【大阪】開発エンジニア 設計・開発・試験・リリース等お任せ 急成長中IT企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ゼレンホールディングス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2026/08/03 更新日:2026/08/03
仕事内容
【大阪】開発エンジニア 設計・開発・試験・リリース等お任せ 急成長中IT企業
【大手外資系ITコンサルタント出身の経営者が立ち上げたコンサルティンググループ／大手取引多数／年間休日120日・土日祝休】
クライアント先の各種システム開発プロジェクトにおいて、開発業務をご担当いただきます。
ご経験・スキルに応じて、設計〜開発〜テスト〜リリースまで幅広い工程に携わっていただきます。
単なる作業支援ではなく、プロジェクトの一部機能や領域をチーム単位で担い、設計〜開発〜テスト〜リリースまで一貫して関与いただきます。
また、各プロジェクトでの経験が単発で終わらないよう、
開発→設計→上流工程へと段階的にスキルを積み上げられる案件選定を行っています。
【業務の特徴】
・個人単位ではなく、自社エンジニアで構成されたチームでプロジェクトに参画
・担当領域においては、自社主導で開発を推進
・要件理解を踏まえた設計、実装など、上流〜下流まで一貫して関与可能
・プロジェクト内での役割はスキルに応じて段階的に拡張
【具体的な業務内容】
・担当機能における設計、実装、テスト対応
・要件、仕様の理解および設計への落とし込み
・チーム内での技術検討、実装方針のすり合わせ
・コードレビュー、品質担保のための各種対応
・リリース対応および運用改善
・クライアントとの仕様確認、調整（スキルに応じて）
【プロジェクト例】
・大手通信キャリア向けサービス申込、開通システムの構築
・大手通信キャリア向け顧客ビッグデータ分析業務
・大手銀行向け顧客データ分析／ロイヤルティプログラム構築
・大手損害保険会社向け新規サービス開発
・大手小売企業向けMAシステム開発
・大手自動車メーカー向けCRMシステム開発
【キャリアの特徴】
・開発メンバーとしての実装力向上に加え、設計力、課題解決力を習得可能
・チーム単位での開発経験を通じて、将来的にはリーダー／PLへのステップアップが可能
・単発案件ではなく、スキルの積み上がりを前提としたプロジェクトアサイン
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：
・Java もしくは C# を使ったシステム開発の各工程（設計、開発、試験）の経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜650万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,000,000円〜6,500,000円
＜月額＞
333,333円〜541,666円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収につきましては求職者様のご経験により変動いたします。また、年収は採用時に相談の上双方納得できる形で決定いたします。
昇給：年1回（6月）
賞与（実績）：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細1＞
大阪支社
住所：大阪府大阪市中央区南船場2丁目10−30 Duo心斎橋 1階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
クライアント先
住所：大阪府大阪市内
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
スキルアップに必要な書籍の購入または、セミナーなどへの参加費は会社で費用を負担します。
＜その他補足＞
ドリンク無料
書籍・各種セミナー費用負担
各種イベント開催
（例）6月全社キックオフ、8月BBQ、11月フットサル大会、忘年会etc
各種祝金（結婚、出産）
健康支援（インフルエンザワクチン接種費用負担、人間ドック受診費用補助）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日〜／前年度迄の未消化分は10日迄翌年持越可能）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、特別休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ゼレンホールディングス
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【ゼレングループについて】
ゼレングループは、クライアント企業が展開するビジネスを再定義し続けるべく、ゼレンストラテジー株式会社、株式会社リブゲート、メタテックゼレン株式会社などをグループ傘下に擁し、先端的な戦略・IT・業務のコンサルティングサービスと、AIや基幹システムなどを設計・開発・テスト・運用する高品質・低コストなエンジニアリングサービスをシームレスに提供する、統合型コンサルティングファームです。
【プロフェッショナルメンバーが得られる機会】
・先進的なテクノロジーの進化の速度に触れながら、経営者の目線を理解し、戦略コンセプトの策定から業務システムの実装までの幅広い領域でビジネス経験を蓄積できる
・急速に変化するスタートアップ的な環境の中で日々成長実感を得ることができ、圧倒的な起業家精神を身につけ、変化する組織の成功体験を得ることができる
・優れた知見を持つあらゆる分野の専門家の深い知見に触れ、最高の成果を上げるチームメンバーとして働くことができる