【東京】プラント開発エンジニア(カーボンリサイクル推進) 環境・社会課題に挑むユニコーン企業 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社TBM [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/30 更新日:2026/07/30
仕事内容
【東京】プラント開発エンジニア(カーボンリサイクル推進) 環境・社会課題に挑むユニコーン企業
【未経験歓迎/企業価値1370億円ユニコーン企業/グローバルへの挑戦/石油代替品になる「LIMEX」の特許取得】
業務内容:
TBMが保有する独自のCCU技術(CO2回収・有効利用技術)の実装を牽引していただきます。
自社技術を核としたプラントの要件定義から、FS、基本・詳細設計の監理まで、オーナーズエンジニアとしてプロジェクト全体をリードする役割です。
国内のみならず、海外EPCとの折衝を含めたグローバルなプラント展開を想定しています。
・自社技術の実装計画:TBM独自のCCU技術をベースとした、実証プラント、商用プラントのプロセス設計・要件定義の取りまとめ
・FS(実現可能性調査):化学工学的知見に基づいた物質収支(マテリアルバランス)・エネルギー収支の計算および経済性評価
・海外EPC/ベンダー折衝:海外エンジニアリング会社との英文仕様書に基づいた技術協議、価格交渉、およびプロジェクト監理
・設計マネジメント:基本設計(FEED)および詳細設計フェーズにおけるオーナー側としての成果物検収、プロセス最適化の指示
・グローバル展開推進:海外適地へのプラント展開に向けた技術的な法規制確認、および現地パートナーとの技術交渉
ポジションの魅力:
・独自技術を世界へ:TBMが持つ独自のCCU技術を、自らの手で巨大なプラントへと昇華させ、世界中に実装していくダイナミズムを実感できます。
・グローバル×ディープテック:日本発の革新的技術を武器に、海外のトップクラスのエンジニアリング会社と対等に渡り合い、地球規模の課題解決に挑めます。
・技術のスペシャリスト兼PM:単なる進捗管理ではなく、化学工学の専門性を発揮して「技術の最適解」を追求できる環境です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
業界・職種の経験は問いません。以下、いずれかのご経験に合致する方は、お気軽にご応募ください。
・化学工学(Chemical Engineering)のバックグラウンド(学位、またはそれに準ずる実務経験)
・プロセス設計・プラントエンジニアリングの経験(5年以上)
・ビジネスレベルの英語力(海外EPCや海外ベンダーとの技術協議・契約交渉が可能なレベル)
<職種・業界未経験歓迎>
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):583,333円〜750,000円
<月給>
583,333円〜750,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※当社就業規則に従い、経験・スキル・ポテンシャル等を考慮の上、決定します。
給与改定:年2回(人事評価次第で昇降給)
※管理職は残業代支給無し
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15F
勤務地最寄駅:JR各線/有楽町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
現時点で転勤は想定していません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円
住宅手当:住宅手当・家具移転費補助(支給条件有)
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
・経験者オンボーディング(入社後3日間の研修プログラム)
・1on1(上長と定期的に実施)
・Library(社内共用本棚)
<その他補足>
Memorial Gift(結婚・出産のお祝い事には5万円支給)
3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有)
時短制度(適用条件有)
表彰制度(毎月実施しているAwardにて受賞者に報奨金支給※支給額は賞によって異なる)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇(12/30〜1/3)、GW、慶弔休暇、産前産後休暇、有給休暇、3日間の入社時特別休暇付与(取得条件有)
※年に1〜2日程度休日出勤となる可能性があります。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社TBM
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 事業概要
プラスチックや紙に代わる新素材「LIMEX」を開発する、日本を代表するサステナビリティスタートアップです。
SDGsに対する意識の高まりでニーズも高く、主原料に石灰石などの無機物を活用したLIMEXは、環境負荷低減への期待から、既に10,000社以上の企業・自治体で採用されています。
<使用用途>
印刷物・袋・食品容器・文具・玩具・生活雑貨・包装・ラベルなど
主力事業
・石灰石などの無機物を主原料とする新素材のLIMEXの開発・製造・販売
・LIMEXやプラスチックの資源循環を促進するためのCirculeX事業
業界からの期待値も高い
多くのメディアでも取り上げられる注目企業:カンブリア宮殿、WBS、ガイアの夜明け、ブルームバーグほか
日本経済新聞「NEXTユニコーン調査」にて、4年連続上位10位にランクイン、2024年は推計企業価値1,361億円、6位として紹介されました。
近年、世界的にプラスチック削減や脱炭素への取り組みが加速する中、当社は単なる素材メーカーではなく、「環境問題そのものをビジネスで解決する企業」として注目を集めています。
企業理念
Mission=「進みたい未来へ、橋を架ける」
Vision=「過去を活かして未来を創る。100年後でも持続可能な循環型イノベーション。」
当社が目指すもの
世界中で、脱プラスチック/ESG経営/SDGs推進/資源循環(サーキュラーエコノミー)への対応が求められています。
当社は、一時的なブームではなく、今後何十年も続く世界的テーマの解決のために、事業を展開しています。
サステナビリティを経営の根幹に据えて、環境配慮型の素材・資源循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指します。
数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ(持続可能性)のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。