【田町】社内SE(アプリケーションビジネスパートナー)※フレックス制度有/世界有数の環境サービス企業【dodaエージェントサービス 求人】
ヴェオリア・ジャパン合同会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 残業が少ない
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/13 更新日:2026/07/13
仕事内容
【田町】社内SE(アプリケーションビジネスパートナー)※フレックス制度有/世界有数の環境サービス企業
〜インフラ事業で安定性 /世界有数の環境サービス企業「ヴェオリア」グループの日本法人〜
職務概要:
ABP(Applications & Business Partner)チームの一員として、事業部門とIT部門の橋渡し役を担いながら、ITプロジェクト推進や業務改善、グローバルソリューションの日本展開を担当いただきます。経営層や事業責任者と直接コミュニケーションを取り、ビジネス課題をITで解決する役割です。グローバルチームとの連携機会も多く、英語を活用できる環境です。
主な業務内容
ビジネスパートナー業務
・日本国内の事業部門およびシェアードサービス部門(人事・財務・購買等)の窓口担当
・ビジネス課題やニーズのヒアリング
・ITソリューションの提案および推進
・経営層・部門責任者との関係構築
ITプロジェクト推進
・小〜中規模ITプロジェクトの推進
・プロジェクト計画策定
・進捗・品質・予算管理
アプリケーション導入やシステム移行プロジェクトへの参画
グローバル連携
・グローバル標準ソリューションの日本導入
・海外チームとの協業
・日本独自要件への対応
・グローバル委員会・プロジェクトへの参加機会あり
業務改善・DX推進
・AppSheet、Apps Script等を用いた業務改善
・ローコードツールを活用した業務効率化
・ビジネスプロセス改善提案
キャリアパス
業務を遂行する上で必要となる知識や技術を習得するため、研修や職場転換による能力開発などを行っています。条件を満たせば社内公募(グループ会社間も可能)に応募することも可能ですので、将来的なキャリアの幅が広がります。
働き方
年間休日125日で土日祝日休みになります。
フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。
ヴェオリアグループの特徴・魅力:
ヴェオリアグループは、自治体や民間企業に対し「水処理委託事業」「エネルギー事業」「産業廃棄物処理事業」などを展開する世界有数の総合環境企業です。170年以上の歴史の中で世界の上下水道事業をリードしています。そのため、事業の安定性は抜群です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須要件:
・アプリ関係の小規模(目安として10人以上)ITプロジェクトマネージャーとしての経験 2年以上
・英語中級程度(目安TOEIC(R)テスト700点)で、英語に抵抗のない方
・日本語ネイティブレベル
歓迎要件:
・ノーコードツールを活用したLow-code開発のスキル(Appscript尚可)
・英語力ビジネスレベル
・BPRの経験
・IT Infraの知識
・PMP資格
・M&Aの多いビジネス環境におけるIT統合プロジェクト推進の経験や知見
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜850万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,160,000円〜7,480,000円
<月額>
513,333円〜623,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
・上記は想定年収となりますので、経験・スキルに応じて前後する場合もございます。
・想定年収には基本給とon-targetの賞与を含みます。(基本給+on-target12%)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー11F
勤務地最寄駅:JR山手線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 残業が少ない
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に応じて支給
社会保険:社会保険完備/団体生命保険完備
退職金制度:退職金制度あり
<定年>
60歳
※定年後は65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心、自己啓発制度(修了状況により費用の一部還付あり)
<その他補足>
Veolia Cares Program
グローバルでの研修制度
ベネフィット・ステーション
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中原則出社かつフレックス対象外、9:00〜17:45勤務
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日、祝日、その他会社が指定する日 (5/1 会社創立記念日 )
休暇 :年次有給休暇、年次リフレッシュ休暇(毎年4日付与)、年末年始(12/29~1/3)、慶弔など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ヴェオリア・ジャパン合同会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 企業概要:
世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループの日本法人。
・上下水道事業全般〜水処理設備及びシステムの設計、製造、施工、管理
・自治体向けの上下水道各サービスの提供
・企業向けの工業用水、廃水各サービスの提供
・アフターサービスの提供
・上下水道事業全般 水処理事業 上下水道施設の設計、施工、管理 水質の分析および試験業務
・産業用水共有・廃水処理事業
・超純水及び再生水事業
ヴェオリアグループ詳細:
1853年、ナポレオン3世の勅令により水事業会社が設立され、リヨンを中心に水道サービスが始まったのが現在のヴェオリアグループの始まりです。現在のヴェオリアグループは総合水事業、廃棄物管理、エネルギー、公共輸送の4事業で構成されています。公共部門や民間部門の顧客が直面している環境問題に対して、顧客のニーズに合わせた幅広い対応を可能にする為、グループ全体として総合的なサービスを提供しています。
日本においては2002年に水道事業が規制緩和されたことにより、日本法人を立ち上げており、その後民間会社が自治体の上下水道ビジネスに参入しています。同社はEU圏における圧倒的な実績から日本・アジアにも進出しており、日本においては、埼玉県、広島市などにおいて上下水道処理場の業務委託を受けるなど、業務を拡大しています。
ヴェオリアグループ(グローバル):
本社フランス パリ市/売上高約8兆4000億/従業員数約21.5万人/事業国数56カ国、日本国内約9,800人(関連会社含むグループ計)