【宮崎/延岡】機械/医療機器工場の設備エンジニア（保全・設計・施工管理）【dodaエージェントサービス 求人】
旭化成メディカル株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 宮崎県
掲載開始日:2026/07/20 更新日:2026/07/20
仕事内容
【宮崎/延岡】機械/医療機器工場の設備エンジニア（保全・設計・施工管理）
【血液浄化の専業メーカー／投資ファンド「インテグラル」（東証グロース上場）傘下で事業成長を目指す／フレックス制】
業務概要：
機械エンジニアとして、医療機器製造プラントでの保全工事の管理や計画保全推進をいただきます。具体的には、工場の機械設備の保全工事の設計・工事施工管理・故障した機械の修理など、工場内のエンジニアリング業務全般を担当していただきます。機械設備に関する業務に加え、建屋の建設・改修工事などにも携わります。設備から建築分野まで幅広い経験を積める環境です。
※当社100％子会社である旭化成メディカルMT株式会社へ出向となります。
＜事業内容＞医療機器および関連製品の開発・製造
業務詳細：
（1）点検・機器更新・オーバーホール等の年間計画策定、実施、検収
（2）工場における工事（新規設備導入・改善・設備更新。撤去など）の検討・計画・実施
（3）上記（1)(2)にで実施する外注工事の発注・工事管理業務
（4）製造機器・設備が故障した際の復旧作業（外注修理・自社修理）
担当業務の一日流れ（例）
・出社後(8:00前後）
・その日実施する業務及びその安全ポイントを上司とWebで共有
・製造課朝礼に出席⇒協力企業の工事着手手続き（担当工事がある日のみ）
・現場で工事着手前の安全確認
・事務作業、会議、資料作成、工事現場パトロール、自社修理作業等
・工事終了後の現場確認
・退社(17:00前後)
キャリアパス：
1〜3年後
入社後は、経験やスキルに応じた教育・OJTを通じて業務理解を深めていただきます。段階的に担当業務や責任範囲を広げながら成長し、入社後半年程度を目安に自立して業務を担当していただきたいと考えています。
3〜5年後
専門性や業務経験を積み重ねながら、より高度な業務に挑戦していただくことを期待しています。また、ご本人のキャリア志向や希望も踏まえ、地区間（大分・延岡）でのローテーションを通じて経験の幅を広げていただく可能性もあります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：下記いずれか必須
・工場における機械系の設備設計・保全・施工管理などの業務経験
・エンジニアリング会社・装置メーカー・機械又は土木建築系工事会社の現場工事の管理業務(監督者）経験
歓迎条件：
・上記業務における3年以上の実務経験
・プラント・配管・空調・土木建築などの設計、施工管理経験
・産業用ロボットの教示/検査教育受講経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
463万円〜1,061万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：265,940円〜594,000円
＜月給＞
265,940円〜594,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回
賞与：年2回（過去実績5.06ヶ月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 宮崎県
＜勤務地詳細＞
延岡岡富工場（旭化成メディカルMT株式会社）
住所：宮崎県延岡市中川原町5-4960
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（11:30〜12:30）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
7:30〜16:15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：持家手当、借家手当あり
寮社宅：寮・社宅制度（借り上げ社宅・寮含む）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
海外留学制度
語学研修制度
職責者研修などの階層別教育 等
＜その他補足＞
各種制度：寮・社宅（借り上げ社宅・寮含む）、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など
その他：福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度（スポーツクラブやホテル・旅館など）、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
※試用期間中はフレックスタイムが適用外となり、記載の就業時間となります(07:30〜16:15 休憩時間：11:30-12:30)
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など
※変則的に土曜出勤が発生する場合があります。詳細は選考過程でご案内します。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 旭化成メディカル株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- 〜医療機器・医療材料技術のパイオニアとして大きく成長〜
概要：
旭化成グループにおける繊維・ケミカル分野の蓄積技術を応用・展開し、中空糸膜・不織布・生体適合材料のアドバンテージを生かして事業成長してきた旭化成メディカル。市場環境の変換に最適化した組織改編を行いながらも、人工腎臓、血液浄化、輸血関連、製薬プロセスの各分野でつねにトップシェアを獲得し、血液医療分野を切り拓くパイオニアとして成長を続けています。
事業内容：
医療機器の開発・製造・販売
ダイアライザー（人工腎臓）及び関連商品の開発・製造・販売
血液浄化（アフェレシス）商品の開発・製造・販売
輸血用白血球除去フィルター（セパセル）の開発・製造・販売
生物製剤精製工程用ウイルス除去フィルター（プラノバ）などの開発・製造・販売