【渋谷】提携病院の開拓営業 全国規模でリード獲得／病院の経営コンサルに携われる／裁量大／残業20h程【dodaエージェントサービス 求人】
SDPジャパン株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16
仕事内容
【渋谷】提携病院の開拓営業 全国規模でリード獲得／病院の経営コンサルに携われる／裁量大／残業20h程
【病院経営支援×新規リード獲得／理事長・経営層への提案営業／自由度高く営業戦略から仕組みづくりまで担える／残業月10〜20h程度／土日祝休】
当社は巧みな手術のテクニックを持つ「スーパードクター」に対して、開院準備から病院経営の確立まで一貫した支援を行い、手術件数の拡大と病院収益の向上を実現する医療経営支援会社です。病院に患者を集める仕組みづくりから、医療機器・手術部材の調達、経営改善までを支援し、手術件数と病院収益の向上を実現する事業を展開しています。
医療機関向けの経営支援事業において、新たな提携先病院の開拓を担うポジションです。
採用背景・ミッション
当社ではこれまでに社内で培ってきた集患・マーケティングノウハウを、一般病院向けにサービスとして提供していく予定です。
現在は既存のネットワークや紹介経由で提携病院を開拓していますが、今後は全国規模での展開を見据え、新規顧客獲得の仕組み構築が重要なフェーズとなっています。
本ポジションでは、これまでの医療業界でのコネクションを活かして新たな提携先病院の開拓を推進いただきます。単にサービスを提案するだけではなく、中長期的な関係構築を通じて病院の経営改善に伴走することがミッションです。
業務内容
・病院の理事長、経営層、事務長などへの新規営業活動
・提携病院の開拓および関係構築
・病院の経営課題や集患課題のヒアリング
・自社の集患・マーケティング支援サービスの提案
・新規リード獲得施策の企画・実行
・営業戦略および開拓手法の構築
業務の魅力
・病院経営層と直接対話し、経営課題の解決に携われる
・新規事業の拡大フェーズに参画できる
・営業活動だけでなく、リード獲得や営業モデル構築にも関与できる
・成果が人事評価へ反映される仕組みがあり、高いパフォーマンスを発揮した社員には大きな評価実績あり
・病院の収益改善や地域医療への貢献を実感できる社会貢献性の高い仕事
キャリアパス
まずは提携先病院の新規開拓営業として経験を積んでいただきます。その後は営業戦略の立案や新規事業開発、営業組織の立ち上げなどへ役割を広げることが可能です。
事業拡大フェーズだからこそ、将来的には営業責任者や事業責任者として組織を牽引いただくことも期待しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・医療機器メーカーや卸業務で決裁者（経営層・意思決定者）に対して営業経験がある方
（CT・MRIなど大型機器導入営業の経験がある方は歓迎です）
歓迎条件：
・オペ室運用に詳しい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜900万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,000,000円〜9,000,000円
＜月額＞
500,000円〜750,000円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤はございません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 服装自由
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限35,000円／月）
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTになります。
＜その他補足＞
出産・育児支援制度
服装自由
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SDPジャパン株式会社
- 業種
- その他専門コンサル
- 事業内容
- 企業概要：
＜コンセプト＞
「単科手術専門クリニック・病院の全国展開サポート」
＜ミッション＞
「高度な手術で世界を喜びと感動で満たす」
・SDP は、手術が必要な患者さんが、スーパードクターの手術により、ご本人とその家族が喜びと感動を心から感じられる場面をたくさん見聞きしました。この世界を感動と喜びでより満たしていく事が、 SDP グループの使命です。
＜ビジョン＞
「手術業界にイノベーションを持ち込み、NO.1 の手術プラットフォーマーになる」
・関節・脊椎・不整脈領域において、安全且つ、高水準の手術を支援し、2030 年までに提携医療機関合計で国内ダントツ 1 位の手術件数を目指します。
＜SDPジャパンの目指す世界＞
・高齢化が進む日本では、高齢者を対象にした医療ニーズは今後も継続的な成長が見込まれます。SDP ジャパンでは、高い技術と志をもった「スーパードクター」が手術に集中できる医療環境を整備し、医師のやりがいや誇りの向上を図っています。SDPジャパンは、これまでにないユニークなビジネスモデルで手術業界にイノベーションを起こす「プラットフォーマー」として日本医療に貢献していきます。