宅地建物取引主任者資格を有したプロフェッショナルが、同社不動産システム及び本支店ネットワークを活用し、顧客のニーズに応えます。
（3）損害保険…損害保険の代理業務は、同社創業以来の基幹業務です。現在、14社の損害保険会社と代理店契約を結んで、幅広く業務を行なっています。実際の提案に際しては、コンプライアンスの遵守を基本として顧客の現在の保険契約の内容を確認し、リスクの状態及び要望に沿った最適の保険商品の案内を心掛けています。そのため、個人向け・企業向けの火災保険、自動車保険をはじめ、多種多様な損害保険商品を取り扱っています。
（4）生命保険
・法人保険部門…主として、法人先に対して生命保険販売を行なっています。企業経営者および従業員から信頼され、役に立つ生命保険を客観的なコンサルティングにより、15社を超える保険会社から最適な商品を厳選して、コンプライアンスに則した提案型販売に努めています。具体的には、経営者（従業員）の退職金準備、借入金返済資金の確保、事業承継対策の資金繰り作り等々、法人先の多種多様な課題へのソリューション提供や、個社別ニーズに則した生命保険の活用方法について提案しています。
・個人保険部門…「がん保険」をはじめ各社の「医療保険」「引受基準緩和型医療保険」「収入保障保険」などの生命保険まで取り扱っています。病気や怪我は、本人の身体的負担に加え、家庭の経済的な負担も大きなものになる可能性があります。同社では、保険業務を通じて、こうした経済的負担の軽減や、ご家庭の環境の変化等に対応した保険契約の見直しをお手伝いすることにより、顧客の役に立つ提案を行っています。