【栃木市/転勤無】営業企画 夜勤なし/残業月20h以内/カット野菜のパイオニ...

株式会社上原園

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【栃木市/転勤無】営業企画 夜勤なし/残業月20h以内/カット野菜のパイオニア企業【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社上原園 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 栃木県

掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16

仕事内容

【栃木市/転勤無】営業企画 夜勤なし/残業月20h以内/カット野菜のパイオニア企業

【創業70年超の安定した経営基盤/有休取得率75%超/マイカー通勤可能/完全週休2日制/研修制度・サポート体制充実 】

業務内容:
もやしやサラダ、カット野菜などの営業活動および商品企画をお任せします。単に商品を販売するだけではなく、取引先の売場や消費者ニーズを把握し、その情報を商品づくりや提案内容に反映していく仕事です。
・既存取引先への訪問、商談、ニーズのヒアリング、商品提案
・売場状況や販売動向の確認
・新商品の企画・開発・提案
・製造部門および管理部門との調整、仕入先との連携
・展示会・商談会への対応
・その他、営業活動および商品企画に関する業務

当社の特徴:
・女性従業員比率が50%を占めており、過去5年間で産後休暇や育児休暇は取得率100%となります。職場復帰や、子育て世代に対してもサポート体制を整えており、お子様が未就学児まで育児休暇取得、時短勤務についても相談可能で、プライベートの状況変化に応じて職場復帰のしやすい環境です。
・「もやし生産」「カット野菜製造」「スプラウト栽培」を3つの柱とし、各事業に適した生産管理体制の工場を有しており、各工場で生産された製品は外部での検査も定期的に行い品質管理を徹底しています。
・当社はカット野菜を初めて市場に出したパイオニアとして各種もやし、サラダ、加熱用カット野菜、薬味、かいわれ・豆苗・ブロッコリースプラウトなど、「便利さ」と「美味しさ」そして「安全・安心」にこだわり続けた製品を提供しております。
品質保証の国際規格であるISO9001、食品安全マネジメントシステムのISO22000を取得し、衛生管理を重視した工場での生産を実現しております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・業界問わず法人営業の経験ある方
・基本的なPCスキルのある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜250,000円
その他固定手当/月:15,000円
固定残業手当/月:37,208円〜38,667円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
292,208円〜303,667円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給:年1回(5月)※業績連動
賞与:年2回(7月12月)※業績連動
※年収は経験や経歴等により決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
栃木県
<勤務地詳細>
本社
住所:栃木県栃木市都賀町家中4665-1
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通
<勤務地補足>
マイカー通勤可

<転勤>
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 資格取得支援制度
  • 週休2日制
  • マイカー通勤可
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
月平均残業20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定あり
家族手当:※扶養者に対し3000円/人
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:・確定拠出年金
退職金制度:・勤続3年以上

<定年>
62歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度あり

<その他補足>
・慶弔
・産休
・育休
・介護
・アニバーサリー休暇
・財形
・役職
・永年勤続表彰
・健康診断
・コミュニケーション費の補助 年2回×3000円
・各種社内販売物の補助(クリスマスケーキなど)
・制服貸与
・インフルエンザ予防接種
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

・完全週休2日制 
1週間後毎にシフト提出のため、急な予定も立てやすい。
休みは交代制ですが、平日に業務が発生することが多いため、土日休みは取りやすいです。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社上原園
業種
食料品(メーカー)
事業内容
会社概要
・1954年創業から「一人でも多くの人たちにより健康な食生活を提供する」を社是とし、自然のままの風味豊かな本物のおいしさをお客様にお届けできるよう、ニーズにあった商品を開発し、そのために必要な変化を続けることを大切にしている企業です。生きていく上でもっとも大切な食を通じて、一人でも多くの人たちに感謝と誠意をもって、より健康な食生活を提供しております。
事業内容
・もやし、カット野菜、スプラウト等の生産・販売、農業生産法式

当社の特徴
「もやし育成」「カット野菜製造」「スプラウト栽培」を3つの柱とし、各事業に適した3つの生産管理体制の工場を有しており、各工場で生産された製品は自社での品質管理に限らず、外部での検査も定期的に行い品質管理を徹底しています。原材料の処理から製品のパッケージまで一切の添加物は使わず、安心できる衛生的な製品を提供から顧客より支持いただいております。
・当社はカット野菜を初めて市場に出したパイオニアとして各種もやし、サラダ、加熱用カット野菜、薬味、かいわれ・豆苗・ブロッコリースプラウトなど、当時から続く「便利さ」と「美味しさ」そして「安全・安心」にこだわり続けた製品提供を進めております。
安全性等の重要性にいち早く気づき、品質保証の国際規格であるISO9001、食品安全マネジメントシステムのISO22000を取得した衛生管理を重視した工場での製品生産を実現しております。
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