【東京/港区】経理 IPOを見据えた強化増員/創業以来400%成長率の急成長ベンチャー/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
ULTRA SOCIAL株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16
仕事内容
【東京/港区】経理 IPOを見据えた強化増員/創業以来400%成長率の急成長ベンチャー/年休125日
【有名SNSの創業メンバーたちが立ち上げたマーケティング企業/生成AIデジタルヒューマンなど最新技術を用いたサービスを展開 】
同社について:
TikTokの創業メンバーたちが立ち上げたマーケティング企業。Beyond The Cutting Edgeをテーマに、最先端のノウハウとテクノロジーを掛け合わせ、顧客を動かし事業成長に貢献するということをミッションにしております。
事業に関しては新規事業戦略室/クリエイター事業部/Tik Tok Shop事業部/PR&Marketing事業部の4事業で運営しており、創業以来高成長を継続する業界注目のベンチャー企業です。事業成長に伴い、IPOを見据えたコーポレート機能および内部管理体制の強化を推進しております。
職務詳細:
当社の会計業務全般を担当していただきます。
具体的には以下の業務をお願いしたいと考えております。
・日々の仕訳処理および帳簿の管理(会計システム:MFクラウド会計Plus)
・請求書の発行・管理、支払業務のサポート
・月次、四半期、年次決算業務
・財務諸表や各種レポートの作成
・コスト管理や予実管理業務
働く環境や当社の魅力について:
フレックスタイム制、土日祝休み、年間休日125日
グロース市場への上場を目指しており、IPOに向けた企業の成長に関わることができます。
新規事業として、生成AI技術を活用したヴァーチャルヒューマンの開発に成功し、オフィスの受付業務のAI化など実用化が進んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・経理業務の実務経験が2年以上ある方
・決算業務の流れを理解している方
・簿記2級以上の資格をお持ちの方、または同等の知識をお持ちの方
・Excelや会計ソフトを使いこなせる方
歓迎要件
・決算業務の取りまとめ、締め経験
・スタートアップでの実務経験
・マネーフォワードクラウドシリーズの利用経験
・クラウドERP「ZAC」の利用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):301,172円〜428,274円
その他固定手当/月:20,000円
固定残業手当/月:50,898円〜72,378円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
372,070円〜520,652円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は想定であり、時間外手当、賞与含む。
・時間外手当:時間外労働の有無に関わらず、20時間分支給(超過した分は追加支給)
・昇給:年2回(5月、11月)
・賞与:年2回(6月・12月、3.5ヶ月分(業績と個人評価による))
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木2-3-2 VORT六本木一丁目10F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間:60分(11:00〜16:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
・月平均残業時間:20時間(ただし、管理職は深夜残業のみ)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限:50000円
社会保険:・社会保険完備
<定年>
65歳
定年後の再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:
・正社員と同等。その間の待遇・給与に変更ありません。
・雇用形態:正社員
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・特別休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ULTRA SOCIAL株式会社
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- 事業内容:
・インタレストコマース事業
・クリエイター事業
・GenerativeAI事業
当社の特徴:
ULTRA SOCIALは日本およびグローバルのソーシャルマーケティングを牽引する最先端のナレッジを有し、
設立以来、急速な成長を遂げてきました。
消費者でありながら同時に発信者になる世の中に変化し、今や消費者のマインドやライフスタイルにソーシャルが大きく寄与しています。
私たちの使命は、企業のトップ、およびマーケターに対しソーシャルを中心とするツールや最先端のリソースを提供し、
消費者と共に変化を起こすことを目標にしています。