【虎ノ門】管理本部長候補 管理部門の立ち上げと組織づくりを推進/年間休124日/幅広い領域を統括 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社medimo [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/13 更新日:2026/07/23
仕事内容
【虎ノ門】管理本部長候補 管理部門の立ち上げと組織づくりを推進/年間休124日/幅広い領域を統括
〜医療機関向けDXプラットフォームを展開/CFO直下で管理部門をゼロから創れる/BPOから内製化への立ち上げフェーズ〜
経理・財務・請求・労務総務・情シス・セキュリティを横断しながら、管理部門の立ち上げと組織づくりを推進していただきます。
業務内容:
<管理部門マネジメント>
経理、財務、請求、労務総務、情シス・セキュリティ領域の統括
管理部門全体の業務設計および運営
業務委託(BPO)メンバーのマネジメント
各種業務フローの整備および改善
<組織構築>
管理部門組織の立ち上げ
採用計画の策定および採用活動への参画
メンバー育成およびマネジメント
組織拡大に伴う体制設計
<管理業務>
経理、財務、請求、労務総務、情シス・セキュリティ領域における実務対応
各種課題の整理および改善推進
管理部門におけるプロジェクト推進
経営陣との連携およびレポーティング
※組織立ち上げフェーズのため、入社当初はプレイングマネージャーとして実務も担当いただくことを想定しています。
ミッション:
経理・財務・請求・労務総務・情シス・セキュリティ領域を統括し、事業成長を支える管理部門を構築すること。
BPO中心の運営体制から内製化を推進しながら、業務品質の向上、組織づくり、業務改善をリードしていただきます。
募集背景:
2026年2月には東証プライム上場企業であるスズケングループへ参画し、今後さらなる事業成長と組織拡大を見据えています。事業成長を支えるためには、優れたプロダクトや営業組織だけでなく、強固な管理部門の存在が欠かせません。
現在の管理部門はCFOおよび業務委託(BPO)メンバーを中心に運営していますが、今後の組織拡大を見据え、管理部門機能の本格的な内製化を進めています。
本ポジションでは、経理・財務・請求・労務総務・情シス・セキュリティ領域を横断しながら、管理部門の立ち上げと組織づくりを推進していただきます。
単なる管理業務の運営ではなく、業務フローの構築、組織づくり、人材採用、業務改善を通じて、事業成長を支える管理部門を創り上げる管理部長を募集します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・管理部門(経理、財務、労務等)における5年以上の実務経験
・組織またはチームのマネジメント経験
歓迎条件:
・スタートアップでの業務経験
・管理部門立ち上げ経験
・BPO管理経験
・複数領域のバックオフィス経験
・AIツールを活用した業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
800万円〜1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):369,900円〜739,800円
固定残業手当/月:130,100円〜260,200円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
500,000円〜1,000,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験、スキルを参考に当社規定により決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
通勤手当(自宅からオフィスまでの交通費を実費支給いたします。上限2万円/月、但し、住宅手当の支給対象者は場合は通勤手当の支給対象外)
住宅手当(オフィスから直線距離で3km圏内に居住する場合、月額3万円支給)
AIツール活用支援(Gemini、Claude、Figma Make等の利用環境あり)
オフィス内ドリンク無料
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更:なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、その他会社が指定する休日
慶弔休暇、生理休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社medimo
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【企業概要】
・事業内容:医療機関向けDXプラットフォーム「medimo」の開発・提供
・グループ:スズケングループ参画
・ミッション:「医療の変曲点になる」
【事業・組織の特徴】
・医療×AI×SaaS領域で事業を展開
・スタートアップの成長性と上場企業グループの安定性を両立
・事業・組織ともに拡大フェーズ
・管理部門の組織基盤構築を推進中
【サービスの特徴】
・生成AIを活用したAIカルテ自動生成サービスを展開
・医師と患者の会話から約5秒でカルテを自動作成
・医療現場の業務効率化と患者体験向上を支援
【主な実績】
・全国300以上の医療機関へ導入
・医師のカルテ作成時間や残業時間の削減に貢献
・医療DX領域において急成長中
・スズケングループ参画による安定した事業基盤