募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
必須条件：以下いずれか必須
・新規営業のご経験
・広告営業のご経験

歓迎条件：
・広告営業のご経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：253,125円〜350,000円
固定残業手当/月：46,875円〜50,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円〜400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
賞与：年2回支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田2-8-4
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 残業が少ない
• 平均年齢20代
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：5年以上

＜定年＞
65歳
再雇用制度有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修支援制度

＜その他補足＞
自転車通勤可
服装自由
出産・育児支援制度
社員食堂・食事補助
調整手当
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社フレッシュタウン

業種

広告・デザイン・イベント

事業内容

事業概要：
展示会装飾・ブース施工・イベントのシステムディスプレイ装飾・映像機器レンタル事業・映像制作といった既存事業を軸に、イベント施工から企画・運営・デザインと幅広く事業展開しています。また、当社のリソースを活かして映像配信、広告メディアの運用、オンラインイベントの企画提案運営など新規事業を積極的に展開しています。2020年に神田に新規事業オフィスを設立し、既存事業を軸に新規事業にもドライブをかけています。
詳細：
お客様のイベントや展示会の目的を常に理解し、デザインコンセプトとテーマを重要視しながら、最高レベルのイベント・展示会ブースをご提供するべく日々励んでいます。
※イベント・ブース施工・展示会装飾の専門家「フレッシュタウン」の誇る数々の実績(http://www.freshtown.co.jp/contents/)
自社倉庫を保有し、イベント保有資材量は日本トップクラス。多種多様のシステム部材で他社と違うイメージ戦略を提案しています。展示会の基礎装飾にも対応できる豊富な在庫に加え、全国キャラバンにも対応するサービス体制です。同社では、レンタルシステム・樹脂等の多彩な在庫や各種サイン制作によって施工の容易化/コスト抑制/作業効率等多方面にわたるお客様のニーズに的確にお応えする施工・提案を行っています。
特徴：イベント・展示会で主流になっている映像機器にも事業を拡大し、100インチの映像機器を自社保有し、映像コンテンツも自社で内制化の体制を整えてお客様の価値創造に貢献しております。広告メディアの運用、オンラインイベントの企画提案運営、イベントツールのクラウドサービスなど新規事業も拡大中。成長志向の新卒と実力派の30代メンバーが集う37期目のイベント会社です。