【社内SE／オープンポジション】インフラエンジニア 企画・要件定義中心／発注者側／在宅可／残業20h【dodaエージェントサービス 求人】
日本レコード・キーピング・ネットワーク株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/23 更新日:2026/07/23
仕事内容
【社内SE／オープンポジション】インフラエンジニア 企画・要件定義中心／発注者側／在宅可／残業20h
概要
確定拠出年金制度を支える各種システム基盤の企画・推進業務を担当いただきます。
当社では、基幹システムから社内IT環境、ネットワーク、コールセンター基盤まで幅広いシステムを運営しています。本ポジションでは、ご経験や志向に応じた領域へ配属し、案件立案・要件定義・プロジェクト推進をお任せします。
構築や定常運用はパートナー企業が担うため、事業会社の社内SEとしてシステム全体を俯瞰しながら業務を担います。
選考ポジションについて
ご経験やご志向に応じて、以下いずれかの組織への配属を予定しています。
【第一課】
確定拠出年金制度を支える基幹システム基盤の構築・保守を担当する組織です。オープン系基盤やメインフレーム基盤の企画・要件定義・PM業務を担い、次期システム構築や各種更改案件を推進しています。
【第二課】
ネットワーク、コールセンター基盤、社内OA環境など、全社IT基盤を担当する組織です。業務効率化や環境刷新に向けた案件立案から要件定義、PM業務まで幅広く担っています。
<携わるシステム・プロジェクト例>
・確定拠出年金サービスを支える基幹システム
・AWSを活用した次期システム基盤の刷新プロジェクト
・サーバー、クラウド基盤の更改、運用改善
・ネットワーク、コールセンターシステムの改善・刷新
・法改正や制度変更に伴う基盤改修
・大規模システム更改プロジェクト
魅力点
事業会社の発注者側として、企画立案から要件定義、予算策定、プロジェクト推進まで幅広く担当できます。
AWS活用やOA環境刷新などの変革プロジェクトにも企画段階から参画でき、裁量を持って業務を推進できる環境です。
中途入社者が多数活躍しており、在宅勤務制度も活用しながら長期的なキャリア形成が可能です。また、確定拠出年金制度を支える社会インフラに携わることで、高い社会貢献性を実感できます。
当社について
当社は確定拠出年金制度におけるレコードキーピング業務を担う専門企業です。業界トップクラスのシェアを有し、加入者情報や資産情報の管理を通じて日本の年金制度を支えています。
制度拡大や法改正への対応を進めながら、安定したシステム運営と継続的なサービス向上に取り組んでおり、社会的に重要なインフラを支える企業として成長を続けています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須要件：下記いずれも必須
・インフラ領域における設計、構築、運用いずれかの経験（業界経験不問／SIer・事業会社いずれのご経験も歓迎）
・プロジェクト推進、ベンダーコントロールなどの経験
・社内外の関係者と主体的にコミュニケーションが取れる方
歓迎要件
・サーバ、クラウド、ネットワーク、OA環境、メインフレームいずれかの知識・経験
・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：335,000円〜445,000円
＜月給＞
335,000円〜445,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収には、月20時間程度の残業を想定した手当を含みます。
賞与：年2回（6月、12月）
固定手当：地域手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区大崎二丁目1番1号 ThinkPark Tower 8階
勤務地最寄駅：JR各線／大崎駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業：月20時間程度 時差出勤制度有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円／月
住宅手当：条件有：20代独身者
寮社宅：条件有：沖縄転勤時のみ借上社宅
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度有：2006年4月導入
＜定年＞
60歳
再雇用制度有：65歳迄
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修
公募型社外研修
通信教育・Eラーニング費用補助制度
資格取得奨励金制度 等
＜その他補足＞
慶弔見舞金
健保組合の制度・施設利用可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年間有給休暇：入社3年目以降は20日付与
その他：年末年始休暇、連続休暇制度、特別休暇（記念日休暇）等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本レコード・キーピング・ネットワーク株式会社
- 業種
- その他金融
- 事業内容
- 企業概要：
確定拠出年金制度における記録関連業務(レコードキーピング業務)を主要業務とし、1999年12月に設立。三菱系金融 4社、三井住友系金融 2社、住友系金融2社、大和証券グループ本社、SMBC日興証券、日本生命の11社をコアに、金融機関、事業会社等、合計73社の資本参加があります。
事業内容：
確定拠出年金制度における以下業務を提供
（１）記録関連運営管理業務
（２）情報サービスの提供
（３）前各項に関連するコンピュータシステムの運営・保守・管理
（４）前各項に関連するソフトウェアの開発
特徴：
【将来性】確定拠出年金制度は、「雇用環境の流動化」や「退職年金制度見直し」等に伴い、着実に社会に浸透してきています。更に、2017年1月から開始した「個人型確定拠出年金（iDeCo）」により、今後も更なる普及が期待されています。制度普及に対する国の後押しもあり、確定拠出年金制度への社会的要請は益々高まる見込みです。
【当社の強み】日本の私的年金政策の一端を支えています。2025年3月末時点で確定拠出年金のご加入者の内、約４割の方々の記録業務に弊社は携わっており、市場ではリーディングカンパニーです。年金記録業務は、一度ご契約いただいたお客様とは長いお付き合いをさせていただくことになりますので、景気の変動に左右され難いという強みがあります。
【ワークライフバランス】全社的な残業時間削減への取り組み、有給消化の推奨など、仕事も生活も満足できる環境への取り組みを行っています。仕事とプライベートにメリハリをつけて働いている社員が多く、趣味等に対しても熱心に取り組んでいる人が多いです。