【職種未経験歓迎】営業支援コンサルタント AI活用で売上・組織づくりの仕組化／大手顧客支援実績多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Xpotential ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/23 更新日:2026/07/23
仕事内容
【職種未経験歓迎】営業支援コンサルタント AI活用で売上・組織づくりの仕組化／大手顧客支援実績多数
【営業組織改革×AI活用コンサル／未経験100%育成体制／少人数PJで圧倒的成長環境を実現】
企業概要：
2019年設立、営業組織のレベニュー成長を科学と実践で再現するコンサル企業。大手企業中心に100〜200社へ導入実績を持ち、AI活用と現場伴走で営業変革を支援する急成長企業です。
採用背景
創業以来右肩上がりの成長を続け、大手企業からの引き合いが増加。営業組織改革領域のパイオニアとして事業拡大を進める中、コンサルタントの増員が急務となり採用を強化しています。
業務内容：
大手企業の営業組織に対し、成果創出を持続させる仕組みを構築し、属人化しない営業体制への変革を支援します。データと現場双方から課題を分析し、育成・組織・業務プロセスまで横断的に改善します。
・セールスイネーブルメントプログラム開発
・営業成果と育成を連動させるモデル設計
・営業マネージャーへのトレーニング／コーチング提供
・営業成果データと育成データによる効果検証
・顧客企業の内製化支援（運用設計／KPI設計）
組織構成：
マネージャー4名、コンサルタント約10名で構成。外資コンサルや営業トップ企業出身者が在籍し、未経験入社も多く育成前提の組織となっています。
サポート体制：
入社後は基礎研修を経て、まずは資料作成やワーク設計を担当。その後OJTでPJに参画し、Directorが伴走しながらレビューを実施。段階的に提案や設計に関与し独り立ちを目指します。
業務の特徴：
2〜4名の少人数PJで営業・人事・DXなど複数領域を横断。AIデータ分析と現場支援を組み合わせ、戦略から実行まで一貫して携わるため、事業成長に直結する経験を積めます。
求人魅力：
・未経験100%採用ながら明確なグレード制度と育成体系により、2ヶ月研修とOJTで高速成長が可能。Directorが伴走し質の高いフィードバックを日常的に受けられる環境です。
・顧客は売上数千億規模の大手企業中心。営業・人事・DXなど領域横断で支援するため、事業会社では得にくい幅広い経営視点と課題解決力が身につきます。
・成果に応じたインセンティブ制度を導入し、高い報酬水準を実現。マネージャー以上で年収1100万円以上も可能で、成長と収入の両立ができる点が魅力です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
必須条件：
・営業企画または、人事部門等で人材開発・育成施策に関わったご経験
歓迎条件：
・イネーブルメントを担当されたご経験／イネーブルメント部門に所属されていたご経験
・営業組織に携わったご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,952円〜571,428円
固定残業手当/月：119,048円〜178,572円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
500,000円〜750,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は、ご本人の経験・スキルに応じてオファー時に決定します
※上記に加えて、決算賞与が発生する可能性があります
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
新本社(2026年4月〜)
住所：東京都品川区東五反田1-25-11 THE GATE GOTANDA EAST 7階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
フレックスタイム制で5時〜22時内での勤務が可能です。会議等は9時以降の開始が多い環境です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
本事業に関わる技術資格の取得補助（Salesforce、AWS、GCP等の資格)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変動はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土・日・祝日
年末年始休暇、年次有給休暇（入社後半年経過後付与）、特別休暇（ウェルカム休暇、病気休暇、生理休暇）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Xpotential
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 事業概要：
データドリブンで営業成果（ROI）を最大化する営業人材育成の仕組み
・営業戦略・組織戦略立案及び組織開発に関わるコンサルティング（"セールス・イネーブルメント"の導入)
-セールス・イネーブルメントという先進的な領域での大手企業向けコンサルティングファームがほとんど存在しないこともあり、市場において強固なポジションを確立。毎年平均130%程度のスピードで着実に成長しております。
・AIを活用した営業生産性向上プログラムの導入(自社プロダクトAI Sales Coach等)
-AI Sales Coachは、2024年8月にリリースされ、日経新聞にも掲載されるなど大きな話題を呼んでいる事業です（「営業スキルと改善点、商談音声を分析し提示 Xpotential」日本経済新聞2024/8/23）。コンサルティング事業で築いた強固なクライアント層を中心に拡販を続け、現在複数社で導入が開始されています。
代表メッセージ：
私たちは、セールスイネーブルメントという仕組みが、営業組織と人材を強化し、営業の成果を最大化する最適解であると強く信じています。なぜならば、「再現性のある方法論」と「実績」があるからです。
多くの企業がDXに取組み中、様々なテクノロジーやトレーニングプログラムの導入が進んでいますが、明確な成果を得られていません。これは営業組織にも当てはまります。ツールやコンテンツ単体で見れば素晴らしいものですが、組織や業務全体の視点で見れば「個別最適」になっていることが要因です。
セールスイネーブルメントは、その課題を解決します。成果を起点に営業強化施策を設計し、データで検証できるサイクルを構築することで、「全体最適」の仕組みづくりが可能になります。
そのために、Xpotentialは「セールスイネーブルメントのノウハウ」と「データサイエンス」の強みをご提供できます。
お客様の営業組織とビジネス成果のポテンシャルを飛躍させる戦略パートナーとして全社一丸となってご支援してまいります。