【静岡県三島市】〜未経験・第二新卒歓迎〜土木施工管理技士〜転勤無／地域密着で街づくり〜【dodaエージェントサービス 求人】
大場建設株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 静岡県
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/07/30
仕事内容
【静岡県三島市】〜未経験・第二新卒歓迎〜土木施工管理技士〜転勤無／地域密着で街づくり〜
〜 転勤なし／基本土日祝休み／未経験からOK！／経験不問／地域貢献のためのインフラ建設に興味がある方歓迎〜
職務内容：
・道路や河川護岸、下水道などの土木工事現場の、施工管理業務を担当します。
・施工管理職とは、取引先や実際に工事を行う職人さん等、工事を行うにあたり関わる人々と、コミュニケーションを取りながら管理をする業務です。
・各工程の工事が計画通りに進んでいるか、納期に間に合うか、人員の配置・人数は適正か、資材の調達は計画通りか、及び現場作業員が安全に工事を進められているか等を管理します。
・現場の代表として"予算、納期、現場の安全状態、現場作業員のマインド"など、現場の全てを管理していく事が出来るので、マネジメント力が身に付きます！
働き方詳細：
＜担当エリア＞静岡県東部（現場条件に応じて直行直帰となる場合もあり）
＜出張＞通勤可能な範囲でのみ。泊りを伴う出張はなし
＜工期＞3〜8ヶ月（一部例外あり）
＜一人あたりの担当現場数＞1現場（時として例外あり）
＜残業について＞平均30時間程度（現場の工程によって例外あり）
※やるべきことを終えれば早く帰ることができる社風
※毎週水・土はノー残業デー
教育体制：
・未経験でご入社いただいた方にはOJTにて、先輩社員の補助をしながら業務に慣れていただきます。
・試験勉強も並行して行っていただき、独り立ちを目指していただきます。
・資格取得サポート制度もあり、質問や相談もしやすい体制を整えています。
組織構成：
・配属先は、男性27名・女性5名の計32名で、幅広い年齢層社員が活躍しています。
同社の特徴：
（1）経営理念の中に「本物のもの造りの実践」を掲げ、高品位な施工で地域のインフラ整備に日々努めております。
（2）三島市、静岡県では優良工事表彰を受賞するなど、行政より高い評価を頂いております。近年では国交省の数々の入札工事にも参加。官公庁からの信頼も厚く、常時、工事案件を抱えている状況です。
（3）近年、弊社土木部門は新たに「環境土木事業部」という新技術を用いた先進的なチャレンジをする事業部にリニューアルしました。
既存の土木事業に加え、ドイツの最先端技術（ウォータージェット工法）などを用いた未来を支える環境土木にもチャレンジしています。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜未経験・第二新卒・職種未経験歓迎〜
必須条件：
・パソコンの操作スキル（Excel、Word）
＜転職入社で活躍している方＞
・未経験からでも「手に職を持ちたい」との高い意欲を持たれている方
・社会インフラを支える貢献がしたいと思って入社される方
・過去に土木系の実務経験があったり、土木系の資格を取得している方
・未経験入社でも土木への高い意欲を持って入社された方
歓迎要件：
・土木関連での業務経験（期間問わず）
・土木施工管理技士１・２級 取得者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
375万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円〜410,000円
＜月給＞
250,000円〜500,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：静岡県三島市大場241
勤務地最寄駅：各線／大場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤はありません
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：1984時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜その他就業時間補足＞
1年単位の変形労働制 残業：月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：0円〜10,000円
寮社宅：世帯用の入居可能住宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上、65歳までの再雇用あり
＜定年＞
63歳
継続雇用制度にて本人希望あれば70歳まで勤続延長可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
育児休業（取得実績あり）
財形
退職金共済加入
ユニフォーム貸与
資格手当、現場手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日
一部土曜、日曜、祝日
※土曜は月3〜4日程度お休みです（会社カレンダーによる）
年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 大場建設株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容
＜総合建設事業＞【建築】マンション、ホテル、社会福祉施設、商業施設などの新築・リノベーション工事。 【土木】道路・河川・上下水道・造成など。
＜住宅事業（ダイバホーム）＞『皆が幸せになる家創り』をスローガンに、「デザイン（美しさ）」「健康（自然素材）」「省コスト」の全てを実現する“最高品質の家”を提供する住宅ブランドとして活動中。
＜ホテル事業＞名古屋市中区錦にて「ホテルシルクトゥリー名古屋」というビジネスホテルの運営を行っております。
同社の強み
（1）これからの未来の地域社会について真剣に考え、取り組んでいます。
時代の流れは日に日にスピードを増し、必要とされるものも刻々と変わっていきます。私達はその様な時代の変化に対応し、
最新技術を取り入れながら未来の地域社会を再生させる様々な取組みを「本物のもの造り」（住まいづくり）から始めています。
（2）社員の皆が主役！みんなの力でカタチに。
当社ではお客様のニーズに幅広くお応えするために、会社全体でアイデアを出しあいながら商品開発や事業展開を進めています。
（3）「個人」「家庭」「会社」の夢実現を応援する企業です。
同社の特徴：
（1）「総合建設事業」を軸に「住宅事業」「ホテル事業」「不動産事業」「福祉事業」と多角的な事業展開で拡大成長中。
（2）事業エリアは神奈川県・静岡県（三島・静岡）・愛知県。事業展開に合わせ、エリアの拡大についても推し進めております。
（3）2021年1月には「リーフ・ダイバグループホールディングス株式会社」を創設。様々な事業を独自に展開させつつ、それぞれの事業をしっかり統括するHDを配置することで各事業の発展と事業間同士の連携を強化した組織を構築。今後は新体制で更なるお客様満足、地域貢献を果たしてまいります。