転勤無 新規開拓営業・コンサル 「売れる仕組み」の構築・伴走型支援サービス/年収500〜1000万円【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Manly&Cool [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/17
仕事内容
転勤無 新規開拓営業・コンサル 「売れる仕組み」の構築・伴走型支援サービス/年収500〜1000万円
20代活躍中!成果主義な環境に身を置きたい方歓迎!入社半年で年収540万円→1,000万円UPした事例あり
業界未経験歓迎 コンサルティングによる課題特定〜アポどり・商談・営業人材の内製化まで一気通貫で担当
【モデル年収】
入社2年目:30歳男性/1,200万円
入社半年:20代半ば男性/入社時540万円→1,200万円
※当社はインセンティブ制度ではなく年俸制を取り入れておりますので、昨年の売上実績に応じて安定した給与の支給があります。
業務概要:
法人顧客の代表や役員、営業マネージャー等に向けて、新規開拓専門の営業代行(顧客の会社の新規開拓営業)をお任せします。
売上を上げる仕組み化だけでなく、取引先企業のお客様とのアポ獲得〜商談も担当します。
具体的な仕事:
商談獲得フェーズ
新規開拓営業:アポ・商談の機会を獲得します。
受注獲得フェーズ
開拓した案件のコンサルティング:開拓した顧客の事業において、新規開拓に関するコンサルティングを実施します。
顧客先の新規開拓営業や商談の代行も行いながら、業務改善を支援します。
営業内製化フェーズ
外部委託という形ではなく、ゆくゆくは自社での新規開拓営業の内製化を目指しコンサルティングをしていきます。
※それぞれのフェーズごとに料金形態が変わってくるため、各企業様の状況に応じて提案をしていきます。
※将来的には、新規開拓営業と顧客のコンサルティングは役割を分けて、事業を展開する予定です。どちらの業務を中心に進めていただくかは適性や本人の希望を考慮しながら決定いたします。
取引先企業の特徴
規模感:一部大手の企業様とのお取引もございますが、ベンチャー・メガベンチャーの企業様がメイン。
業界:人材・コンサルを始めとし、金融・不動産・WEB業界等とのお取引がメイン。
担当者数:現在は1社につき1名、1名辺り4〜5社担当をしております。
配属組織:
・全体:3人
∟ポジション構成:社員2名、業務委託1名
∟年齢:23歳、26歳、34歳
∟男女比=男性3名
※業界に関する勉強会や営業への同席研修等、仕事を学ぶための手厚いフォローを行っています。業務マニュアルもありますので、初めて転職される方も安心して業務に望めます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
\業種未経験歓迎・第二新卒歓迎/
必須条件:
法人営業の経験1年以上(業界、商材不問)
歓迎条件:
・新規営業の経験者
・これまでの職歴において高い成果を出された方
・いままでの人生において、何かに打ち込んだ経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,000万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,820,336円〜3,751,416円
その他固定手当/月:10,793円〜15,000円
固定残業手当/月:80,943円〜108,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
326,764円〜435,618円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:当年度の成果・成績を、次年度の年収に大きく反映いたします。
※前職の年収を考慮します。
※経験やスキルを加味して、給与を決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル3階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
時間外労働:月平均45時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給。
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
教育体制:業界に関する勉強会や営業への同席研修等、仕事を学ぶための手厚いフォローを行っています。業務マニュアルもありますので、初めて転職される方も安心して業務に望めます。
<その他補足>
服装自由 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Manly&Cool
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 事業内容
・学生向け就活支援サービス 正直エージェント(人材紹介事業)
・新規開拓専門の営業コンサルティング コミセル(営業コンサルティング事業)
正直エージェント:
正直エージェントは、学生の就職活動において、求人紹介から内定までを一貫して支援する就職活動エージェントサービスです。
数ある就活エージェントの中でも、私たちの強みは良い点も悪い点も「正直に」お伝えすること、そして「内定後もお付き合いが続く」ことです。
就職活動は、その後の人生を大きく変える分岐点だと考えています。入社した後に「思っていた仕事ではなかった」、「早く会社を辞めたい」といった声をよく耳にします。そのように後悔する人を一人でも減らすために、私たちがお手伝いをさせていただきます。
数多くの企業・人材と向き合ってきたからこそ、個人に合った良い・悪いをお伝えできる。一人ひとりに合わせた就職活動を正直な目線でサポートし、入社後に感じるであろうギャップを埋め、後悔が残らない就活になるようにお手伝いいたします。
Manly&Coolが目指す未来:
社名は、その名の通り「かっこよく」という意味が込められています。性別を問わず、人としてかっこよく、粋な生き方をする人たちを世の中に増やしていくことが私たちの目指す未来です。「挑戦を止めない世界であってほしい」、「もっと自分に自信を持つ人を増やしていきたい」、その第一歩となる、誰もが通るであろう就職活動という名の挑戦を全力でサポートします。