【東京/在宅可】セキュリティエンジニアへ挑戦 インフラ経験活かし市場価値UP│要件定義など上流工程有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社クロスポイントソリューション [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/23 更新日:2026/07/23
仕事内容
【東京/在宅可】セキュリティエンジニアへ挑戦 インフラ経験活かし市場価値UP│要件定義など上流工程有
インフラ経験を活かしセキュリティ領域へキャリアアップ/要件定義から設計・構築まで担当できる環境
セキュリティ未経験から挑戦可能
要件定義・設計・構築など上流工程あり
大手企業のセキュリティ案件に参画
18期連続黒字の安定基盤
セキュリティにお悩みの企業へ課題解決に向けたコンサルティングから自社独自のSOCサービスを含めた運用支援まで、幅広いソリューションを提供している当社で、インフラ・セキュリティシステムのエンジニアとして活躍いただく方を募集します。※当社の本社(八重洲)及び顧客先(大手町)での業務を予定しています。
業務詳細:
・インフラ・セキュリティシステムの要件定義
・インフラ・セキュリティシステムの設計・構築
・システム運用設計
企業魅力
創業以来18期連続黒字の安定企業。大手セキュリティベンダーとの協業や教育事業を展開し、業界の人材不足解消にも貢献。セキュリティ運用自動化サービスなど、先進的な取り組みを進めています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・サーバー/ネットワーク/セキュリティ製品等の設計・構築経験 3年以上
・専門卒以上
歓迎条件:
・セキュリティの専門知識は不問です。インフラエンジニアとして培った知見を活かし、セキュリティエンジニアへと成長したい方歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
510万円〜720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):297,600円〜389,200円
その他固定手当/月:5,600円〜44,100円
固定残業手当/月:47,400円〜67,800円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
350,600円〜501,100円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与実績:2回以上/年+特別賞与 ※賞与は業績による
昇給:1回/年(前年度実績 平均2%程度)
(諸手当)
役職手当:5,600円〜44,100円
資格手当:〜30,000円
出張手当(対象者のみ):一泊につき2,000円〜2,500円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都中央区八丁堀3-14-2 東八重洲シティービル
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
顧客先
住所:東京都23区内
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <勤務地補足>
東京メトロ日比谷線八丁堀駅 徒歩3分、JR京葉線八丁堀駅 徒歩5分、都営地下鉄都営浅草線宝町駅 徒歩5分
本社/顧客先(大手町)での業務を予定しています。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 研修制度充実
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給/上限27,000円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
退職金制度:長期勤続社員向けに在籍時、または退職時に報酬を支給
<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳)勤務延長:無
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
社員奨励プラン:事前にエントリーした資格に合格したら報奨金支給(1万円〜)
SSE認定制度:当社での業務経験と対象資格の取得によりランク認定。ランクに応じ毎月手当支給(1万円〜)
階層別研修
<その他補足>
在宅勤務:週一回(全社員利用可)
慶弔時見舞い金:10,000円〜200,000円
特別休暇制度:慶弔休暇他
休職制度
出産、育児休暇制度:復帰率100%
健康診断
インフルエンザ予防接種費用負担
健康保険組合の施設利用
昼食補助(500円でのお弁当販売)
株価連動型の賞与・退職金制度(業績に連動して在籍時、または退職時に報酬を支給)
グループ会社研修受講支援:有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日間)
※有給休暇平均取得率:74%(2024年度実績)
※配属変更がある場合には、配属先部門に応じて変形時間制の就業形態・休日等が適用される場合があります
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社クロスポイントソリューション
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容:
・IT/情報セキュリティコンサルティング
・セキュリティシステム提案・導入
・セキュリティ運用サービス
・グローバル企業向けセキュリティ運用
・セキュリティソフトウェアの開発
企業理念:
人との出会い、人との接点(クロスポイント)を大切にし、そこで生まれた思考やひらめき、感覚を形(ソリューション)にしていきたい。
そして、創造する喜びや創り上げた成果を分け合う場を提供し続けたい。