【在宅可/三菱商事グループ】審査 フレックス/三菱商事の新規取引顧客の法人審...

三菱商事フィナンシャルサービス株式会社

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【在宅可/三菱商事グループ】審査 フレックス/三菱商事の新規取引顧客の法人審査を担う【dodaエージェントサービス 求人】

三菱商事フィナンシャルサービス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/07/13 更新日:2026/07/15

仕事内容

【在宅可/三菱商事グループ】審査 フレックス/三菱商事の新規取引顧客の法人審査を担う

【月8回在宅勤務可能/三菱商事100%出資で安定したグループ内業務/連結信用リスク管理に関与/完全週休2日・土日祝休・フレックス・産休育休実績あり】

審査・総務支援グループ 審査ユニットにて、三菱商事が新規でお取引をする法人の審査業務に従事いただきます。
決裁を通すための審査〜どのようにすれば最も安全にお取引ができるかを提言する重要なポジションです。

業務内容:
・三菱商事連結ベースの信用リスク管理の中核を担う、やりがいのあるお仕事です。
・三菱商事及びグループ会社の多岐にわたる取引先の財務分析・信用評価を行い、売買取引や投融資の意思決定を支援する業務です。
・幅広くファイナンスに関する専門性を高められる環境です。

組織構成:
審査グループ審査フィールドの所属となります。
50名ほどの組織で、審査フィールドチームは10名弱の組織構成です。
男女比は半々で、20代〜40代まで幅広く活躍しています(全社としては女性が約8割の構成です)。

企業の特徴/魅力:
三菱商事100%出資企業として連結対象の大規模案件に関わる安定性と責任ある業務範囲が魅力です。ファイナンス実務の幅広い経験を積め、産休育休の取得実績もあり働きやすさも確保。ワークライフバランスを重視した環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・金融機関における法人融資経験者または事業法人における法人審査経験者
・取引先企業の財務分析等、一定の会計知識がある方
・ロジカルな思考/的確な判断が出来る方

歓迎条件:以下の資格保有者や検定合格者であれば尚可
・証券アナリスト、中小企業診断士、銀行業務検定(法務2級、財務2級)、金融業務融資コース2級など
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
680万円〜830万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):395,000円〜480,000円

<月給>
395,000円〜480,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収に通勤手当、残業手当は含みません。詳細は職歴などを照らして決定します。
賞与:年2回
在宅勤務制度:有り

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル
勤務地最寄駅:各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(在宅勤務含む)
交通
<転勤>

転勤は原則ありませんが、会社方針に従い他グループや他部署への異動となる可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
フレキシブルタイム:7:45〜11:00、14:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:30
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職一時金制度、確定拠出年金制度

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
・昼食補助制度
・保育サービス補助、EAP(従業員支援プログラム)
・同好会活動等、WELBOX
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(12/29〜1/3)、年次有給休暇(初年度より付与※初年度付与日数は入社時期による)、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 等

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
三菱商事フィナンシャルサービス株式会社
業種
その他金融
事業内容
会社概要:
三菱商事株式会社及び三菱商事グループ各社からの財務・経理・審査業務受託、グループファイナンス、コンサルティング業務 他

企業詳細:
当社は、三菱商事の財務・経理・審査の機能を切り出し、2001年に設立した会社です。業務内で取り扱っているのは三菱商事グループの数字。国内外に拠点を持つ商社の数字を、責任を持って取り扱う大変重要な業務です。また三菱商事が手掛けるプロジェクトには大規模案件が少なくありません。それらのプロジェクトが稼働するたびに動く資金決済から決算まで多くの金額を取りまとめるのがミッションです。また業務上まとめられた数字は三菱商事が株主や取引先企業などに公表するため、かなり高い正確性が求められます。

組織図:
財務・経理・審査の分野別に部署があり、それぞれの専門業務を三菱商事および三菱商事グループ企業から受託しています。
・アカウンティンググループ
アカウンティンググループは、三菱商事及び三菱商事グループ企業の経理・収支に係わる業務を受託しており、「海外会計」「連結会計」「営業費」「コーポレート経理」「営業経理」「国内会計」「プロセスセンター」「事業投資先支援」と大きく8つの役割を担っております。
・財務グループ
財務グループの組織は、「証券・企業金融」「財務管理」「外為管理」の3つのユニットから構成されています。
・審査/総務支援グループ
審査・総務支援グループは、「審査」、「格付制度管理」、「総務支援」の三つのユニットから構成されております。
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