社内SE(管理メイン) フレックス/年休120日/国内最大級の旅館・ホテルチェーン/更なる事業拡大中【dodaエージェントサービス 求人】
GENSEN HOLDINGS株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/07/30
仕事内容
社内SE(管理メイン) フレックス/年休120日/国内最大級の旅館・ホテルチェーン/更なる事業拡大中
【「大江戸温泉物語」等、日本最大級の旅館・ホテルチェーンを展開/中途社員活躍中/社内SE/残業平均月25H程度/ワークライフバランス 】
概要
2024年に「湯快リゾート」社と経営統合し、第二創業期として更なる事業拡大を実施中の当社で、コーポレートエンジニア(社内SE)として当社基幹システムおよび周辺システムに関する企画〜導入支援〜運用〜保守までを担っていただきます。
具体的な業務内容:
社内ユーザーからの問い合わせ対応
インシデント管理や問題解決
リクエスト管理
社内デバイス(PC・スマホ・ガラケー・モバイルWiFi等)の運用・管理
手順書・仕様書・設計書・ネットワーク図等のドキュメント作成・管理
ベンダーコントロール・品質管理
サーバー・ネットワーク運用・保守のサポート
サイバーセキュリティ体制の構築・運用
※業務詳細
拠点インフラ(サーバー・ネットワーク)の構築
新店・リニューアル時のITインフラ機器導入
プロジェクト管理
プロジェクトの推進、進捗状況の把握および課題の管理
保守業務
障害対応や定期保守の実施、改善
ベンダーコントロール
プロジェクト管理、システム開発・保守を通じた外部ベンダーの調整と管理
基幹システムの運用・管理
PMS(ホテル管理システム)、人給・会計システム、予約管理システム等の運用・保守、マスタ管理/メンテナンス
マーケティング関連システムの運用保守
SFA・CRM・MAなど
BIシステムの運用支援
ご入社後の流れ:
既存社員から業務を引き継ぎながら、徐々に業務の幅を広げていっていただきます。
本ポジションのやりがい:
ホテル運営に欠かせないホテル管理システム、予約システム、POSシステム、集客の最大化を図るためのマーケティングシステム、その他にも人事給与・会計システムやネットワーク、防犯カメラなどシステムに密接する部分は全て情報システム部が統括しており、多岐にわたるシステムに携わるので非常にやりがいがあり経験を積めます。
手掛けたシステムやサービスが会社や事業の成長に直結するので
ご自身が手掛ける仕事一つひとつにやりがいと意味を感じながらご活躍いただけます!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:SE(事業会社またはSIer)としてのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
402万円〜553万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜400,000円
<月給>
290,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験及び前職給与考慮により決定します。
※上記年収は残業時間20時間を含んだ想定年収です。
昇給:実績あり
賞与:業績連動賞与あり(年1回、夏季頃)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区銀座7-16-21 銀座木挽ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
基本的に転勤は想定しておりませんが、組織編成に変更が起きた場合などに打診させていただく可能性がございます。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
残業:月平均25時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
部署別OJT
<その他補足>
従業員宿泊割引制度
産休・育児休暇(取得実績あり)
企業型確定拠出年金制度(401k)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇(入社半年後10日〜付与)、慶弔休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- GENSEN HOLDINGS株式会社
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- 2025年、大江戸温泉物語と湯快リゾートは統合し、GENSEN HOLDINGS株式会社として新たな道を歩み始めました。「しあわせの源泉に。」という理念を掲げ、温泉を通じてお客様に笑顔と癒しをお届けするとともに、日本の豊かな温泉文化を次世代へ承継し、新たな価値を創造してまいります。
事業内容:
全国の温泉旅館・テーマパークの再生事業を行い、今では日本最大級の温泉旅館・ホテルチェーン企業にまで成長しております。
同社の特徴:
「いつでも、気軽に、何度でも」をモットーに、全国各地の歴史ある旅館やホテルを再生し、その地域ならではの文化や魅力を未来へつなぐ温泉宿の運営に尽力してまいりました。
温泉宿を単なる宿泊の場としてだけではなく、人々の心を癒し、地域と共に発展し、その魅力を未来へつないでいきたいという揺るぎない想いです。これからも新たな挑戦を重ねながら、温泉文化の未来を切り拓き、より多くのお客様に心から喜ばれる宿づくりに邁進してまいります。