【八丁堀】人事総務 現場ハラスメント窓口を中心に幅広くお任せ 所定7.5H/...

株式会社日進産業

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【八丁堀】人事総務 現場ハラスメント窓口を中心に幅広くお任せ 所定7.5H/土日祝休・年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社日進産業 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/07/27 更新日:2026/08/22

仕事内容

【八丁堀】人事総務 現場ハラスメント窓口を中心に幅広くお任せ 所定7.5H/土日祝休・年休120日

〜労基署等の行政対応や現場社員のハラスメント窓口・橋渡し経験者歓迎 /残業10時間未満/65歳まで就業可(嘱託員制度)/転勤なし/社員数750名超の安定基盤/基本土日祝休・年休120日/所定労働時間7.5時間/行政機関の案件を中心に60年、安定的に働ける環境です〜

仕事の内容:
タイヘイGの総合ビルメンテナンス会社である当社総務課での勤務となります。現場社員が安心して働ける環境づくりを目的に、労働時間管理や各種労務相談への対応、労働基準監督署・ハローワーク等の行政対応を含めた労務実務全般をご担当いただきます。
現場社員・管理職・外部専門家と連携しながら、日常的な労務課題の解決・是正対応を行うポジションです。
現場との橋渡し経験をお持ちの方な歓迎です。

【業務詳細】
<メインでお任せしたい業務>
・社内ハラスメント窓口 
※現場で社員間の問題が発生した際に本社担当事業部長に同伴し実際に現地へ赴き、双方の話を聞きながら解決に向けて仲介又は担当事業部長にアドバイスをします。
今までは部門に任せていましたが、総務部としても積極的に仲裁をします。裁判など難しいケースは弁護士等に依頼をします。
・監督署・労働局等対応
※労基監査時の提出書類対応等があります
<その他お任せしたい業務>
・社会保険業務補佐
・総務業務全般
・入退社手続き
・備品、機器管理
・官公庁等からのアンケート調査依頼の作成
※業務はメンバーごとに分担しており、全てをお任せするわけではございませんのでご安心ください。

組織構成:
総務部は総務課と経理課に分かれています。
経理課:男性1名、女性4名
総務課:男性2名、女性2名

働き方:
・年休120日、土日祝日休みです。
・所定労働7時間30分、残業はほとんど発生せず、ワークライフバランスを整えることができます。
・転勤もなく、長期勤務可能な環境です。定年後の雇用延長も65歳まで可能です。

当社について:
総合ビルメンテナンスを専門とする会社です。官公庁や大手企業を中心にビル管理および清掃管理業務を行っており、業界内で高い信頼を得ています。
創業60年以上、社員数は750名を超え、安定した経営が叶っています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:<業界未経験歓迎>
・ハラスメント相談窓口のご経験歓迎
・簡単なリーガルチェック経験者歓迎(難易度のある文書は弁護士に依頼します)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜350,000円

<月給>
300,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
【諸手当】
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区入船1-4-10 八丁堀プレイス
勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月10時間未満
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
正社員登用後定年制60歳。再雇用65歳まで(嘱託)

<教育制度・資格補助補足>
配属後、OJTをメインにベテラン社員とのマンツーマンで丁寧にサポートさせていただきます。
正社員後、必要に応じて資格を取ることができます。

<その他補足>
【制度・設備】
継続雇用制度(再雇用)(嘱託員制度で1年毎の契約)

<雇用形態補足>
期間の定め:無
賞与及び昇給は試用期間終了後から対象

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(12/29〜1/3)
法定休日:日曜日
法定外休日:土曜日、祝日、会社指定日(年末年始等)

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社日進産業
業種
プラント・設備関連
事業内容
事業内容:
(1)設備保守管理業務
(2)総合清掃業務
(3)施設警備業務
(4)サービス業務
(5)環境衛生業務
(6)マンション管理業務
(7)不動産賃貸管理業務
(8)給食業務
(9)工事業務
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