募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下いずれかのご経験をお持ちの方
・建築・住宅・設備業界でのご経験
・施工管理・現場管理・工事進行に関わったご経験
※ハウスメーカーや派遣での施工管理経験の方も歓迎

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,000円〜330,000円
固定残業手当/月：46,000円〜73,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
311,000円〜403,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区二番町8-8
勤務地最寄駅：JR各線／四ツ谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
当面なし
原則、本社（東京都千代田区）勤務となります。駐在勤務地＜北海道（札幌市）、大阪（大阪市中央区）、福岡（福岡市博多区）、沖縄（那覇市）＞以外のエリアについては東京本社からの出張ベースで対応しております。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月の残業時間は20時間程度です

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給 月額上限 62,500円
家族手当：子8000円（3子までつきます）
住宅手当：会社都合による転勤の場合補助（それ以外は対象外）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上が対象

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後【(2週間：SEJの理解)→店舗研修(2ヶ月程度：現場を知って頂く期間)→FCトレーニング(1〜2ヶ月：座学や現場オーナー同行)→建築部配属⇒3〜6ヶ月：習得具合に応じて先輩社員によるOJT】

＜その他補足＞
企業年金基金、財産形成（団体保険割引制度、持株制度、社員預金制度、財形貯蓄制度）、共済会制度、雇用制度（人材公募制度、育児休職制度、介護休職制度）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間の３ヶ月は月給日給制とし、欠勤した日の給与の支給はありません。
月給金額　344,000円（基本給：285,000円／残業手当＜25時間で左記時間を超える労働の際は別途手当支給＞59,000円）／月間労働日数　約20日間

休日・休暇

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

週休2日（土・日）制※会社カレンダーによる、年次有給休暇、慶弔休暇
※連続休暇（9日間、年2回）取得可能

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社セブン-イレブン・ジャパン

業種

スーパー・CVS・生協

事業内容

企業概要：
コンビニエンスストア「セブン‐イレブン」を、フランチャイズシステムにより国内47都道府県に21,000店以上展開する業界No．1企業です。1974年に日本初の「セブン‐イレブン豊洲店」が誕生し、社会や人々の生活の移り変わりに合わせて公共料金支払い、銀行ATM等を次々と開始しました。物を売るだけの存在ではなく、身近な生活のインフラを支える役割を果たしています。

フランチャイズシステム：
企業本部が各加盟店と契約を結び、商号・商標の使用を許諾するとともにノウハウを供与して特約料を得る小売形態のことです。日々の経営アドバイス、商品開発やマーケティング、宣伝広告から物流システムなどの側面から店舗をバックアップすることが本部の役割となります。

同社の強み：
（1）経営システム…独自のFCシステムで加盟店に対し本部が万全のバックアップ体制を敷いています。対等なパートナーシップで本部の役割を明確に分担し、商品、店舗、ノウハウ、資金面など多角的にサポートしています。
（2）商品開発力…「セブンプレミアム」や各社メーカーと共同開発しているオリジナル商品など、味・品質面などに徹底的に追求し続け、他のお店では手に入れられないこだわりのある商品を提供しています。毎週新商品として約100品目が誕生、年間の商品の入替り割合は約70％です。
（3）生活サービス機会の提供…住民票写しなどの行政サービスを対応できるコピー機の導入、ATMなどの銀行サービス、買い物が困難な地域にも届ける「セブンあんしんお届け便」等、毎日に欠かせないサービスの提供を行っています。