未経験歓迎 【名古屋】グローバル人材の提案営業/人柄重視の採用/異文化・海外...

株式会社ホットスタッフグローバル

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未経験歓迎 【名古屋】グローバル人材の提案営業/人柄重視の採用/異文化・海外への関心がある方へ【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ホットスタッフグローバル [人材紹介求人]

  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/07/27 更新日:2026/07/27

仕事内容

未経験歓迎 【名古屋】グローバル人材の提案営業/人柄重視の採用/異文化・海外への関心がある方へ

〜「稼ぎたい」「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを重視/人手不足に悩む日本企業と、日本で働きたいグローバル人材をマッチング/インセンティブでしっかりと稼ぐことも可能 /国境を越えて、未来をつなぐ〜

業務内容:
外国人材の就労支援事業を行う当社にて、人材不足に課題を抱える企業への提案営業をお任せします。

業務の流れ:
企業へのアポイント取得

企業へのヒアリング

外国人材とのマッチング

就労決定・アフターフォロー

ポジションの特徴:
独自のインセンティブ制度で稼げる環境
ショット型(契約獲得時に支給)、積立型(継続に応じて支給)の制度があります。また、担当する外国人スタッフが働き続ける限り、毎月インセンティブが積み上がる仕組みです。
外国人材は定着率が高く、長期的に安定してインセンティブが発生します。
独自のインセンティブ制度で頑張った分が「一度きり」で終わらず、どんどん収入として積み上がっていきます。インセンティブだけで年400万円〜500万円も目指せる環境です。

魅力:
誰かの「日本に来てよかった」と、企業の「助かりました」を同時にもらえる仕事です。
会社全体の目標達成時には、4日程度の海外旅行などの特典もあり、チームで成果を喜び合える職場です。

未経験スタート歓迎:
現在活躍しているメンバーの多くが未経験スタートです。前職は、販売職・セミコン関連・営業事務・ガソリンスタンドの整備士など多種多様のバックグラウンドを持つ先輩が活躍しています。
年齢や社歴に関係なくフラットな関係性で活気があり、困ったことはすぐに相談できる雰囲気があり、挑戦を歓迎する社風です。
また、成長途中の組織だからこそ、一人ひとりの存在感が大きい環境です。

組織構成:
<名古屋支店>30名
・営業部8名
・営業以外は、事務3名、テレアポチーム9名、管理部10名(男性1、女性9)の組織で、営業のサポートや連携をしています。
・若手が中心で、活気のある職場です。(平均年齢20代後半/女性比率6〜7割、営業部は男性8〜9割)
外国人専門の特定技能と技能実習生の雇用支援をしているため、管理部(カスタマーサポートの役割)社員がほぼ外国籍社員と、グローバルな雰囲気の会社です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎〜
必須条件:
・普通自動車免許(AT限定OK)
・丁寧な日本語で折衝ができる方
・基本的なビジネスマナーを習得している方
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
346万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円

<月給>
288,750円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
インセンティブあり(ショット型・積立型)
<モデル年収>
・年収1100万円(入社5年目/月給+インセンティブ)
・年収800万円(入社3年目/月給+インセンティブ)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄 桜通線/国際センター駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
クライアントは製造業で対面商談が多く、基本は出社ですが、直行直帰可能です。
在宅勤務は状況によりOK
社用車での直行直帰可能

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 平均年齢20代
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業:月20時間未満
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定内
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
海外研修あり
研修制度(e-ラーニング等)

<その他補足>
管理手当あり
社用車貸与 退職金制度あり
提携施設割引
社内ドリンク・お菓子無料
オフィスカジュアルOK
有給取得率100%で長期休暇(5日以上)も取得OK。食事会・社員旅行(沖縄・韓国など)・海外研修など社内イベントも充実しています。
<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
3か月経過後、正社員登用もしくは契約終了となります。

<試用期間>
3ヶ月

契約の更新:無
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、年末年始休暇、夏季休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ホットスタッフグローバル
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
事業内容:
人材コンサルティングサポート

当社について:
当社は、人材コンサルティング会社として、企業様が抱える人材のお悩みをしっかりと把握した上で、本質的な課題を抽出し、人材問題の解決へと導きます。
人材問題でお悩みの企業様に対して、ホットスタッフグループによる豊富なネットワークを駆使した、人材コンサルティングサポートを行います。
サポート内容は、外国人雇用サポート、日本人雇用サポートと、幅広い国籍の人材を、企業様のニーズに合わせて人材コンサルティングいたします。

<外国人雇用サポート>
技能実習
特定技能
エンジニア採用
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