募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
※職種未経験歓迎※
必須条件：
・基本的なPCスキルをお持ちの方
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・社会人経験3年以上で経理にチャレンジしたい方

歓迎条件：
・経理実務経験者

求める人物像
・チームワークや協調性がある方
・他責にしない方、主体的に物事を進める方
・責任感を持って粘り強く業務に取り組める方
・課題を見つけ出し解決へ向けて行動できる方
・学ぶことが好きな方

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定3級
歓迎条件：日商簿記検定1級、日商簿記検定2級

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
390万円〜440万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜240,000円

＜月給＞
230,000円〜240,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
想定年収は月20時間の残業込です。
昇給：年1回
賞与：年2回(計3.0ヶ月程度)　※総合職：計6.0ヶ月程度
モデル年収
総合職（課長）900万円
総合職（マネージャー）630万円
総合職（主任）520万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
仙台経理センター
住所：宮城県仙台市青葉区五橋1丁目1番10号第二河北ビル5階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
※2、3年に一度、転居を伴わない担当会社の変更はございます。
※総合職へ転換後、転居を伴う転勤の可能性はございます。
上記のいずれの場合も希望を考慮した上で決定します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 研修制度充実
• 資格取得支援制度
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:20〜18:00

＜その他就業時間補足＞
月平均残業20時間程度、繁忙月：4月・7月・10月・1月（四半期決算のタイミング）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供手当（1人につき月1万円）
住宅手当：住宅手当（賃貸：月2.5万円、持家：月0.5万円）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職手当制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（専門学校の授業料補助等）
応募型研修制度（希望する外部研修の受講料補助）
入社時教育制度（多面的なOJT等)
階層別研修制度
財務研修

＜その他補足＞
職務手当
資格・技能手当
早朝手当
別居手当
同居親扶養手当
介護手当
年末年始手当
奨学金返済支援制度
選択型福利厚生（カフェテリアプラン）
　会社から付与されるポイントの範囲内で、様々な福利厚生メニューを自由に選択可能
　・育児サービス、介護サービスの費用補助
　・書籍購入、資格取得の費用補助
　・スポーツジム、人間ドック、予防接種の利用補助
　・旅行、レジャー施設、テーマパークのチケット購入　等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職転換可能。年1回試験（面接試験）があります。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇（男性の取得実績有※5日以上の連続取得可）、四半期決算期（土日祝日出勤の可能性有／月2〜3日程度／平日に振替休日取得）、次年度以降16日〜20日付与（※毎年4月）

完全週休2日制

注意事項

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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ＪＲ東日本マネジメントサービス

業種

その他サービス

事業内容

事業内容：
・帳簿類の記載等決算に関する会計処理業務の受託・各種計算事務の受託・経営に関するコンサルタント業務
・講演会の開催、情報誌の発行、各種財務情報の提供・財務に関する研修の実施
・金融業
・その他財務に関する一切の業務
事業の特徴：
株式会社JR東日本マネジメントサービス（JEMS）は、1998年4月に、日本最大の鉄道会社である東日本旅客鉄道株式会社（JR東日本）が100％出資するグループ会社として設立されました。
業務内容と致しましては、JR東日本、およびそのグループ会社等の財務業務を受託し、各グループ会社の経営をサポートすることをその中核としております。
決算等の財務会計業務はもとより、キャッシュ・マネジメント・システム（CMS）の運営により、JR東日本グループの資金を一括管理し、連結ベースでの資金効率化に寄与しています。
JEMSのMV：
ミッション（存在意義）
私たちは、JR東日本グループの企業価値向上に貢献するとともに、日本経済社会の発展に寄与します。
ビジョン（目指す方向）
私たちは、DXを推進することで、良質な財務サービスの提供と知的価値を創出し、JR東日本グループに高い付加価値を与え、グローバルな経済社会の発展に寄与する財務業務のエキスパート集団であり続けます。