【浜松】社内キャリアアドバイザー｜自社エンジニアのキャリア形成支援 エンジニアと会社の成長に貢献【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社BREXA Technology ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 静岡県
掲載開始日:2026/07/16 更新日:2026/07/16
仕事内容
【浜松】社内キャリアアドバイザー｜自社エンジニアのキャリア形成支援 エンジニアと会社の成長に貢献
〜人の成長に本気で向き合いたい方、組織づくりに関わりたい方へ〜
業務内容：
ITエンジニア領域（SES派遣／業務委託／請負）において、自社エンジニアのフォロー、キャリア形成支援、離職防止施策を担います。
単なる面談対応に留まらず、「エンゲージメント向上×キャリア形成×離職防止」を同時に実現するため、エンジニア本人・営業担当・技術リーダーと連携しながら、エンジニアが将来を描ける状態をつくることをミッションとしています。
業務詳細：
＜エンジニアとの面談・キャリア支援＞
・面談実施数…50件程度／月
入社前顔合わせ、配属先未確定者へのフォロー、配属後フォロー、キャリアプラン作りなど
※エンジニアの配属先現場就業時間外で面談を行うため、18時以降に面談を行うことがあります。
キャリア相談、エンゲージメントチェック
不安・課題の傾聴と状況整理
※エンジニアの職務特徴上、夜勤勤務や高稼働によるメンタル不調者と会話することもあります
・中期キャリアプラン、短期（3ヶ月）アクション設計支援
＜離職防止＞
担当部署／拠点単位での離職数値管理
離職リスクの高いエンジニアの早期把握
過去退職理由の分析・再発防止に向けた仕組み・対策立案
営業担当・採用担当を交えた月1回の会議でファシリテーターを務めます。
＜新卒入社者の配属フォロー＞
新卒／内定者へ電話で案件紹介
配属先確定時の意思確認
※中途入社者は営業担当が行いますが、新卒／内定者にはキャリアアドバイザーが担当します。
ポジションの特徴：
キャリアアドバイザー1人ではキャリア支援・課題解決できないことも多いため、他部署（営業担当・エンジニアリーダー・採用担当・研修担当部署）と連携しながら進めます。
例）
・営業との情報共有（配属状況、現場評価、将来案件など）
・技術リーダーとの連携（スキル課題、育成方針、行動習慣など）
・懸念者に対して三者間で面談実施
当社について：
当社は製造・ITの両分野に強みを持つ、18,000名超のエンジニアを擁する技術系プロ集団です。製造業、小売業・飲食業・地方自治体など幅広い業界にソリューションを提供しており、18,000人を超えるエンジニアが取引先から信頼され最先端の技術・製品開発に携わっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験・職種未経験歓迎／／第二新卒歓迎＞
必須条件：
・社会人経験3年以上
・基本的なビジネススキル
・相手の話を丁寧に聴ける方
・相手の立場に立って物事を考えられる
・ITに関する知見、またはIT分野への強い興味・関心
歓迎条件：
・キャリア面談、人事面談、学生支援などの面談経験
・何らかのリーダー経験、後輩育成・教育経験
・エンジニア・IT業界での業務経験
・教育・育成・制度設計への関心
・キャリアコンサルタント、衛生管理、メンタルヘルスに関する知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
347万円〜521万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜300,000円
＜月給＞
200,000円〜300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は賞与（2.8ヶ月分）、残業代（30時間分）を含みます。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 静岡県
＜勤務地詳細＞
浜松システム課
住所：静岡県浜松市中央区板屋町 111-2 浜松アクトタワー16 階
勤務地最寄駅：東海道本線／浜松駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
※将来的に異動が発生する可能性がございます。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均30〜40時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者13,000円／子6,000円※満18歳まで
寮社宅：借上寮制度※単身・家族で利用可
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援・手当
資格取得祝金
グループ会社に技術者育成に特化した教育会社あり、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修
＜その他補足＞
慶弔見舞金支給
引越費用全額会社負担※会社都合での転居のみ（赴任先への引っ越し）
出張手当
確定拠出年金制度
定期健康診断
提携保養所
メンタルチェック
キャリアデザイン支援
労働組合有
人事考課制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件などに差異はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始、夏季休暇、特別休暇制度有り
※定例会有（年二回／土曜日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社BREXA Technology
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
＜豊富なエンジニア数と実績＞
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
＜幅広い技術領域への対応＞
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。