【港区/週2在宅可】社内SE・情シス 総務×情シスで組織づくりから関わる/『タイミー』グループ【dodaエージェントサービス 求人】
スキマワークス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16
仕事内容
【港区/週2在宅可】社内SE・情シス 総務×情シスで組織づくりから関わる/『タイミー』グループ
〜日本最大級のスポットワークサービス「タイミー(Timee)」グループ/社内SE・情シス経験を活かしてIT基盤をゼロから構築/週2リモート可〜
ミッション:
スキマワークスの情報システム基盤を、立ち上げ・整備のフェーズから設計し、次のフェーズへ進化させる
業務概要:
社内IT資産・アカウント管理、SaaSの選定・整理、セキュリティルールの策定、社内ITヘルプデスク、タイミーグループ側のIT基盤との接続検討といった情報システム領域の整備を中心に担っていただきます。あわせて、オフィス・備品・契約管理などの総務実務、関連する業務プロセスの標準化・仕組み化にも携わっていただきます。
主な業務内容:
総務領域・情報システム関連として、社内IT資産・アカウントの管理、SaaSの選定・整理・運用、社内ITヘルプデスク対応、セキュリティルール・社内ITガイドラインの整備、入退社に伴うIT環境のセットアップ、タイミーグループ側のIT基盤との接続検討に携わっていただきます。総務関連として、オフィス・備品管理、契約書・各種書類の管理、各種庶務対応に携わっていただきます。基盤整備関連として、IT・総務領域の業務プロセスの可視化と標準化、規程類の整備、ナレッジの蓄積を推進いただきます。
詳細:
総務・情報システムを軸としたコーポレート機能強化業務全般を担っていただきます。(括弧内は想定の業務量ですが、組織組成状況や事業状況、ご本人のスキル・志向に応じて適宜変動します。)
総務実務全般(50〜60%):オフィス・備品管理、契約管理、庶務対応
情報システム関連(40〜50%):IT資産・アカウント管理、SaaS選定・整理・運用、ITヘルプデスク、セキュリティルール整備、IT環境セットアップ、グループIT基盤との接続検討
基盤整備・その他(10〜20%):業務プロセス標準化、規程類整備、ナレッジ蓄積
※情報システムを中心としたコーポレート業務全般をご担当いただきます。情報システム領域のケイパビリティをお持ちの方ほど、その比重を高め、立ち上げをリードいただくことが可能です。
※将来的には情報システム・総務責任者候補、コーポレート責任者候補へのキャリアパスも想定しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・事業会社における情報システム(社内IT)の実務経験
・IT資産・アカウント管理、SaaS運用、社内ITヘルプデスク等のいずれかの実務経験
・変化の多い環境において、自ら課題を見つけ主体的に業務に取り組める方
・情報システムを起点に、コーポレート領域全般に対する関心と当事者意識を持つことができる方
歓迎条件:
・スタートアップ・成長フェーズ企業での情報システム(社内IT)の立ち上げ・整備経験
・SaaS選定・導入プロジェクトの推進経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):283,308円〜440,701円
固定残業手当/月:97,594円〜151,763円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
380,902円〜592,464円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年2回(実績に応じて)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝浦3-14-15 タチバナビル
勤務地最寄駅:山手線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
・リモート勤務可(※原則週3日出社)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給 ※上限5万円/月
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
書籍購入補助
セミナー費用補助
<その他補足>
<結婚祝い金>
結婚した従業員に祝い金を支給
<引越し手当>
転居先の下見に係る費用/引越しに係る費用/新居に係る費用(家賃は除く)/転居前住居に係る費用等の費用負担あり
<雇用形態補足>
職務限定正社員
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇)
・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- スキマワークス株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- タイミーの圧倒的なリソースと現場運営ノウハウを融合させ、物流倉庫の課題を根本から解決する「運営のスペシャリスト集団」です。
日本最大級のスポットワークサービス「タイミー(Timee)」のグループ会社
タイミーが抱える1,100万人以上のワーカーと、170社以上の派遣会社ネットワークを駆使して、必要な人数を集客します。 単に人を送り込むだけでなく、現場を回す「リーダー(中核人材)」もセットで提供するのが特徴です。
メインサービス「LogiHero(ロジヒーロー)」
「人が足りない」「現場をまとめるリーダーがいない」という企業に対し、現場のオペレーションを丸ごと請け負います。具体的には、作業手順の構築(標準化)から、日々のスタッフ管理、生産性の向上まで、現場の最適化をトータルで実現しています。