【みなとみらい／リーダー候補】経理職 東証プライム／飲食トップブランドを展開／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社コロワイド ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/08/03 更新日:2026/08/03
仕事内容
【みなとみらい／リーダー候補】経理職 東証プライム／飲食トップブランドを展開／土日祝休
＜リーダー候補／プライム上場・業界トップクラス／住宅手当／子ども手当あり／全国2500店舗以上・海外12カ国展開／深夜業務なし／年1回グループ横断のキャリア申請制度あり／積極的なM＆A推進や多業態ドミナント戦略 〜
業務内容：
コロワイド及び連結子会社の経理業務をお任せします。
業務詳細：
・月次決算
・年次決算
・出納管理、小口現金管理
・請求書発行、債権管理
・固定資産管理
・経費/交通費精算チェック
魅力：
・業態を横断してのキャリア申請制度が年1回あり、本社・商品開発・人事など幅広いキャリアパスが叶う
・会社規模が大きくポジションも多いため、昇格機会も多数あり
・住宅手当や子供手当も支給があり、安心して仕事に専念できる金銭面の支援がございます。
新中期経営計画について：
同社は下記3つの事業ごとに国内外での市場シェアを拡大し、2030年3月期に連結売上収益5,000億円を目指します。
国内外食事業：地方や郊外、ロードサイドへの新店舗出店を強化し、コロナ禍で減少した店舗数を回復させます。さらに、既存店舗の改装投資を行い、店舗の魅力を維持・向上させます。また、他企業とのM&Aを通じて新たな成長軸を獲得します。
海外外食事業：北米、東アジア、ASEAN地域での積極的な新規出店を推進し、現地ニーズに合った業態を展開します。また、成長が見込まれる中東などの新たな地域にも進出し、直営店だけでなくJVやフランチャイズも活用して効率的な展開を目指します。
給食事業：病院や介護施設への給食サービスを展開し、事業領域を拡大します。さらに、ミールキットを含むセントラルキッチンの活用範囲を広げ、外食事業で培ったノウハウを活かして質の高いサービスを提供します。
コロワイドグループの特徴：
M＆Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・年次決算のご経験をお持ちの方
歓迎条件：
・決算業務のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,408円〜338,500円
固定残業手当/月：75,392円〜117,535円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
285,800円〜456,035円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。
賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー12F
勤務地最寄駅：ＪＲ京浜東北線／桜木町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程による
家族手当：子ども手当（6歳まで1万5千円、7〜22歳1万円）
住宅手当：月25,000円まで※会社規定あり
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
食事手当、役職手当
住宅手当：社員名義の住宅費用（賃貸家賃もしくはローン月額の25％※上限2万5千円)
社員持株会
確定拠出年金(401k)
財形貯蓄制度
労働組合
従業員割引制度
永年勤続表彰
地域限定正社員制度（状況に応じて変更可能）
インセンティブ表彰
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社コロワイド
- 業種
- フードサービス
- 事業内容
- 事業内容：
飲食店の経営、各種食料品の仕入販売及び加工販売、煙草・酒類の販売
事業の特徴：
複数の事業会社を統括する東証プライム上場の持ち株会社である同社は、グループ会社合計売上高約2,400億円、M＆A推進力とマルチブランド力で、「甘太郎」「牛角」「大戸屋」「かっぱ寿司」「フレッシュネスバーガー」など約2,600店のレストラン・居酒屋を展開する外食業界4位の企業として地位を確立しています。
成長戦略：
積極的なM&A推進や多業態ドミナント戦略などにより、外食日本一企業を目指しています。2014年にはカッパ・クリエイトホールディングス株式会社を連結子会社化、2015年には株式会社レインズインターナショナルを完全子会社化、2016年には株式会社レインズインターナショナルが株式会社フレッシュネスを子会社化し、事業範囲を急速に拡大しています。有力ブランドを買収出来る資本力と、マルチブランド力で、現在業界4位へ到達しています。また、2024年に日本銘菓総本舗の子会社化、日本ゼネラルフード株式会社との合弁会社ハートフルダイニングを設立し、給食事業への事業拡大も行っております。
社名にこめられた意味：
社名の「コロワイド（COLOWIDE）」は、人が生きていくうえで大切な4つのファクターである勇気（Courage）・愛（Love）・知恵（Wisdom）・決断（Decision）の頭文字を取ったもので、従業員一人ひとりがこの4つの大切な精神を常に心にきざみ、未来にチャレンジしていく強い意志と勇気がこめられた社名です。