【正社員/池袋2分】ホテルフロントスタッフ/未経験歓迎/有給取得率100％/阪急阪神第一ホテルG【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社イケオン ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/07/23 更新日:2026/07/23
仕事内容
【正社員/池袋2分】ホテルフロントスタッフ/未経験歓迎/有給取得率100％/阪急阪神第一ホテルG
〜阪急阪神第一ホテルグループの中でもトップの稼働率！/英語を使って業務したい方歓迎/有給と公休で長期休暇を取得し旅行も楽しめる /未経験から活躍中！〜
池袋東口徒歩2分の好立地にある「第一イン池袋」のフロントスタッフとして、フロント業務全般を担当します。普段のコミュニケーションの中でアメニティの入れ替えや周辺施設のコラボ企画等の提案をすることができ、実際に社員の声をもとに日々ホテルの改善が行われています。
【具体的には】
予約の電話応対/接客応対/インフォメーション業務/PC入力等/フロント業務全般 等
※館内には24H在中の設備部門スタッフがいるため設備的故障対応は不要です。
※基本的には早番2人／遅番２人で昼間の勤務4名、夜間は夜勤2名と設備部門の1名で回しています。加えてアシスタントマネージャーやマネージャーもいるため、困ったことはいつでも相談できる環境です。
就業環境
残業：ほぼ定時出勤・定時退社で残業はほぼない環境です。
シフト制：月9日休のシフト制となります。1カ月単位で決めております。公休9日のうち、少なくとも1/3は希望休が通るよう調整しています。
夜勤について：夜勤勤務の時間帯は2種。
16:00〜翌8:00/17:00〜翌9:00
上記には仮眠3時間、休憩1時間が含まれます（実働12時間）
有給・長期休暇：有給取得率も100％となっており、有給と公休を組み合わせて1週間〜10日の長期休暇を取る社員も多くおります。海外出身の社員も多くいるため、1カ月の長期休暇で帰国する方もおり、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
入社後の流れ
入社2カ月目途で電話応対・チェックイン業務を覚えていただき、その後2カ月で早番業務のチェックアウトを覚えていただきます。その後夜勤業務を覚えていただき、計6カ月程で一通りの業務を覚えていただく予定です。
阪神阪急第一ホテルグループの共通研修を受けていただくこともあります。ほとんどの社員が未経験から活躍しています！
将来的には主任やアシスタントマネージャーを目指せる環境です。
当社について
全国に40ホテルを有する「阪急阪神第一ホテルグループ」の中でも、常にトップクラスの 稼働率を維持しており、曜日・季節を問わず多くのお客様をお迎えしております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件
・何かしらの接客経験をお持ちの方（アルバイト経験でも可）
※元飲食店スタッフ・受付・販売スタッフ等多くの方が未経験から活躍しています！
〜職種経験不問・業界経験不問です！〜
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
284万円〜304万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：160,000円
その他固定手当/月：60,000円〜70,000円
＜月給＞
220,000円〜230,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※詳細は、経験・能力・資格等を考慮した上で決定
昇給：年1回※業績による
賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区東池袋1-42-8
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
補足事項なし
- 特徴
- 未経験OK
- 社会人経験10年以上歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 平均年齢20代
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
対象期間の総所定労働時間：150時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
8:00〜16:30（シフト制）
＜勤務パターン＞
8:00〜16:30
10:00〜18:30
13:00〜21:30
16:00〜8:00
17:00〜9:00
＜その他就業時間補足＞
残業ほぼ無し上記時間内で実働7時間半のシフト制（日勤時）、夜勤あり（職務内容欄参照願います）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給※月35,000円
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上より対象
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし
＜その他補足＞
制服貸与
産休育休実績あり
年末年始の特別手当（1日4,000円／12月31日〜1月3日）
シャワー室・仮眠室
資格取得支援制度
各種研修制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数108日
シフト制（公休9日）
産前産後休暇・育児休暇（実績あり）、有給休暇（入社6ヶ月後、10日付与／有給取得率100％）※長期休暇可能（10日間）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社イケオン
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- 事業内容：
阪急阪神第一ホテルグループの一員である同社は、「第一イン池袋」の経営を行っています。
「第一イン池袋」の特徴：
全国に40ホテルを有する「阪急阪神第一ホテルグループ」の中でも、常にトップクラスの稼働率を維持しており、日本国内はもちろん海外からも多くの顧客を迎えています。客室数は139室と多くはありませんが、1人部屋から4人部屋まで幅広い部屋タイプを持ち、ビジネスマンに限らずレジャー、ファミリー、修学旅行生まで受け入れることができる機動性にあふれたビジネスホテルです。
阪急阪神第一ホテルグループの特徴：
阪急阪神第一ホテルグループは、ラグジュアリークラスからビジネス＆コンフォートクラス、リラックス＆リゾートクラスまで幅広いタイプのホテルを東京、大阪をはじめとして東北から九州まで運営しています。また「眠り」をコンセプトにした新ブランドホテル「レム」も東京、大阪、鹿児島で展開しており、今後も顧客一人ひとりのスタイルに合わせて選んでもらえるホテルを届けていきます。