募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界・職種未経験歓迎＞
必須条件：※以下いずれかの経験をお持ちの方（目安2年以上）
・事業会社での新卒採用業務経験
　∟採用企画から選考・内定フォローまで、一連の採用業務に携わった経験
　∟人材紹介会社や採用支援会社との折衝経験
・人材紹介会社・採用支援会社における新卒採用支援経験

歓迎条件：
・新卒採用における採用戦略・採用計画の立案経験
・母集団形成施策の企画・実行経験
・中途採用業務の実務経験
・教育・研修、人事評価、人事制度の運用など、人事業務の経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
425万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：251,000円〜325,200円

＜月給＞
251,000円〜325,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
※年収は残業10時間／月想定での算出となります。
※賞与例年実績：4か月分
※昇格（役職）は成果に加えて規律遵守、行動を中心に評価
※給与改定時期：年に1回・4月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区南船場1-16-13 堺筋ベストビル5F
勤務地最寄駅：地下鉄鶴見緑地、堺筋線／長堀橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
リモートワークの実態：都度申請により週0〜2回で活用


＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 未経験OK
• 社会人経験10年以上歓迎
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 残業が少ない
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜15:30
フレキシブルタイム：8:00〜10:30、15:30〜19:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※試用期間中はフレックス対象外
残業目安：月10時間程度　（繁忙期の2〜4月は25時間程度）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限25,000円
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年後の再雇用有

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当

＜その他補足＞
テレワーク制度あり
役職手当、出張手当、地域手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中はフレックスタイム制度は対象外となり、通常の9：00〜18：00勤務時間帯（休憩60分）となります。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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企業情報

社名

株式会社エクセル・クリエイツ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

企業概要：2004年3月創立以来、医療機関向けのパッケージソフトウェアを開発、販売して来ました。全国で1,800施設のお客様への導入実績がございます。（2026.6時点）
開発商品一例：放射線科にあるＭＲＩやＣＴなどの画像データ、臨床検査室にある生化学・血液などの検査データ、健診センターにある人間ドックなどの健診データを一元管理できる統合型データ管理システムです。電子カルテとシームレスに連動することによって、ユーザーである医師やコメディカルの方々に効率よく検査データを提供することができます。
設立背景：医療分野のデジタル化が急激に進む中、代表の棚田氏は「フットワークを軽く顧客のニーズに対応した商品を提供していきたい」との想いのもと同社を設立されました。
マーケット：現在、医療業界は大きな転換期を迎えており、診療報酬の削減など医療改革の影響で、病院の経営状況は厳しいわれます。
画像診断を行うAIの開発や他の患者との接点が無くなる遠隔診療など、環境変化への対応が求められる中で様々な部門でシステム化が加速する兆しが出て来ています。また、あらためてPHRの推進が叫ばれ、国民・患者の視点にたった医療が必要になってきています。SDGsの目標3「すべての人に健康と福祉を」を達成するための基盤になるのが医療情報システムです。当社では、健診〜病気になった際のデータまで一元管理することができ、患者サービスができると同時に、システムを統合することによりコストパフォーマンスが上がり、コスト負担を減少させることができます。そのため、厳しい病院の経営状況の中でも導入しやすいシステムを提供しています。医療は生活基盤の一部であり欠くことができない分野で、行政からの後押しもあり、今後も拡大傾向に進むことが予想できます。