【東京】インテリア商材の法人営業 営業経験者歓迎／大手・既存顧客へのオーダーメイド提案／年休124日【dodaエージェントサービス 求人】
東京シンコール株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/08/06 更新日:2026/08/06
仕事内容
【東京】インテリア商材の法人営業 営業経験者歓迎／大手・既存顧客へのオーダーメイド提案／年休124日
〜面接1回／インテリアの総合商社として自社ブランドを展開／既存顧客への関係構築型営業／大手顧客・オーダーメイド案件あり／月平均残業20〜30時間／年休124日〜
職務概要
本社営業部にて、既存のお取引先に向けたインテリア商材の法人営業をお任せします。
東京本社では、家具用張り地を中心に、既製品家具メーカー、特注品、張替え案件など、幅広いお客様とお取引があります。
完全受注に近い形で、お客様の用途やご要望に合わせたオーダーメイド性の高い提案を行うことも多く、顧客理解と関係構築が重要な営業です。
＜具体的な業務内容＞
・既存取引先への定期接点、関係構築
・顧客ニーズや案件内容のヒアリング
・椅子生地、カーテン、クロス、カーペット、床材などの提案
・特注品や張替え案件に関する提案、社内外調整
・見積作成、受発注対応
・納品後のフォロー、追加提案
大手顧客とのお取引もあり、単に商品を販売するだけではなく、お客様の要望を汲み取りながら、空間や製品づくりに関わる提案ができる点が魅力です。
入社後の流れ
入社後は3か月程度の研修後、先輩社員への営業同行を通じて、既存顧客との関係構築の進め方や、オーダーメイド性の高い案件の提案・調整方法を学んでいただきます。
これまでの営業経験を活かしながら、インテリア商材や業界知識を身につけ、既存顧客への提案の幅を広げていただくことを期待しています。
成果や行動が評価される環境
顧客への提案活動やサービス品質向上に向けた取り組みを評価する仕組みの一つとして、インセンティブキャンペーンを実施しています。
東京業では、既存のお取引先と継続的に関係を築きながら、お客様の要望に合わせた提案を行うことが重要です。
インセンティブは、短期的な売上のみを追う制度ではなく、顧客接点を増やし、より良い提案・サービス提供につなげるための取り組みです。
成果に応じた年収アップも目指せます。
配属先情報
本社営業部：19名
20〜40代の社員が活躍しています。
既存顧客との関係性を大切にしながら、商材知識や提案力を高めていける環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・営業経験をお持ちの方
・既存顧客との関係構築に強み、または意欲をお持ちの方
・相手に合わせたコミュニケーションができる方
・普通自動車免許 第一種
【歓迎条件】
・法人営業のご経験
・ルート営業、既存顧客向け営業のご経験
・インテリア、住宅、建材、内装、家具などに関わる業務経験
・顧客の要望に合わせた提案営業のご経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：276,000円〜428,000円
＜月給＞
276,000円〜428,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回（6月）※業績連動
賞与：年2回（6月・12月）※業績連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都北区西ヶ原1-46-13
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 社会人経験10年以上歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業30時間程（1日：1時間〜1時間30分程）※業務習得状況により、30時間以下も可能です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・会社規定による（上限50,000円/月）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：・勤続3年以上
＜定年＞
60歳
・再雇用制度あり（65歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
・基礎知識を身に付けられる社内学校制度
・見積代行、現場納品代行、物件フォローを支援する独自のSIP制度もあります。
＜その他補足＞
・文化会(社内の交流イベント）
・外交報告会（グループ内での情報共有）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
・完全週休二日制（土日祝）
・GW、夏季、年末年始、慶弔、産前産後、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 東京シンコール株式会社
- 業種
- インテリア(メーカー)
- 事業内容
- 会社概要
・当社は昭和42年設立、地元に根付いて50年以上営業を行っています。インテリア業界の最大規模販売グループのシンコールグループの一員であることで、２次問屋を介さず、自社ブランドを有しながら、直接、施工業者に販売することを実現している北関東では、唯一のブランドメーカー兼問屋です。
事業内容
・テキスタイル事業部：椅子張地等家具用資材の企画開発・販売
・インテリア事業部：インテリア資材、製品の販売（カーテン・クロス・カーペット・床材 他）
・環境事業部
・(国)農研機構との共同特許1件出願 PCT特許を中国韓国で出願
・土壌改良剤（環境浄化剤）「環炭」シリーズの開発販売
・CEPR製品。環境、エコ対応商品販売
当社の特徴・強み
・メーカーとしての販売、問屋としての販売、すべて一社でやる方針は、コストがかかりますが、川上から川下までの情報が入りやすく、ひいては、施主様からメーカーまで一気通貫の強い信頼関係が生まれ、創業以来、施工業者と共存共栄の精神で築いてきた販売チャンネルが、弊社最大の財産であり強みとなっております。
・在庫約6000点、配達便数25便、販売員数60名、口座先数2000社で北関東内で幅広い顧客から支持を受けております。
東京本社も、家具用張り地専業として、広く関東の既製品家具メーカー、特注品、張替えと取引があるために、既製品家具業界の最新情報が容易に集まります。この規模のネットワークは、北関東では最大規模となっております。