【福岡/糸島】販促企画〜裁量 「一蘭」ブランドのファン創り/年休125日・土...

株式会社一蘭

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【福岡/糸島】販促企画〜裁量 「一蘭」ブランドのファン創り/年休125日・土日祝休/福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社一蘭 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 残業が少ない
  • 福岡市、北九州市、その他福岡県

掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/30

仕事内容

【福岡/糸島】販促企画〜裁量 「一蘭」ブランドのファン創り/年休125日・土日祝休/福利厚生充実

「そのアイデアが、一蘭ブランドの新しい体験になる。」
天然とんこつラーメン専門店「一蘭」の物販事業において、ブランド価値向上につながる販促企画をお任せします。
Web広告の運用やECマーケティングが中心ではなく、「どんな商品を、どんな形でお客様に届ければ、一蘭の魅力をもっと感じてもらえるか」
を考え、企画から実行まで推進することです。

業務内容:
・販売促進企画の立案・実行
・新商品の販促施策の企画
・販促物やノベルティの企画制作
・売上・反響データの分析
・関連部署や取引先との調整
・企画実施後の効果検証
・在庫活用施策や利益創出企画の立案

単なる販促活動ではなく、お客様との接点を生み出し、一蘭ブランドのファンを増やしていく仕事です。

\この仕事の魅力!/
アイデアをゼロから形にできる
「こんな企画が面白そう」という発想を企画書で終わらせず、実際の商品・販促施策として世の中へ送り出せます。
自ら企画し、実行し、その反応まで確認できるため大きな達成感があります。

エンドユーザーの反応を直接感じられる
企画して終わりではありません。
売上や反響を振り返りながら、お客様にどう受け入れられたかをダイレクトに実感できます。
企画力だけでなくマーケティング視点も磨けます。

数百万〜数千万円規模のプロジェクトに携われる
企画によっては大きな予算が動くこともあります。
責任もありますが、その分自身の成長を実感できる環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・販売促進・企画・マーケティングなどのご経験

歓迎条件:
・小売店やイベントなどお客様とダイレクトでかかわる販促企画の経験をお持ちの方
・販促領域におけるコンプライアンスや法的知識(景品表示法等)
・マネジメント、育成経験
・マーケティング、営業企画、広報等の経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):175,000円〜195,000円
その他固定手当/月:70,000円〜150,000円

<月給>
245,000円〜345,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与:年3回(昨年実績:6ヶ月分)
昇給:年1回
※出張手当別途あり
※予定年収はご本人名義の賃貸または持家の場合を想定(住宅手当)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
高田オフィス
住所:福岡県糸島市高田2-20-20 1F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当: 会社規定に基づき支給
家族手当: 配偶者1万円、22歳以下の子1人2,5万円
住宅手当: 自己賃貸2万円〜5万円/月
寮社宅: 転勤者用
社会保険: 特記事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
入社後6ヶ月は基礎業務の習得及び、社風理解を深める期間となります。
6ヶ月間の試用期間中に以下研修を実施いたします。
・新人研修(福岡本社:1週間)
・物販事業部研修
・店舗研修

<その他補足>
<福利厚生・健康診断について>法定通りの定期健康診断に加え、以下の法定外健診を準備。
人間ドック
実質2年に1回、人間ドック(または同様:付加健診)の検査が会社負担で受診可能
各オプション検査(乳がん検診・子宮頸がん検診・前立腺がん検診)も会社負担で受診可能
※それぞれ対象年齢の定めあり

<住宅手当>
・自身が物件契約主の場合:5万円/東京、4万5000円/神奈川、4万円/埼玉、3万5000円/千葉
・実家の場合:1万円(全地域共通)

※上記他、福利厚生もあります。
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、冬季・慶弔・GW休暇、リセット休暇(5日間の連続休暇、最長9日間の連休取得可能)、バースデー休暇、功労休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社一蘭
業種
フードサービス
事業内容
事業内容:
飲食店業・サービス業。
事業の特徴:
「とんこつラーメンを世界一研究する会社」として、天然とんこつラーメン専門店「一蘭」を運営しています。本物のとんこつラーメンを追求するために、メニューを多様化せずとんこつラーメン一本に絞り込んでいます。一杯のラーメンに携わる専属職人は40名以上です。顧客により美味しく安心して食べてもらうために安全で上質な食材・熟練職人による製法にこだわり、常に本物の美味しさを追求しています。また、顧客に少しでも喜んでもらえるよう環境にもこだわり、日々知恵を絞り緻密な研究心を持って様々なアイデアを生み出しています。
サービスの特徴:
(1)赤い秘伝のたれ…国内外で、赤いたれをどんぶりの真ん中に浮かばせたラーメンをよく見かけますが、これは当社が元祖です。独自にブレンドした唐辛子を基本に30数種類の材料を調合し、何昼夜も寝かせ熟成させています。使用する食材はすべて自社工場で製造・管理しているため、全店舗でバラつきのない味を提供しています。味を守るために、材料・レシピは社内でたった4人しか知りません。
(2)臭みのないとんこつスープ…スープの味・品質を守るために時間毎に温度管理や濃度管理も徹底して行っています。出来上がったスープは、濃度、味、香り等を職人の確かな味覚と濃度計等の数値も合わせて確認します。
(3)味集中カウンター…味集中システムは多くの顧客に大変喜ばれており、特に女性顧客が圧倒的に多いのが特徴です。周りを気にせずにラーメンを食べられるこのシステムは、有名人・著名人も数多く来店しています。
(4)オーダー用紙…7項目それぞれから好みを選ぶことで、こだわりの一杯を提供しています。食通の顧客の微妙な味覚の違いに応えるシステムです。※英語・韓国語・中国語の用紙も用意しています。
(5)替玉注文システム…替玉プレートをテーブル奥のボタンの上に乗せるだけで替玉を注文できます。チャルメラが鳴り、従業員が替玉プレートを取りに行きます。声を出さずに注文ができるため女性顧客には特に喜ばれています。
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