募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験／第二新卒歓迎です！〜
必須条件
・電気設計または機械設計の経験をお持ちの方

歓迎条件
・装置メンテナンスや保全の経験をお持ちの方
・顧客や協力会社との折衝経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：208,000円〜252,500円
固定残業手当/月：42,000円〜60,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円〜312,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：有り
賞与：有り　※業績により増減あり
30時間分の固定残業代がついておりますが、実態としてはほぼ残業は発生しておりません。（皆18:00過ぎには退勤しております。基本的に19:00には誰も残っておりません。）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

京都市、その他京都府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：京都府相楽郡精華町光台3-2-25
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
30時間分の固定残業代がついていますが、実態としてはほぼ残業は発生していません（18時過ぎには退勤）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月20,000円を上限として支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
業務に関わる受講費用を一部負担いたします。（例：CADでの図面作成など）

＜その他補足＞
・年に1〜2回社員親睦のイベントを開催(BBQなど)
・当社がスポンサーである社会人サッカークラブ「奈良クラブ」の観戦チケットの無料配布有

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝、夏季休暇（3日）、年末年始（3日）、GW、有給休暇
※出張の前乗りや後泊が土日に差し掛かる場合もございますが、その場合は平日に振替休日を取得していただきます。（取得実績100％）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ジーネス

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

事業内容：
・非破壊検査装置の開発、製造、販売、コンサルティング
・メンテナンス、アフターサービス
・非破壊検査装置を使った受託試験

特徴1
非破壊検査とは目視では確認できない機械部品や構造物の有害なきずを、対象を破壊することなく検出する技術です。
高精度な検査技術が求められる航空・宇宙、鉄道、自動車、素材分野等において、大手企業や研究機関の取引関係があり、
日本経済の安心安全な暮らしへ貢献しています。

特徴2
お客様のご要望に応じた最適な非破壊検査装置をオーダーメイドで開発・製造しています。
また、納品後の定期的なメンテナンスに加えて、新たな装置のご要望に対する提案により、お客様と継続的に取引しています。