<完全未経験歓迎!>店舗・企業向けユニフォームの提案営業【藤枝市...

株式会社ユニフォームセンター

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<完全未経験歓迎!>店舗・企業向けユニフォームの提案営業【藤枝市/転勤無し】既存メイン/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ユニフォームセンター [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 静岡県

掲載開始日:2026/07/23 更新日:2026/07/23

仕事内容

<完全未経験歓迎!>店舗・企業向けユニフォームの提案営業【藤枝市/転勤無し】既存メイン/土日祝休

<企業のイメージはユニフォームで決まる/静岡県に密着しお客様のブランディングを支える提案営業!>
<営業未経験からスタートした先輩多数/チームワーク /土日祝休み/サポート体制も充実>

仕事内容:
静岡県内の企業を対象に、事務服・作業服・白衣・接客サービス服の企画提案を行います。
・既存客のルート訪問及び新規顧客に対し情報提供
・ユニフォームに対するソリューション営業
・既製品だけでなく、オリジナル商品のご提案ができるのが【当社の強み】です。

〜入社後の流れ〜
・入社後3ヶ月〜半年は社内研修や営業アシスタント業務を行いスモールスタートします。
・ルート営業を基本とし安定既存客の対応からスタートします。
・全ての顧客に対し本人以外にも前任者、専属営業事務、専属納品アシスタントがチームを形成しており重層管理も出来ている為、課題における相談と共有が図りやすい環境です

組織構成:
16名(20代3名、30代3名、40代8名、50代2名/男性11名、女性5名が在籍)
静岡県内を5チームに分け各チームにリーダー・副リーダーを設けて営業活動を行います。
更にチーム内には専属の営業事務と納品アシスタントが存在しチームでの協力体制を強化しています。

チーム制の導入と教育制度
・個人目標とチーム目標を設定して活動します。個人・チームで課題をクリアする事を大切にしています。
・最初は安定した既存顧客を担当し、社内業務や営業活動、業界に慣れていただきます。
・Off -JTとOJTを積極的に取り入れる事でスキルアップやキャリアップが実現しやすく県内同業者内でも注目される会社となっています。
・またこれらの制度導入により営業未経験者も多く在籍し離職率が非常に低い営業部となっています。

当社担当者より:
「ユニフォームで企業を元気にする!」「ユニフォームでお客様を笑顔にする!」「ユニフォームで自己の存在意義を示す!」をモットーに失敗を恐れず一緒に挑戦できる仲間をお待ちしています。ユニフォームの可能性を引き上げて行きましょう!

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
《未経験/第二新卒歓迎》営業初心者も歓迎/バツグンのサポート体制でしっかり成長できます
必須条件:
・普通自動車免許(AT可)

歓迎条件:
・第二新卒歓迎
・職種・業種未経験OK

過去入社者の前職例
・食品会社の製造
・リフォーム会社営業
・施設運営
・紳士服の販売
・飲食店のサービススタッフ
・フリーター など未経験の方が活躍しています
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜350,000円

<月給>
230,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給/年1回(7月)
賞与/年2回(7月、12月)
・決算賞与 ※8期連続で支給実績あり(会社売上目標達成時)
※経験・年齢を考慮の上、弊社規定により決定いたします。
モデル年収(月収・賞与・残業見込み)
・20代半ば 380万円
・30代半ば 490〜530万円 

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県藤枝市藤枝4-8-13
勤務地最寄駅:JR線/藤枝駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
・残業は閑散期で20h以内、繁忙期で30h前後です。・1日の残業は最大2hです。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により、距離に応じて算出
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度

<教育制度・資格補助補足>
・現場にてOJTを行います

<その他補足>
・社長賞
・職能手当(3,000円〜4万円)
・役職手当
・社用車あり
・産休育休制度あり
・オーダースーツ進呈(年2回)
・お子さんへの入学お祝い金(小・中・高)
・リフレッシュデー(毎週水曜)
・永年勤続賞(5年・10年・15年・20年…)
・バースデイプレゼントなど
<雇用形態補足>
期間の定め:無
・マイカー通勤可

<試用期間>
6ヶ月
期間中の待遇に変動はありません
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日

・年間休日に加えて2日間の有給奨励日がございます
・週休2日制(土日祝)※会社カレンダーによる
・夏季休暇、年末年始休暇
・有給休暇(1人当たり年間有給消化9.5日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ユニフォームセンター
業種
繊維・服飾雑貨・皮革製品(商社)
事業内容
事業内容:会社、事業所の制服企画販売
<取扱い品目>
・作業服、事務服、ホテル、アミューズメント
・病院白衣、工場白衣 
・チームウェア、オーダースーツなど
仕事を通して自己が成長し、豊かな人生を送る。
常にチャレンジし、自分、そして会社の付加価値を高める。
お客様の役に立ち喜んでいただき選んで貰える会社を目指す。
社長挨拶
事務部・営業部・商品管理部・加工部・企画部の各メンバーが毎日元気に前向きに仕事をしています。
部内・各部署間の共有と連動を大切に協力し合ってお客様に喜んでいただける会社を目指しています。
これまでの全ての経験を活かし新たな挑戦とスタートを切りたい方、更なるキャリアアップを目指したい方、家庭との両立を図りながら頑張ってみたいと思う方など動機は様々ありますがお会い出来る事を楽しみにしています。
仕事を通してやり甲斐や成長そして安定を感じられる会社を一緒に作れる仲間を心からお待ちしています!
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