募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
必須要件：
・社会人経験2年以上（基本的なビジネスマナー・敬語が身についている方）
・基本的なPC知識（Excel・Wordの入力、ファイル操作ができるレベル）
・タイピングスキル（お客様の話を聞きながら、内容をスムーズにメモできる程度）

歓迎要件
・建設・ITの知識や実務経験（施工管理、積算、PC指導など）
・コールセンター、営業、販売などの対人経験
・MOS等のPC関連資格

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
360万円〜440万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜250,000円
その他固定手当/月：50,000円〜70,000円

＜月給＞
260,000円〜320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
【月給の内訳】
月の定額手当：諸手当（役職手当・職務手当・物価調整手当） 5万円〜

※家族手当・資格手当などあり
※交通費・車両手当等別途支給

詳細については最終面接に進んだ方に書面で提示・説明をしております。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

仙台市、その他宮城県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮城県仙台市青葉区本町2-19-21 CST共立ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
配属部署 ：北日本支社SUPPORT課

※勤務地は仙台本社となります。
・仙台本社内には100名以上の職員が働いております。

＜転勤＞
当面なし
実態としては、管理職以外は転勤経験者はほとんどいません。
※正社員採用の為、将来的に転勤・転属有での契約となります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:50〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分（12:00〜13:10）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月3時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給(上限100,000円)
家族手当：配偶者10,000円、子供5,000円
住宅手当：転勤者のみ支給。
社会保険：関東ITS健康保険組合に加入、各種保養施設の利用や旅行時の補助金、ワクチン補助等の制度があります
退職金制度：入社後3年経過後

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援（一次取得金、月額手当の支給）
・自己啓発支援（本の要約サービス「Flier」オンライン学習「Udemy」希望者にアカウント付与）
・研修制度（業務スキル向上のため社内外問わず実施）

＜その他補足＞
・テレワーク制度導入（内勤者は活用可能／社内規定あり）
・関東IT健保（食事補助、保養施設、パークチケットの割引利用等）
・育児・介護短時間勤務制度（平均6.5時間勤務。※状況に応じて変動）
・転勤特例（子育てや介護による転勤が一時的に難しい場合の支援制度）
・育休・産休（男女ともに原則最大1年間取得可能、特別な場合は最長2歳まで延長可）
・健康診断
・慶弔関連
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
原則3ヶ月。最長6ヶ月。
試用期間中の条件変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

・夏期冬期休暇(各5営業日)
・有給休暇（現在は入社時に5日付与、半年後に計10日付与）
・慶弔休暇
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社コンピュータシステム研究所

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

事業内容：
1.土木・建築事業関連のコンピュータソフトウェア開発・販売・メンテナンス
2.各種マネジメントコンサルティング（IS09000、14000、45000等）
3.建設業向け教育サービス
4.3Ｄ画像解析ソリューション・ソフトウェアおよび周辺機器の開発・販売
会社経緯：
「変化を感じ、変化に適応していく」ことをモットーに企業価値を高め、2025年に40周年を迎えました。
業務用としてのコンピュータ・アプリケーションに、産業と時代の変化に適応する知恵を付与することにより、付加価値型システムをいう形で数々の製品を提供しお客様の技術資産形成・運用の一翼を担っている自負を持っております。
特徴（TOPICS）：
公共事業は毎年一定数ある上、最近では一つの案件に関わる土木・建築事業者が増える傾向にあり、同社に対する引き合いは多くなっています。
【当社製品】
土木積算システム「ATLUS NEXT」労働安全衛生システム「SAVIOUR NEXT 」(特許取得済)、現場代理人専用
原価管理システム「MARS NEXT」、住宅プレゼンシステム「ALTA」(特許取得済)等。
同社の製品により、お客様の生産性・品質向上やコストダウンが可能となり、工事も受注しやすくなります。
【当社の強み】
土木・建設向けに特化し、経営・事業支援パッケージを開発、販売。同社の製品は売り切り型ではなく5年契約で更新していく為、利益率が高いビジネスモデルとなっています。業界では圧倒的な競争優位性を誇ります。