【埼玉】ロボット・AIソフトウェア開発エンジニア/生成AI・LLMを活用した次世代対話システム開発【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社BREXA Technology [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 埼玉県
掲載開始日:2026/07/20 更新日:2026/07/20
仕事内容
【埼玉】ロボット・AIソフトウェア開発エンジニア/生成AI・LLMを活用した次世代対話システム開発
〜これまでのご経験を活かすプロジェクトにアサインします/大手メーカーを中心とした優良案件が多数/研修制度・福利厚生充実〜
業務内容
ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、生成AIやロボティクス技術を活用した次世代対話システムの研究開発業務となります。
業務詳細
・AI・ロボットシステムの設計、開発、評価
・Python、C/C++を用いたソフトウェア開発
・Linux環境およびROS/ROS2を活用したロボットアプリケーション開発
・音声、画像、テキストなど複数の情報を統合したマルチモーダルAIシステムの開発
・大規模言語モデル(LLM)を活用した対話システムの設計・実装
・人の感情や意図、状態推定アルゴリズムの研究開発
・プロトタイプ開発およびPoC(概念実証)の企画・推進
・検証環境の構築、ソフトウェア品質向上に向けた評価・テスト業務
・海外拠点や研究機関、関連部署との技術連携およびプロジェクト推進
ポジションのやりがい
最先端のAI技術とロボティクス技術を融合し、人とロボットが自然にコミュニケーションできる未来の実現を目指すプロジェクトです。研究開発からプロトタイプ開発、実機検証まで幅広い工程に携わることができ、グローバルな環境で技術力を磨くことができます。
10年後・20年後を見据えたAI、ロボティクス、知能システムの研究を行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・PythonまたはC/C++によるソフトウェア開発経験
・Linux環境における開発経験
・AI、機械学習、コンピュータサイエンス分野に関する知識または開発経験
・ソフトウェアの設計、実装、評価経験
歓迎条件:
・ROS/ROS2を活用したロボットソフトウェア開発経験
・LLM(大規模言語モデル)を活用したアプリケーション開発経験
・機械学習、深層学習モデルの開発経験
・画像認識、音声認識、自然言語処理に関する開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
560万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円〜500,000円
<月給>
350,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。
賞与年2回(7月・12月)
昇給年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
顧客先常駐(埼玉)
住所:埼玉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
埼玉県和光市にある顧客先に常駐していただきます。
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限)
寮社宅:寮・社宅制度
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金)、CAD等各種研修、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修
※入社後3日間当社実施の研修あり。それ以外にもイーランニングやアカデミー制度あり
<その他補足>
・確定拠出年金制度(401k)
・育児・介護休暇制度
・引越補助、寮・社宅制度
※【住宅補助(家賃の50%/最大3万)】
・慶弔金制度
・定期健康診断
・メンタルチェック、キャリアプラン支援
・自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可
・キャリアコンサルティング
※各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。
・資格取得祝金
・労働組合あり
・深夜、休日出勤、出張手当
・家族、赴任、帰省旅費
・地域手当、役職手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用派遣
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件に変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
産休・育児休暇(取得率100%) 、介護休暇、 慶弔休暇、 有給休暇(入社半年後10日)
※企業カレンダーあり(基本的に土日休み)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社BREXA Technology
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。
【同社の強み】
<豊富なエンジニア数と実績>
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
<幅広い技術領域への対応>
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。